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依托“互联网+”推动高校人才服务效能提升路径探析

张润娟 武汉大学教职工一站式服务中心
人才服务   高校  

摘要:高校人才是高等学校实施人才强国战略的重要力量。然而,目前高校人才工作中存在一系列的问题,限制了人才服务效能的提升。从信息公开、管理和事务服务三个方面阐述通过互联网思维并依托“互联网+”技术突破人才工作瓶颈,提升人才服务效能。

简介:《人才资源开发》(CN:41-1372/D)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

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