摘要:柔性管理是一种人性化、民主化管理方式,在管理过程中强调以人为本。对此,本文首先对柔性管理与经济管理进行介绍,其次对柔性管理的运用方法进行分析,然后对柔性管理在企业经济管理中的应用要点进行详细探究。
简介:《企业改革与管理》(CN:11-3793/F)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。
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