摘要：随着电力企业改革的不断深化，为了适应市场经济的发展，供电企业必须加强对人才的培养。本文阐述了供电企业人力资源管理中人才对企业的作用以及加强供电企业人力资源管理中人才培养的措施进行了论述分析。

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