当稿件被《现代教育管理》期刊退修后,可按以下流程进行修改,以提高录用概率:
一、分析退稿原因
1.仔细阅读退稿通知:明确编辑或审稿人指出的问题,如选题不符、创新性不足、数据缺陷或语言表达问题。
2.区分退稿类型:可修改退稿、拒稿(若意见表明“研究方向不符”,建议改投其他期刊)
二、针对性修改策略
1.深入探讨研究问题,提供更全面、深入的分析和讨论。
2.增加相关理论背景和文献综述,以支持研究论点的合理性和创新性。
三、重新投稿准备
1.附修改说明:逐条回应审稿意见,说明修改内容及依据。
2.核对期刊要求:
(一)正文内连续叙述中的序号采用①……;②……;③……。分级超过3级后用网括号如:“①”,“②”表示,并采用连排。
(二)参考文献仅限于作者亲自阅读过的近期公开出版发行的主要文献,按照文中首次出现的次序编号,在文中对应处的右上角用方括号标注。
(三)所有文章均请列出能反映论文特征内容、通用性较强的术语3 ~ 8 个作为关键词。
(四)来稿中以下项目应完整:题名、作者姓名及机构名称、摘要、关键词、中图分类号、英文题名、作者英文姓名(汉语拼音)及机构名称、英文摘要、英文关键词、正文、参考文献,并附有作者简介、基金项目、联系方式等。
(五)本刊优先发表省部级(含)以上各类科研基金项目产出论文(需注明基金项目名称和编号)。
综上所述,通过不断地修改和完善,提高稿件的质量和学术水平,增加被期刊录用的机会。
《现代教育管理》是一本在教育领域具有较高影响力的学术理论期刊,于1981年创刊,由辽宁省教育厅主管,辽宁教育研究院主办,为月刊,国内统一刊号为CN:21-1570/G4,国际标准刊号为ISSN:1674-5485。
该刊设置了决策咨询、热点研究、教育政策、教育发展战略规划、院校改革与发展、教育督导与评价、教育法制建设、教育管理学学科建设等栏目,覆盖教育领域多个研究方向,以反映教育领域的最新动态和发展趋势。
现代教育管理发表范例
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校企合作立法中的责任主体及其驱动与规制——基于高等教育现代化视角的对策性研究
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基于场域的乡村教师适应性专业发展取向
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博士生培养质量的文本表达与生本感知:一项个案考察
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