摘要:网络时代对企业人力资源管理产生了深刻的影响,也更加突显出人力资源的重要性,在人才竞争加剧、培训开发、管理组织结构、绩效评估等众多挑战面前,本文探讨在新的形势下,企业应该采取哪些应对策略,加强企业人力资源的有效管理。
简介:《管理与财富》是一本有较高学术价值的月刊,自创刊以来,面向市场,面向企业,不媚俗,不跟风,愿与有识之士共同关注中国经济问题、共同探讨中国企业的百年大计。选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。
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