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求职经历大全11篇

时间:2022-02-04 17:58:56

求职经历

求职经历篇(1)

目前所在地: 海珠区 民族: 汉族

婚姻状况: 未婚 年龄: 25

培训认证: 诚信徽章:

求职 意向及工作经历

人才 类型: 普通 求职

应聘职位: 财务/会计助理、行政/后勤、

工作年限: 3 职称:

求职 类型: 全职 可到职日期: 一个星期

月薪要求: 面议 希望工作地区: 广州

个人工作经历:

公司性质: 股份制企业所属行业:会计/金融/银行/保险

担任职务: 客户经理兼行政

熟悉个人贷款业务流程,准备签约工作,与客户面签合同,填写及审核合同,房管局入抵押,放款及后续跟踪服务。

统计业务报表及核算业绩,定期与分行零售部核对业绩,协助经理监督各项事务办理情况并负责本团队的行政工作。

这段时间的工作使自己更具有服务意识及严谨、细致、负责的工作作风和较强的团队协作精神及良好的个人素质,得到上司的好评和认可。

离职原因:

志愿者经历:

教育背景 个人 简历 网

毕业院校: 华南师范大学

最高学历: 本科获得学位: 学士学位 毕业日期: 2008-07-01

所学专业一: 经济学 所学专业二:

受教育培训经历:

语言能力

外语: 英语 良好

国语水平: 精通 粤语水平: 良好

工作能力及其他专长

我是一个性格开朗活泼的女生,善解人意,做事细心,责任心强,吃苦耐劳,具有很强的亲和力和一定的领导和沟通能力,富有团队合作精神。具备快速学习能力和创新能力,适应新工作环境的能力。

详细个人自传

求职经历篇(2)

居住地:广州

电 话:120******(手机)

E-mail:

最近工作[1年8个月]

公 司:XX公司

行 业:互联网/电子商务

职 位:总经理

最高学历

学 历:本科

专 业:行政管理

学 校:广西桂林铁路运输学院

自我评价

有勇气,有骨气,讲义气,有霸气是我的准则。在工作当中认真负责,积极务实,树立正面典型模范,确信己所不欲,勿施于人。不断寻求更科学,先进的方法和技巧,追求更大的业绩。同时不断学习充实,正视自己的缺陷,勇于改正。保持与上司及下属沟通,工作中达成思想一致,共同配合完成各项任务。

求职意向

到岗时间:一个月之内

工作性质:全职

希望行业:互联网/电子商务

目标地点:广州

期望月薪:面议/月

目标职能:总经理

工作经验

2013/7—至今:XX公司[1年8个月]

所属行业: 互联网/电子商务

财务部 总经理

1、寻找适合的写字楼,负责办公地点的租赁、规划、装修、办公家具、电话、电脑、网络、系统等前期筹备工作。

2、负责企业命名、开户、注册等开业工作。

3、负责薪酬规划、企业经营规划、产品规划等工作。

4、负责组织架构的规划,人员招聘和管理人员任命等组团工作。

5、各项企业销售系统、激励机制、管理制度的审核、。

2012/6—2013/6:XX公司[1年]

所属行业: 互联网/电子商务

后勤部 后勤中心总监

1、任职后勤中心总监,分管行政人事部、培训部、仓储物流部、客服部、售后服务部。

2、后勤中心内各项制度和流程的制订、更新和完善。

3、检查监督各项制度和流程的落实执行情况。

4、检查监督各项工作的完成进度和质量。

5、对存在的问题进行整改并落实。

教育经历

2008/9—2012/6 广西桂林铁路运输学院 行政管理本科

证书

2010/6 大学英语六级

求职经历篇(3)

居住地:苏州

电 话:156*******(手机)

E-mail:

最近工作[9个月]

公 司:XX有限公司

行 业:公关/市场推广/会展

职 位:会展经理

最高学历

学 历:本科

专 业:艺术设计

学 校:苏州大学

自我评价

具备品牌管理、营销、艺术设计的经验和知识,和网络数字营销能力。具有从品牌定位、方案制定,到活动执行和反馈总结的品牌全过程管理经验。性格积极乐观,工作踏实,善于解决问题,习惯团队合作,热爱旅游。形象、气质佳。待人亲切。喜欢充满想象空间的策划行业,喜欢与人沟通,有亲和力。

求职意向

到岗时间:可随时到岗

工作性质:全职

希望行业:公关/市场推广/会展

目标地点:苏州

期望月薪:面议/月

目标职能:会展经理

工作经验

2014/9 – 2015/6:XX有限公司[9个月]

所属行业: 公关/市场推广/会展

运营部会展经理

1.根据企业发展战略和活动导向,参与大型活动的前期计划与策略;

2.根据活动需要,搜集活动期间所有类型的制作需求,安保要求,活动流程;

3.与供应商及相关部门进行有效沟通,负责制作跟进及质量控制;

4.负责活动筹备期间与相关部门的沟通,明确活动脚本,活动流程;

5.供应商的管理及现场执行;

6.支持参与其他销售相关活动。

2014/5 – 2014/8:XX有限公司[3个月]

所属行业: 公关/市场推广/会展

行业市场部 会展经理

1.跟据行业市场的要求,并配合品牌市场部,制定针对行业市场的市场推广计划等;

2.组织策划行业客户活动,建筑行业客户活动;

3.前期策划,及AV,展览展示搭建,会议流程监督控制;

4.整合公司及媒体资源,安排公关公司进行新闻稿的刊登;

5.行业市场的宣传稿的拟写;

6.与品牌市场部配合完成用友软件的推广展览活动,软博会,科博会等。

教育经历

2009/8— 2014/6 苏州大学艺术设计本科

证书

求职经历篇(4)

居住地:淮北

电 话:158*******(手机)

E-mail:

最近工作[1年8个月]

公 司:XX有限公司

行 业:互联网/电子商务

职 位:法务经理

最高学历

学 历:本科

专 业:法学

学 校:淮北师范大学

自我评价

理论扎实,办案经验丰富。经过多年的学习积累和投身于教学及司法实践活动,掌握了法学、管理学、经济学方面的基本知识。性格较开朗,为人处世真诚友善,具有良好的团队合作精神。熟悉法律诉讼程序,熟悉合同实务、招标法律事务及劳动法律事务等,能评估企业法律风险,能为企业提供全面的法律服务。

求职意向

到岗时间:可随时到岗

工作性质:全职

希望行业:互联网/电子商务

目标地点:淮北

期望月薪:面议/月

目标职能:法务经理

工作经验

2013/10 – 2015/6:XX有限公司[1年8个月]

所属行业: 互联网/电子商务

集团法务部 法务经理

1.合同起草审查;

2.项目的法律支持,第三方支付、预付卡发行、综合业务平台领域的法律调查;

3.集团各公司的工商注册年检。

2012/5 – 2013/9:XX有限公司[1年4个月]

所属行业: 仪器仪表/工业自动化

董事会办公室 法务主管

1.合同的起草及审查,主要涉及基本买卖合同,原材料采购、产品销售合同、来料加工、劳动合同等;

2.对公司经营活动中需要法务协助的法律政策方面提出法律意见和行政程序意见;

3.对公司及下属子公司日常经营活动进行法律规范和合规规范,防范法律风险;

4.参与公司内部各项规章制度的修订和起草工作,营销类合同付款流程及审批权限的规定;

5.协同公司外聘律师对公司所投资或者有投资意向的公司进行尽职调查、上市相关事宜调查,知识产权和劳务涉诉案件的处理。

教育经历

2007/8— 2012/6 淮北师范大学 法学本科

证书

求职经历篇(5)

别在你的简历上写上所有的事情,它是这篇推销你自己的文章的论证部分,一定记住围绕你的求职目标来写!

宣传你的提升过程

如果你在公司里得到提升,你会非常自豪。所以利用这个机会,夸夸自己吧!潜在的雇主会对你的提升有深刻印象,因为提升表示你就业稳定,也很有出色的工作成绩。但你必须用正确的显示方法,否则会得到相反的效果。

当你觉得写简历无从下笔的时候,看一下面的业绩陈述,希望能带给你一些灵感!

改组了整个服务部门,提高了工作效率。

提出新的流程,在减少工作压力的同时,提高了员工的生产能力。

成功的向潜在的购买者解释并演示了技术产品和相关科技。

将原来无利润的存货以10万美金的价格成交。

开发了销售和市场项目,使购物中心的利润提高了33个百分点。

在行政法规听证会上,作为法律代表为客户公司进行辩护,胜诉率达80%以上。

通过对公司产品和公司形象的重新定位,使Medisoft的股票价格在9个月内翻了5翻。

为AAA出版社管理23家生产厂家的代表公司的国际和国内销售力量。

使邮政业务量提高9个百分点,从84%提高到历史最高纪录93%,而标准工作量则为74%。

负责华东地区的23家商店的销售和损益。

创作了两个有关国际旅行社的作品,揭开了国际旅行的艰辛,强调了自助旅行的益处。

调解了职工之间的分歧,创造了一种更具凝聚力的团队精神。

求职提示

通过业绩陈述描绘你的工作经历而不是单调的工作内容描述。你的业绩会打动读者,使你的简历具有可读性,并能在面试中引发无限的话题。

小技巧

你简历上的业绩陈述可能会在面谈的过程中引发许多和你的优点或实力有关的话题。写作时得注意!简单句比复杂的 句子更有效,短单词比长单词更有力,好好把握吧!

求职提示

求职经历篇(6)

转眼间,我大学毕业了,但我又不想回乡下发展,就打算在城里干我的事业。

我在报上看到一家著名企业的招聘广告,他们要招几位捕鼠专家,月薪五千元,我心动了,就按报上的地址找了过去。

接待我的是一位漂亮的小姐,她说:“你的毕业证让我看看。”

我毕恭毕敬地把毕业证递了上去。

小姐翻了一下毕业证,然后扔在一边说:“对不起,你的学历不符合我们的要求,我们需要研究生以上的学历,而你的学历才是大专。”

我急了。说:“我虽是大专,但学的是捕鼠专业,我从小就会捕鼠,捕鼠是我的专长。”

“对不起,下一个。”小姐推开我说。

几天后,招聘结果张榜公布了,狗、兔、牛榜上有名,因为他们有研究生学历,其中牛还是位海归的博士。

我气愤地走了。

我相信我的能力,我一定会找到一份称心如意的工作。

在网上,我看到一则招聘启事,工资虽低,惟能力不惟学历这句话打动了我。我把资料传了过去,很快我得到回复,明天面试。

第二天,我精心打扮一番去了用人单位。这次面试我的是老板,老板说他经营的一家商厦,老鼠特别多,它们经常咬坏商品偷吃食物,所以需要一名保安。我把我的优点说出来,老板当场拍板明天上班。

我先了解商厦的整体情况,然后制定了一套捕鼠计划。白天我睡觉,晚上我上班,在老鼠经常出没的地方我设了诱饵和机关,头一天我就抓捕了二十只大老鼠。老板高兴地表扬了我,并赏给我几条鱼吃。我捕鼠的积极性顿时提高,一天不抓鼠我浑身就发痒,我跟老鼠之间似有不共戴天之仇,每天我都要击毙几十只老鼠,老鼠们如惊弓之鸟,闻风丧胆,纷纷逃窜。

一个月后,老鼠全被我消灭了。

每天我依然巡逻,但风平浪静,再也没发现一只老鼠。没有了老鼠,我心里好像失落了什么。

不久,老板把我叫到办公室,他说:“你对工作尽职尽责,有目共睹,在此我向你表示感谢。”

我说:“谢谢老板的关心,今后我会更加努力的。”

老板笑了笑,有点不自然地说:“谢谢你对本公司做出的贡献,但公司从来不养闲人,从明天开始,你就不用来上班了。”

工作的努力,却换来了失业,这是个什么世道,我想不通,我简直有点儿痛不欲生。

为了排解内心的孤独,我在街上闲逛。我遇见了大学时的同学老猫,老猫开着豪华的小车,一身名牌,腰上别着一个大哥大,一看就是个大老板。我不由得感叹今非昔比。我把内心苦恼对他诉说,老猫笑着说,“怪你自己不会办事,你干吗要把老鼠全部消灭呢?你一天消灭一只,睁一只眼闭一只眼,这样你天天都很忙,有干不完的事,这样老板就会欣赏你,他就会知道你的价值……”我恍然大悟。

后来,我又找了一份保安的工作,主要任务是捕鼠。

经过我调查,这座工厂共有八十只老鼠,如果按照以前我捕鼠的速度,几天就可以把它们全部消灭,但我吸取了上次的经验教训,我一天抓一只,甚至好几天才抓一只,有时老鼠在我面前大摇大摆,我也装着没看见。如果抓到母老鼠,我就把它放了,并且威胁道:“限你一个月给我生十只小老鼠,如果不生,下次被我抓到,我就对你不客气!”那些母老鼠便疯狂地生小老鼠。

我把抓到的老鼠一只一只摆在老板面前,老板乐得喜笑颜开。

求职经历篇(7)

(2)经常刷新简历

当人事经理搜索人才时,符合条件的简历是按刷新的时间顺序排列,而一般只会看前面一两页。很多求职者其实并不知道刷新简历可以获得更多求职机会。因此每次登陆,最好都刷新简历,刷新以后,就能排在前面,更容易被人事经理找到!

(3)不要只应聘最近三天的职位

一般求职者认为刚刚的最新的招聘信息肯定是成功率最大的,其实不然。因为很多企业人事经理没有及时的登陆刷新刊登的职位,所以求职者在搜索职位时刚刷新的职位会排在前面,这些职位应聘的人多,竞争大,相反,一些职位已经是半个月甚至两个月的,应聘的人少,成功率反而高。

(4)让你的邮件永远在最前面

你要知道每天人事经理看求职者邮箱,他们其实是很懒的,100多页简历邮件他们最多只看前5页!你现在应该知道为什么你的求职简历永远没有回应!

所以发邮件到企业指定的邮箱时,怎样才能让你的邮件永远排在最前面,让人事经理每次打开邮箱都首先看到你的邮件?只要在发邮件前,把电脑系统的日期改为一个将来的日期,如2008年,因为大多邮箱都是默认把邮件按日期排序,所以你的邮件起码要到2008年以后才会被排在后面!(如果你求职成功,要向我请客耶!)

(5)新颖的邮件标题

人事经理每天收到大量的求职电子邮件,求职者一般会按企业要求把邮件题目写成:应聘xx职位,怎样才能吸引人事经理的眼球,让他先打开自己的邮件?可以在邮件题目上做文章。一天人事经理收到几百封邮件,只有标题新颖的才有机会被打开。

例子:我的一个女性朋友发了100多封邮件求职都没有任何反应,因为应聘做文员的太多了,而我这个朋友做过空姐,我将她的邮件标题改为“空姐来广州找工作”,引起绝大部分男人事经理想入非非,结果三天之内有30多个男人事经理通知面试,3个月找不到工作的她而变成3天找到上十份工作。你现在知道邮件标题的重要性了吧。

(6)简历最好放靓照

对于人事经理来说,每天需要浏览大量简历,如果同等的条件,一般会先通知有照片的求职者来面试,因为通过照片,人事经理对应聘者又多了几分了解。如果是美女,被通知的可能性就更大。我作为人事经理,曾经招聘一个人事主管,收到300多封简历,我找出前30份有相片的前5份,通知了最漂亮相片的2个女孩,就定下了其中的一个。对于一般职位如文职人员之类,中国人的传统还是以貌取人,你即使不漂亮,也照一个艺术照,就增多了面试机会(与其等死,还不如放手一搏),毕竟很现实的是,简历的目的就是有面试的机会,其他就要靠实力与运气了。

(7)求职信”骂”对方公司往往会带来意想不到的效果

一般人认为在求职信中称赞对方公司会引起好感,其实不然。如果先指出这家公司的缺点,往往会引起关注,语不惊人死不休呢,我作为人事经理,我只会对指出我们缺点的求职者有好感,对恭维我们公司的求职者一般会放在一边。即使你不知道对方公司缺点,你随便写一些永远不会错的:“我认为贵司创新不够,市场表现过于常规化;我以消费者心态观察贵司,发现贵司客户服务还有许多待改进的地方;我发现贵司品牌形象还有可能做的更好。。。。”如闻其详,可面谈。可勾引相关公司面试。只要有面试机会,其他再说。(简历有机会面试目的是一切,手段是无所谓的)。

(8)自己要学会让简历与职位匹配

2个观念都是有效的:一是不要太在乎对方职位要求的描述,很多职位描述只是写写,连经理都不知道要招什么样的人,如果你看到对方职位要求本科,你是专科就不敢投递简历,那就失去机会了。如果你看到对方要求有5年经验,你只有3年经验,你也不敢投,那完全没有必要。因为人事经理们对职位的描述只是例行公事随便谢谢而已,你千万不要当真!

求职经历篇(8)

诚实守信 工作认真 有积极进取的态度 有很强的责任心 很强的自学能力 ,只有把握过程,才能掌握结果!

【求职简历经济类自我评价二】

多年的学生干部锻炼了我较强的组织能力、活动策划能力,在大学期间曾多次领导组织大型活动,取得很大的成功;

有较强的团队精神,在同学中,有良好的人际关系,在同学中有较高威信;

做事认真执着,有强烈的进取心和较强的责任感;

良好的英语读写水平;优秀的研究和学习能力,性格活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、脚踏实地、勇于迎接新挑战。

【求职简历经济类自我评价三】

为人豪爽热忱,做事投入;思维敏捷,喜欢挑战;能吃苦耐劳,抗压能力强;幽默诙谐,有较强的沟通能力和组织协调能力。对人、对事观察入微,擅于分析思考,学习能力强,能从实践中快速成长。知性,冷静,细心。正在为cpa和cfa而奋斗。

【求职简历经济类自我评价四】

具有多年证券行业的从业经验,了解证券公司的日常工作流程,关心国际证券行业的发展,关心国际政治的发展方向。具有证券从业人员资格证书,能够通过自己的专业知识为客户提供投资理财方面的合理建议,减少客户的投资风险。为人处事方面,具有良好的个人品质和职业道德、良好的客户服务意识和团队合作精神,是个诚实、守信有责任心的员工。

【求职简历经济类自我评价五】

本人性格温和、成熟稳重、勤奋诚实,善于沟通,能够敏锐捕捉市场信息;积累了丰富的金融投资领域专业知识,具备一定的金融界的人脉,具有宏观和产业经济视野,服务于全球和中国领先的金融公司。较强的组织协调能力、沟通能力 ;较强的责任心与执行力 ;较强的条理性与逻辑能力 ;具备高压力高强度环境下的工作能力,勇于创新,有很强的学习能力,善于接受新事物。

【求职简历经济类自我评价六】

求职经历篇(9)

诚实守信 工作认真 有积极进取的态度 有很强的责任心 很强的自学能力 ,只有把握过程,才能掌握结果!

【求职简历经济类自我评价二】

多年的学生干部锻炼了我较强的组织能力、活动策划能力,在大学期间曾多次领导组织大型活动,取得很大的成功;

有较强的团队精神,在同学中,有良好的人际关系,在同学中有较高威信;

做事认真执着,有强烈的进取心和较强的责任感;

良好的英语读写水平;优秀的研究和学习能力,性格活泼开朗、乐观向上、兴趣广泛、适应力强、脚踏实地、勇于迎接新挑战。

【求职简历经济类自我评价三】

为人豪爽热忱,做事投入;思维敏捷,喜欢挑战;能吃苦耐劳,抗压能力强;幽默诙谐,有较强的沟通能力和组织协调能力。对人、对事观察入微,擅于分析思考,学习能力强,能从实践中快速成长。知性,冷静,细心。正在为cpa和cfa而奋斗。

【求职简历经济类自我评价四】

具有多年证券行业的从业经验,了解证券公司的日常工作流程,关心国际证券行业的发展,关心国际政治的发展方向。具有证券从业人员资格证书,能够通过自己的专业知识为客户提供投资理财方面的合理建议,减少客户的投资风险。为人处事方面,具有良好的个人品质和职业道德、良好的客户服务意识和团队合作精神,是个诚实、守信有责任心的员工。

【求职简历经济类自我评价五】

本人性格温和、成熟稳重、勤奋诚实,善于沟通,能够敏锐捕捉市场信息;积累了丰富的金融投资领域专业知识,具备一定的金融界的人脉,具有宏观和产业经济视野,服务于全球和中国领先的金融公司。较强的组织协调能力、沟通能力 ;较强的责任心与执行力 ;较强的条理性与逻辑能力 ;具备高压力高强度环境下的工作能力,勇于创新,有很强的学习能力,善于接受新事物。

【求职简历经济类自我评价六】

求职经历篇(10)

名: 杨先生 性

别: 男

婚姻状况: 已婚 民

族: 汉族

籍: 湖南-永州 年

龄: 32

现所在地: 广东-东莞 身

高: 173cm

希望地区: 广东、福建、浙江

希望岗位: 计算机IT类-管理/技术支持-CIO/信息主管

计算机IT类-开发/应用-MRP/ERP/SAP实施工程师

计算机IT类-开发/应用-网络工程师

寻求职位: 电脑部主管、ERP工程师、网络管理员

教育经历

1999-09 ~ 2002-06 零陵师范学院 计算机科学与技术 大专

**公司 (2007-01 ~ 2012-07)

公司性质: 外资企业 行业类别: 皮革业(家私、造鞋、皮具…)

担任职位: 电脑部经理 岗位类别: 信息技术经理/主管

工作描述: 1.负责公司ERP项目实施推广,项目的立项授权、需求分析、软硬件的评估选择,以及系统的实施进行全面的管理和控制。

2.负责公司信息化建设工作,通过信息化管理来对公司的信息系统进行规划,确保信息化方案的建设性、科学性。

3.负责公司ERP系统培训,建立一套由组织系统、员工发展、培训政策、培训管理、讲师管理等内容组成的完善的ERP培训制度,并不断完善和严格执行。

4.负责公司电脑部门工作,确保公司电脑系统正常运行统、防上病毒等灾害影响,维护网络正常运行、安全运转,确保公司资料、网络安全。

5.带领公司IT部对公司187台电脑管理,ERP服务器、文件服务器、邮件服务器、远程服务器各一台和视频监控两台,网络安全监控管理;

在软件方面:蓝天ERP系统一套,负责实施推广和二次开发,RTX等办公软件。

**公司 (2005-05 ~ 2007-01)

公司性质: 外资企业 行业类别: 计算机软件

担任职位: 资讯部主管 岗位类别: 信息技术经理/主管

工作描述: 1.领导IT部对公司部门进行管理,硬件方面管理:电脑78台,IBM服务器2台(ERP服务器、内部邮件和文件服务器),组装服务器一台(网络安全监控和病毒防护服务器); 絡方面管理:ADSL宽带一条、旁听模式网络安全监控, ;軟件方面管理:ERP程序一套、SQL2000数据库管理。

2.在此担任公司ERP系统维护工作,对公司ERP系统推广与维护管理及物料编码建立方、培训管理,月底负责仓库盘点主导工作。

3.指导部门同事管理公司电脑系统及办公设备如:电脑、传真机、电话系统、条码标签打印机系统、程控交换机。

**公司 (2002-02 ~ 2005-04)

公司性质: 外资企业 行业类别: 计算机硬件

担任职位: 岗位类别: 硬件工程师

工作描述: 1.对信息系统的运行进行维护,保证公司运营数据的真实、准确、及时。

2.为公司高层决策提供信息化规划建议。

及时反馈工厂动作情况

3.电脑、办公设备系统维护,网络系统维护改善和网站网页的维护更新。

4.负责部门工作日常安排和管理,部属的培训。

技能专长

专业职称: ERP工程师

计算机水平: 中级

计算机详细技能: 1.公司电脑网络系统原理、构架、调试和维护企业网络系统,设计Windows 2000\2003服务器操作系统和邮件系统系统架设维护,网站的更新维护。

2.能够快速查出和及时处理电脑的软、硬件问题、病毒防治和电脑的各种外设如打印机、复印机的安装和调试以及资讯络络安全防治。

3.熟练操作MS

OFFICE系统和SQL SERVER、VB程序修改,触发器、过程的编写。

4.熟悉工厂作业流程及管理流程,ISO,6S系统推广,了解工厂成本核算。

技能专长: 在多年的工作学习当中,能有效的管理和处理办公事务,有良好的工作能力和组织能力。ERP系统原理流程,负责ERP系统的系统调研、培训推广、实施上线等项目管理,有一定的部门管理能力。对天思经理人ERP系统非常了解和了解用友U8系统、金碟K3应用。

高素质ERP项目工程师;深刻理解MRPII/ERP原理及实施应用流程,能有效支援实施、维护ERP系统正常运作,并有能力分析整合制造企业生产管理流程和ERP系统融合应用。清楚地意识到自己对公司业务的独特贡献,是通过对信息的有效管理并充分利用、挖掘信息,保证和支持公司业务的成功;善于用各部门业务人员能懂得的语言去和他们沟通,了解他们的需求,用先进的ERP数据管理技术手段改进系统绩效,满足业务需求,然后再去倾听客户的反馈持续改进;努力学习各业务部门业务流程,力争能主动用经验为业务部门提出一些技术可实现的改进建议。

语言能力

普通话: 流利 粤语: 较差

英语水平: 口语一般

英语: 一般

求职意向

发展方向: 1.ERP项目主管; 2.电脑部经理;

希望能继续在Erp系统实施管理方向发展,为企业提供有效信息管理决策支持,提升企业竞争力。同时能更进一步的提升自己。

其他要求:

求职经历篇(11)

responsibilities 职责 second job 第二职业

achievements 工作成就,业绩 administer 管理

assist 辅助 adapted to 适应于

accomplish 完成(任务等) appointed 被认命的

adept in 善于 analyze 分析

authorized 委任的;核准的 behave 表现

break the record 打破纪录 breakthrough 关键问题的解决

control 控制 conduct 经营,处理

cost 成本;费用 create 创造

demonstrate 证明,示范 decrease 减少

design 设计 develop 开发,发挥

devise 设计,发明 direct 指导

double 加倍,翻一番 earn 获得,赚取

effect 效果,作用 eliminate 消除

enlarge 扩大 enrich 使丰富

exploit 开发(资源,产品) enliven 搞活

establish 设立(公司等);使开业 evaluation 估价,评价

execute 实行,实施 expedite 加快;促进

generate 产生 good at 擅长于

guide 指导;操纵 improve 改进,提高

initiate 创始,开创 innovate 改革,革新

invest 投资 integrate 使结合;使一体化

justified 经证明的;合法化的 launch 开办(新企业)

maintain 保持;维修 modernize 使现代化

negotiate 谈判 nominated 被提名;被认命的

overcome 克服 perfect 使完善;改善

perform 执行,履行 profit 利润

be promoted to 被提升为 be proposed as 被提名(推荐)为

realize 实现(目标)获得(利润) reconstruct 重建

recorded 记载的 refine 精练,精制

registered 已注册的 regenerate 更新,使再生

replace 接替,替换 retrieve 挽回

revenue 收益,收入 scientific 科学的,系统的

self-dependence 自力更生 serve 服务,供职

settle 解决(问题等) shorten 减低……效能

simplify 简化,精简 spread 传播,扩大

standard 标准,规格 supervises 监督,管理

supply 供给,满足 systematize 使系统化