纪检监察工作要点大全11篇

纪检监察工作要点篇（1）

二、工作目标

(一)认真落实党风廉政建设责任制，重点抓好责任追究，确保责任追究率100%；

(二)突出抓好领导干部廉洁自律工作，重点加强思想作风建设，降低违规违纪率；

(三)继续拓宽信访举报渠道，重点查处大案要案，确保党员干部违纪查处率100%；

(四)深入开展效能监察工作，重点围绕影响公司经济效益的重点问题和关键环节进行监察，确保政令畅通，管理加强，效益提高。

(五)强化各项基础工作，重点落实目标管理达标检查，保持纪检监察工作成果和荣誉。

三、工作思路

（一）以改革和制度建设为重点，继续推进惩治和预防腐败体系建设，抓紧落实《实施纲要》具体意见，从源头上预防腐败。

（二）以抓党员干部的思想、作风、纪律为重点，为全面落实科学发展观，构建社会主义和谐企业提供有力保证。

（三）以解决各种违规挂靠为重点，逐步堵塞漏洞，使公司的管理工作得到进一步加强。

（四）以开展党风廉政建设党员干部形象展示活动为重点，逐步克服党员干部在思想、作风、纪律上存在的问题，用典型的人物来感召群众，用典型的事迹来激励员工。

（五）以解决群众反映的突出问题为重点，坚决纠正损害群众利益的不正之风。

（六）以开展商业贿赂专项治理为重点，整顿经营秩序，真正做到目标明确，责任落实，取得实效。

四、工作任务与措施

（一）强化廉洁自律，切实规范党员干部从业行为。

1、在认真贯彻执行中央和上级有关部门廉洁自律规定的基础上，结合公司实际，探索和强化制度建设和机制创新，逐步把领导干部廉洁自律工作推向规范化和制度化。

2、结合公司对领导干部的考察，检查中层干部对廉洁自律有关规定的执行情况，以检查促落实。各级领导干部要严格遵守廉洁自律有关规定，管住自己、管好班子、带好队伍。

3、继续抓好领导干部三项报告制度（领导干部个人收入申报、礼品登记和重大事项报告），认真执行领导班子民主生活会制度，开展批评与自我批评。

4、大力开展党风廉政建设党员形象展示活动。在2015年5家单位试点的基础上，2016年将活动推广到20家单位。通过推进党风廉政建设党员形象展示活动的开展，进一步探索党风廉政建设的新途径，展示党员和党员干部“胸怀全局，心系群众，奋发进取，开拓创新，立足岗位，勤政廉洁，无私奉献”的精神风貌。

（二）强化查案执纪，充分发挥办案工作综合效应。

1、疏通案源渠道。抓好信访工作，保持信访渠道畅通。热情接待和认真受理群众来信、来访、来电，严格信访工作程序，及时调查核实群众反映的问题，切实维护党员和群众的合法权益，确保民意畅通。重点查处破坏、阻碍生产经营发展的案件，查处党员领导干部滥用权力、以权谋私的违纪违法案件，查处管钱、管物“特岗”领域的违纪违法案件等。

2、强化办案措施。继续保持查办案件工作的强劲势头。在加大预防腐败工作力度的同时，抓紧抓实惩治腐败的工作，发现一个就查处一个，不姑息不手软，特别是大案要案必须一查到底。切实加强对办案工作的领导，搞好反腐败工作的组织协调；加强与执法机关的联系，增强整合和办案力量；严格落实案件主办责任制，提高办案质量和效率。

3、开展专项治理。治理商业贿赂是今年我国反腐败工作的重点之一。必须从规范公权开始，通过规范权力运行，建立规范有序的权力运行机制，减少权力对市场的干预，充分发挥市场的资源配置功能，推动良好市场竞争秩序。对于公司内部存在的商业贿赂行为，做到有错必纠，有案必查，决不姑息迁就、任其泛滥，以确保权力阳光运行，全面提升服务“第一要务”的水平。

4、确保办案效果。不断研究探索企业违纪违法案件发生的规律、原因和特点，体现查办案件的综合效益。既把问题查清，又力争挽回经济损失，取得较好的政治、经济和社会效果。既严格执纪，又澄清事实，保护干部，体现纪检监察工作政策与策略的统一，教育与惩处的统一，局部效果与全局效果的统一，对党的事业负责与对当事人负责的统一。充分发挥查办案件的治本功能，通过查办案件，努力达到教育一片、警示一片的效果，起到完善制度、加强管理的作用。通过对案件的深入分析，建立和健全机制体制和管理等方面的长效措施或制度，促进企业协调、健康、稳定发展。

（三）强化源头治腐，积极探索预防和解决腐败问题的措施。

1、积极推进和深入开展效能监察工作。一是围绕落实公司改革的重大举措加强监督。重点监督固体废弃物循环利用、汽车运输业务集中统管、铁前机加工集中统管、维修和备件加工原则上不出厂、子公司资金管理、加强费用管理等举措的落实。二是围绕解决党风建设方面的突出问题加强监督。重点解决群众反映强烈、涉及群众切身利益、影响党员干部形象、影响公司改革发展稳定等突出问题，查纠损害公司利益和员工合法权益的不正之风。三是围绕公司生产经营中存在的问题加强监督。重点加强物资购销、工程项目招投标和废旧物资处理等方面的监督；突出影响公司经济效益的重点、难点问题，搞好效能监察立项；强化“5#文”和“市场准入制”执行，规范交易行为，培育清正廉洁、诚实守信的企业廉政文化。四是围绕财务管理中存在的问题加强监督。重点加强财务结算管理，强化资金集中管理和预算控制，强化企业内部审计监督，杜绝挂靠、代结算行为；加强财务管理特别是资金管理，严肃查处私设“小金库”、帐外帐、隐匿侵吞公司资产等违反财经纪律的行为。五是围绕党政干部行使权力加强监督。重点加强管钱、管物、管人等“涉权”党政干部权力运行的制约和监督，对违反决策程序、滥用职权、个人擅自决定重大事项造成损失的，必须追究有关人员的责任。

2、加强党风廉政建设宣传教育工作。深入贯彻党的十六届五中全会精神，把反腐倡廉教育纳入经常性教育内容之中，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。继续学习贯彻落实《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定（试行）》等，开展党纪法规教育，努力提高党员、干部的法纪意识，增强党性观念。认真组织开展以学习、宣传、落实中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的预防和惩治腐败体系实施纲要》为主题的党风廉政建设宣传教育月活动。完善反腐倡廉“大宣教”工作格局，纪检、宣传、组织等部门协调配合，将党风廉政教育与理论教育相结合，正面教育与警示教育相结合，典型教育与普遍教育相结合，传统教育手段与创新教育手段相结合，切实增强教育的针对性和有效性。

3、建立反腐倡廉工作机制与管理体系。公司两级领导班子要把学习贯彻《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》列入党政工作的议事日程，以学习贯彻《实施纲要》为重点，带动反腐倡廉各项任务的落实。要结合各自实际，制定贯彻落实《实施纲要》的具体办法和措施。着眼教育，立足防范，突出重点，注重实效，切实把《实施纲要》的贯彻落实纳入生产、经营、管理和服务工作之中。要建立反腐倡廉组织协调机制，整合监督资源，形成监督合力。纪检监察部门要协助党委抓好惩治和预防腐败体系主要任务的分解、落实和监督检查工作。

（四）强化组织领导，努力确保党风廉政建设和反腐败工作任务的落实。

1、进一步提高对落实党风廉政建设责任制重要性的认识。公司中层以上领导干部特别是党政“一把手”，要把落实党风廉政建设责任制作为重要工作来抓，当作政治纪律来执行。

2、协助党委做好党风廉政建设责任制目标管理工作。继续实行公司党政与各二级单位党政“一把手”签订“责任状”制度，对领导干部实行“一岗双责”，一把手负总责，建立健全谁主管、谁负责的责任体系。

3、严格执行责任考核及责任追究制度。按照责任分解和专项工作分工，开展自查和年度考核检查，对落实党风廉政建设责任制工作中表现突出的单位予以表彰，对未认真履行职责的予以批评，造成严重后果的实行“一票否决”，取消当年纪检系统评先资格，并予以责任追究。

4、坚持“领导、责任、考核、追究、制度、奖励”六到位，严格按照中发〔2015〕30号文《关于党员领导干部述职述廉的暂行规定》，抓好领导干部述职述廉和民主测评工作，掌握领导干部廉洁从业情况，接受群众监督。

（五）强化队伍建设，适应反腐倡廉新形势新任务的需要。

1、按照“政治坚强、公正清廉、纪律严明、业务精通、作风优良”的要求，进一步加强自身建设，不断提高队伍整体素质。

2、用“三个代表”重要思想武装头脑，指导实践，加强理论和业务学习与培训，努力提高政策水平、组织协调能力和突破案件的本领，推动工作取得新进展。

3、严格遵守工作纪律，尤其是办案纪律和保密纪律，依法依纪办事，把案子办成“铁案”，维护纪检监察干部的良好形象。

4、深入进行工作调研和政策理论研究，增强工作的主动性和创造性。勤于思考，乐于奉献，安心这份“清苦、辛苦、艰苦”，坚定信心和勇气，永不自满和懈怠。

5、自觉接受党政领导，带头遵守党纪国法，主动接受广大党员、干部和群众监督，树立“可亲、可信、可敬”的形象，不负重托，不辱使命，切实履行好纪检监察职责。

五、主要活动安排

一季度：

1、召开2016年纪检监察工作会暨2015年纪检监察工作先进表彰会；

2、下达2016年纪检监察工作要点、考评细则、效能监察立项计划等；

3、下达推进开展党风廉政建设党员形象展示活动通知。

二季度：

1、分片召开纪委书记座谈会；

2、围绕中心工作，开展调查研究；

3、检查效能监察项目实施情况。

三季度：

1、开展党纪条规学习教育活动；

2、检查党风廉政建设责任制等工作任务分工落实情况；

3、检查推进开展党风廉政建设党员形象展示活动情况。

四季度：

1、组织年度纪检监察工作目标管理达标考评；

纪检监察工作要点篇（2）

加强党对党风廉政建设和反腐败工作的统一领导。各级党委（党组）要切实担负党风廉政建设主体责任，各级纪委（纪检组）要承担监督责任。党的组织、宣传、统战、政法等部门要把党风廉政建设的要求融入各自的工作，人大、政府、政协和法院、检察院的党组织都要履行党风廉政建设主体责任。各级党委（党组）的主要领导是第一责任人，领导班子成员按照工作分工对职责范围内的党风廉政建设负领导责任。党委（党组）要定期向上级纪委报告党风廉政建设责任制的落实情况。要分委（党组）、有关部门和纪委（纪检组）的责任，制定切实可行的责任追究办法，对发生重大腐败案件和不正之风长期滋长蔓延的单位，实行“一案双查”制度，既要追究当事人责任，又要倒查追究相关领导的责任。强化上级纪委对下级纪委的领导，认真贯彻落实中央纪委关于纪律检查工作双重领导体制具体化、程序化、制度化的要求，建立健全报告工作、定期述职、约谈汇报等制度；强化上级纪委对下级纪委领导班子的日常监督管理，完善经常性考核考察机制；查办腐败案件以上级纪委领导为主，线索处置和案件查办在向同级党委报告的同时向上级纪委报告；各级纪委书记、副书记的提名和考察以上级纪委会同组织部门为主。进一步加强纪检监察派驻机构的统一管理，按照“全覆盖、全统管”的要求，配齐、配强派驻机构，积极探索创新派驻机构的设置模式，进一步明确派驻机构的职责任务、机构设置、人员配备和工作保障，加强工作指导和检查考核。派驻机构要对派出机关负责，找准站位，认真履行监督职责，加强对驻在部门领导班子及其成员的监督，纪检组长在驻在部门班子中不分管其他业务工作。驻在部门要自觉接受监督，支持派驻机构开展工作。

二、严明党的纪律，维护党纪政纪的严肃性

严明党的政治纪律，督促党员干部在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，决不允许有令不行、有禁不止、各自为政、阳奉阴违，保证中央和省、市、区委全面深化改革等重大决策部署的贯彻落实。严格执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律等各项纪律，坚决纠正无组织无纪律、自由主义、好人主义等现象。领导干部要增强党性，切实按照规定，做到个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级，全党服从中央，坚决同一切违纪的行为作斗争。各级纪委要铁面执纪，切实维护党内法规制度的执行力，严肃查处违纪党规的行为。要服务发展大局，维护政令畅通，开展对区委提出的“打造特色产业体系”、“打造高品质城市新区”、实施“民生工程行动计划”和“深入推进美丽乡村”等重大决策部署落实情况的监督检查，促进各项工作顺利实施。

三、扎实推进作风建设，坚持不懈落实中央八项规定

把监督中央八项规定执行情况作为一项经常性工作来抓，突出重点时段和重要节点，强化常态化监督检查，加大惩戒问责和通报力度，防止反弹。结合开展党的群众路线教育实践活动，着力解决基层党员干部“”方面存在的突出问题，健全改进作风常态化制度。坚决落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》，严格执行领导干部工作生活保障制度和严禁到风景名胜区开会、禁止公车私用等各项规定；严肃查处领导干部到私人会所活动、变相公款旅游等问题；纠正领导干部利用本人及家庭成员婚丧嫁娶、工作调动、乔迁等名义收受礼金行为；严禁用公款互相宴请、赠送节礼、违规消费。认真贯彻《省机关效能建设工作条例》，全面落实“马上就办”，继续推进简政放权，深化区、镇服务标准化建设和村级便民点建设，创新绩效管理，加大问责力度，坚决扫除“吃拿卡要”和“庸懒散混”等不良办事习气。加强政风行风建设，实施“阳光减负”专项行动，重点清理整顿涉及企业、村级组织负担的项目，严格规范考核、评比、达标、表彰和认定类项目，切实减轻基层负担。

四、坚决惩治腐败，严肃查处违法违纪案件

突出职能主业，按照“坚持标本兼治，当前要以治标为主，为治本赢得时间”的要求，严肃查办发生在领导机关和领导干部中贪污贿赂、买官卖官、徇私枉法、腐化堕落、失职渎职案件，严肃查办发生在重点领域、关键环节和群众身边的腐败案件。加强举报工作，建立健全案件线索归口管理制度，严格规范线索处置工作程序，充分发挥线索在查办案件中的重要作用。转变办案方式，充分发挥反腐败协调小组的作用，加强跨部门协作配合，完善分片区协作交叉办信办案制度，加大调查取证力度。加快办案节奏，着力查清查实主要违纪违法事实，涉嫌犯罪的及时移送司法机关。坚持依纪依法安全文明办案，加强办案安全监管，严格落实安全工作责任制，强化责任追究。加强案件审理工作，认真受理申诉复查，保障被查处人员合法权益，确保办案工作经得起历史检验。坚持抓早抓小，对苗头性、倾向性问题，要早提醒、早解决，防止小错酿成大错。深入剖析典型案件，抓好案后整改，充分发挥查办案件的警示教育、建章立制、强化监督等治本功能。坚持正确的执纪导向，对反映问题失实的要及时澄清，对诬告陷害的要依法追究责任，保护党员干部改革创新、干事创业的积极性。

五、注重教育监督，促进党员干部廉洁履职

纪检监察工作要点篇（3）

20xx年的总体要求是：全面贯彻落实党的十七大和十七届二中、四中、五中全会，以及中央、省、市纪委全会和县委十一届十次全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持“标本兼治、综合治理，惩防并举、注重预防”的方针，加强对中央、省、市、县重大决策部署贯彻落实情况的监督检查，加强以保持党同人民群众血肉联系为重点的作风建设，加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，以落实党风廉政建设责任制为主要内容的执行力和执行体系建设，以提高干部队伍整体素质和工作效能为目标的纪检监察机关自身建设，切实把以人为本、执政为民贯彻落实到党风廉政建设和反腐败工作之中，以反腐倡廉建设的实际成效迎接建党90周年，为科学推进“富民兴镇”建设、构建和谐美好新xx提供坚强纪律保证。

一、   强化监督检查，着力推进重大决策部署的贯彻落实

1.严肃党的政治纪律。深入开展党的纪律特别是政治纪律教育，加强对政治纪律执行情况的监督检查，严肃查处违反党的政治纪律行为，促使广大党员干部坚定政治立场，始终同党中央和县委保持高度一致。严禁党员干部散布违背党的理论和路线方针政策的意见，严禁公开发表同党中央精神相违背的言论，严禁编造、传播政治谣言，严禁以任何形式泄露党和国家秘密，严禁参与各种非法组织和非法活动。

2.加强对镇党委、镇政府工作部署落实情况的监督检查。紧贴中心、服务大局，重点抓好对全镇“农业稳镇、劳务兴镇、三产活镇、环境靓镇”发展战略、“十二五”发展规划、集镇开发等重点工作、重点项目、重点目标任务落实情况的监督检查，坚决纠正有令不行、有禁不止行为，切实保证政令畅通。

3．加强灾后重建监督检查。按照“思想不松、力度不减、措施完善、方法调整”的要求，毫不松懈地抓好灾后重建的监督检查。突出监督重点，着重把好在建项目的质量安全关、竣工项目的资料归集关、结算项目的审计拔付、移交项目的登记关和违纪行为的调查惩戒关。强化纪检监察组织协调作用，注重发挥发改、财政、审计等职能部门作用，更好发挥社会监督作用，形成监管工作合力。加强问题排查、整改情况的监督检查，确保各级检查组指出的问题整改到位，快查严办重处违纪违规行为。全面总结提升监管工作中的经验做法，形成相关制度和长效机制。

二、加强作风建设，着力优化经济发展环境

1．深入推进机关作风和效能建设。认真开展“强化服务意识、提升服务水平、优化发展环境”主题活动，加大对落实“三项制度”和政务服务、惠民帮扶、雠信访接待“三个中心”的检查力度，全面推进非行政审批部门行政效能建设，建立完善镇、村三级政务服务监管体系，强化效能问责，推进机关办事提速、服务提升、工作提效、能力提升。

2．切实转变干部作用。以弘扬“不怕困难、敢于胜利”的继光精神为主线，大力发扬密切联系群众、求真务实、艰苦奋斗和批评与自我批评的优良作风，及时发现和纠正党员干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题，在全县形成大办实事、狠抓落实、务求实效、敢于碰硬、敢于担责的新风尚，实现干部作风和精神面貌新转变。

三、强化廉政教育，着力抓好领导干部廉洁自律工作

1．切实加强党员干部教育监督。加强对党员干部特别是领导干部党性党风党纪、理想信念和廉洁从政教育，积极开展示范教育、警示教育和“自觉受监督、习惯被监督”专项教育活动，全面实施干部苗头性问题早发现、早提醒 、早纠正的实施办法，巩固完善廉政谈话、党课报告、廉政知识考试等制度，形成干部廉政教育的长效机制。注重对反腐倡廉网络舆情的收集、分析和研叛，充分发挥“大宣教”格局作用，深入推进廉政文化“七进”活动，建设一批廉政文化精品示范点。

2．认真落实《廉政准则》。加强对执行《廉政准则》情况的监督检查，坚决纠正并严肃处理违反《廉政准则》行为，认真解决廉洁自律方面的突出问题。全面落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和《关于对配偶子女均已移居国（境）外的国家工作人员加强管理的暂行规定》，督促领导干部主动和如实报告有关内容。坚决整治领导干部违规收受礼金问题，一经查实，严肃处理。继续开展党政机关厉行节约、制止奢侈浪费工作，巩固禁止公款出国（境）旅游工作成果，推行公务卡制度，严格执行公务接待经费预算管理。

四、强化案件查办，着力发挥办案治本和惩戒功能

1.提升办案能力。进一步完善反腐败协调小组制度建设，建立纪检监察机关案件线索集体排查机制，完善大要案件查办协作机制。全面启动镇纪委查办案件工作，坚决实现突破“零”的目标。加强信访积案清理，每季度对行政执法机关、司法机关案件移送进行清理，严格考核。

2.明确办案重点。以查办扩大内需灾后重建、群众反映强烈和严重损害群众利益的案件为重点，严厉查处滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职案件；着力查办发生在工程建设、房地产开发、土地管理、产权交易、医药购销、政府采购、资源开发及其他领域的商业贿赂案件；认真查处贪污、挪用、侵占新农合、社保基金等专项资金案件；严肃查处违反政治纪律和组织人事的案件。

3.提高办案质量。建立健全办案安全责任制，进一步规范办案行为，提高办案水平，严格依纪依法办案。充分发挥查办案件的治本功能和惩戒功能，重视案件警示教育作用，加强对典型案件的剖析，做到以查促建、以查促纠。

五、强化监督制约，着力提高各级干部履职尽责、执政为民的水平

1．推进民主公开监督。认真落实中央《关于党的基层组织实行党务公开的意见》，加大党务公开、政务公开、村（社区）公开和公共企事业单位办事公开力度，推进行政权力公开透明运行。

2．加强行政热潮监督。推行行政执法责任制，加强对公务员法、行政许可证等法律法规执行情况的监督检查。加强执法监察，认真做好安全事故调查处理工作，继续深化和完善财政资金联合监督检查，强化政府投资重点工程项目的专项效能监察。做好特邀监察员换届工作，保证特邀监察员作用发挥。

3．严肃换届中的组织人事工作纪律。严格执行换届工作和干部选拔任用工作有关规定，加强对《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》等四项监督制度落实情况的监督检查，坚决惩治跑官要官、买官卖官、拉票贿选和干扰换届等问题，坚决维护换届纪律，保证换届工作风清气正。

六、强化纠风治乱，着力维护广大人民群众的切身利益

1．坚决查纠不正之风。坚决制止违法违规强征强拆行为，强化对工程质量和分配使用的监管。加大对强农惠农政策落实和资金使用情况的监督检查力度，切实解决在农村土地承包、流转、占补平衡等环节损害农民利益的问题。着力解决食品药品质量、生态环境保护、安全生产等突出问题。继续治理教育收费、医药购销和医疗服务、涉农涉企负担，以及公共服务行业侵害群众消费权益等方面的问题。加强对社保基金、住房公积金和扶贫、救灾救济资金以及其他涉及民生的政府专项资金的管理和监督。继续巩固治理公路“三乱”、清理评比达标表彰活动成果。规范行业协会和市场中介组织的服务和收费行为。提升“行风热线”影响力，拓宽政府与群众的沟通渠道，建立完善民主评议政风行风工作制度，构建评议工作长效机制。

2．深入推进专项治理。一是深化工程建设领域突出问题专项治理。认真贯彻中央《关于解决当前政府投资工程建设中带有普遍性问题的意见》，严肃查处违规项目审批、规划调整等问题，严肃查办土地和矿产资源审批中的违纪违规案件。二是深化“小金库”专项治理。巩固治理成果，加强整改落实，保持对“小金库”专项治理的高压态势，推动完善防治“小金库”的长效机制。

3.加强招标投标监督管理。进一步规范政府采购行为，推行重大采购项目网上采购和国有土地、矿权网上招标拍卖。认真实施重大工程公开招投标比选发包办法。提升国家投资工程建设项目动态跟踪监管系统监管实效。

七、深化勤廉双优，着力促进社会和谐稳定

1．加强农村党风廉政建设。认真落实中央关于《农村基层干部廉洁履行职责若干规定（试行）》，全面推行村级民事代办、民情代诉“双代制度”，充分发挥大学生村官在农村党风廉政建设中的作用，抓好村民监督委员会工作，规范资产、资金、资源管理。着力加强窗口部门、公用事业单位、社区、乡镇机关、站所、村级党风廉政建设。

2．深化“勤廉双优”活动。认真开展以“五讲五比五争当”为主要内容的“讲勤廉、比奉献”活动，巩固“勤廉双优”争创活动成果，让群众真正得到实惠，不断推动“干部勤廉双优，百姓心中无忧”目标的实现。

八、强化制度创新，着力从源头上拓宽防治腐败工作的领域

1．系统构建惩防体系基本框架。全面落实中央《工作规划》、省委《任务分解方案》，健全督查和工作协调机制，创新监督检查办法，强化考核结果运用，深入推进党政机关、行业系统、城乡基层三个层面的惩防体系建设，今年11月底前要全面建成惩防体系基本框架。

2．全面落实党风廉政建设责任制。严格落实“一岗双责”，确保全镇各级党政“一把手”对反腐倡廉主要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。认真贯彻执行中央新修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，逐级落实责任目标，切实做到责任到领导、任务到部门、量化到岗位、考核到个人，形成一级抓一级、一级对一级负责、层层抓责任落实的局面。加强对党风廉政建设责任制工作落实情况的监督检查，确保党风廉政建设责任制落到实处，对失职失责行为严格实行责任追究。

3．深化从源头上预防和治理腐败。全面加强廉政风险防控管理，在全镇各村（社区）、镇级各部门开展廉政风险防控管理工作，强化工作指导，确保廉政风险防控管理工作在10月底前全面完成并取得成效。深入推进行政审批制度、干部人事制度、财政体制、投资体制、司法体制和工作机制等改革，积极借鉴推广“制度+科技”的预防腐败经验，不断提高预防腐败能力和水平。

九、强化自身建设，着力提升纪检监察工作整体水平

纪检监察工作要点篇（4）

1、筹备召开全市卫生系统纪检监察工作会议。以贯彻中央、省、市纪委全会和全省卫生系统纪检监察及纠风工作会议为重点，结合我市卫生工作实际，在3月份召开全市卫生系统纪检监察及纠风工作会议，安排部署全年工作。下发《XX年度全市卫生系统党风廉政建设和反腐败工作实施意见》、《XX年度纠风工作实施方案》和《关于开展治理商业贿赂的实施意见》。

2、以贯彻落实(菏发［XX］20号)文件精神为重点，切实加强卫生系统惩防体系建设。根据全市惩防体系建设责任分工，XX年要建立药品招标和医疗器械集中招标采购信息系统，推行网上评标和采购，建立中介机构参与的竞争机制，积极开展医用耗材特别是高值医用耗材的集中招标采购工作，加强监督管理，配合有关部门做好XX年度药品集中招标采购工作。协调有关科室健全局机关各项管理制度。

3、切实加强党风廉政教育，促进全系统干部职工廉洁自津。在全市卫生行政机关中继续开展“廉洁勤政，执政为民”教育，在广大医护工作者中开展“廉洁行医树新风”和“一满意、四规范”活动，教育广大干部职工树立正确的权利观、价值观。从“一切为了人民的健康”为出发点，在全系统深入开展医德医风规范系统教育活动，提高全系统“廉洁行医，文明待患”的服务水平。

4、搞好预防职务犯罪工作。针对医疗卫生单位的“热点”岗位，健全制度，规范运作，强化监督。今年4月份适时召开基本建设项目，药品、食品设备采购等预防工作座谈会。

5、积极开展商业贿赂专项治理工作。根据卫生部、省卫生厅的统一要求，针对卫生行业在药品、仪器设备采购中和在医疗服务中，存在的商业贿赂行为，在深入开展自查自纠的基础上，集中人员，集中时间，严肃查处一批吃回扣，拿提成的典型案例。

6、以解决群众“看病难、看病贵”为重点，切实加强纠风工作。一是进一步深化规范化优质服务活动，方便群众就医；二是积极推行单病种限价收费，学习推广济宁医学院附院的经验，全市市级以上的医院都要选择自己单病种限价收费项目，并在新闻媒体上统一作出承诺；三是继续坚持“五项”公示；四是严肃查处行风案件，及时处理群众的投诉，进一步发挥“5544123”投诉电话的作用；五是采取多种形式，广泛开展民主评议行风政风工作，健全社会监督员制度。

7、抓好政务，院务公开工作。在做好局机关政务公开日常工作的同时，积极推进局直单位的院(站、所、中心)务公开工作，适时召开经验交流会。

8、认真做好违规违纪案件查处工作。及时受理群众的信访举报，认真办好领导转办、批办的违规违纪案件。每年通两项案件查办情况。

纪检监察工作要点篇（5）

一、切实加强监督检查，以严明的纪律维护党的纯洁性

1、加强对党的政治纪律执行情况的监督检查。严格执行党的政治纪律，加强政治纪律教育，认真组织学习和党内法规，引导和督促党员干部讲政治、顾大局、守纪律，坚定政治立场和政治方向，自觉在政治上思想上行动上同党中央保持高度一致。加强对党的政治纪律执行情况的监督检查，严肃处理违反政治纪律的行为。

2、加强对组织人事工作纪律执行情况的监督检查。配合有关部门做好人大、政府、政协换届选举工作，认真落实“5个严禁、17个不准和5个一律”要求，用铁的纪律保证换届风清气正。

3、加强对中央和省、市、区重大决策部署贯彻落实情况的监督检查。建立“大督查”工作机制，健全监督检查任务确定、问题磋商、检查结果反馈与运用等制度。突出加快转变经济发展方式主线，重点加强对经济结构调整、做好“三农”工作、耕地保护和节约用地、安全生产等政策法规执行情况的监督检查。对“三重一大”重点项目进行驻点监察，做到全程服务、全力保障，提高政府投资效益。

二、进一步密切党群干群关系，以优良的作风促进党的纯洁性

4、加强领导干部作风建设，实现干群关系“零距离”。坚持领导干部定期接访下访制度，全面推进领导干部深入基层“三解三促”活动。继续开展纪检监察干部“走进村庄、了解村情、访问村民”主题实践活动。加大作风整顿力度，防止和克服少数党员干部、脱离群众、作风霸道等不良风气。加强换届后领导班子和干部队伍作风建设。继续执行有关厉行节约、反对铺张浪费规定，从严控制楼堂馆所建设。严格“三公”经费预算管理，探索“三公”经费公开的途径和方法。

5、抓好机关效率效能建设，确保百姓办事“零障碍”。健全服务承诺、首问负责、限时办结、失职追究等制度。建立健全标准化服务体系，推行服务全程协办制度。完善行政效能投诉机制，强化行政问责。治理庸懒散问题，纠正和严肃处理推诿扯皮、不作为、乱作为等行为。开展创建群众满意基层站所示范单位活动，清理基层执法项目，规范行政裁量权。

6、深化领导干部廉洁自律工作，做到违纪违规“零容忍”。严格执行《廉政准则》，认真落实领导干部报告个人有关事项等制度。继续整治领导干部违规收受礼金、有价证券、支付凭证、商业预付卡等问题，严肃治理违规放贷、利用职权收受干股和以委托理财形式谋取不正当利益等问题。加大对违反廉洁自律规定问题的查处力度。探索对领导干部八小时以外监督的有效途径。严格执行津贴补贴政策规定，巩固规范津贴补贴工作成果。

三、深入推进反腐倡廉各项工作，以完善的惩防体系保证党的纯洁性

7、严格依纪依法查办案件。严肃查办发生在领导机关和领导干部中贪污贿赂、失职渎职、的案件，严重损害群众经济权益、政治权益、人身权利的案件；严肃查办发生在工程建设、园林、绿化和土地管理等领域的案件；严肃查办违反政治纪律和组织人事纪律的案件；严肃查办商业贿赂案件，加大对行贿行为的惩处力度。进一步完善“一案五查五访”机制，把惩戒成果向预防成果转化，提高办案的政治、法纪和社会效果。

8、加强举报工作。实行“公开听证”制度和大学生村官制度，解决疑难问题。推行案件提级审核制度，提高交办件的办理质量。积极探索案件线索管理新途径，提高案件线索的成案率。扎实做好党的“十”召开期间的稳定工作。

9、深化反腐倡廉宣传教育。深入开展“两个习惯”实践教育活动，引导党员干部自觉养成“习惯在监督的环境下工作，习惯在法制的轨道上用权”的良好作风。开展“筑四德、守四线，保持党的纯洁性”主题教育活动，引导领导干部强化“四种意识”，增强“四自能力”。打造多重载体，搭建“五廉”平台，推进科技化防腐，增强宣传教育渗透力。继续抓好示范教育、警示教育和岗位廉政教育。发掘两汉文化资源中的廉政素材，加大品牌策划和开发力度，打造廉政文化品牌。健全反腐倡廉网络舆情收集、研判、处置和网上舆论引导机制，积极回应社会关切。

10、强化对权力运行的监督制约。严格执行领导干部述职述廉、诫勉谈话、询问质询、监督等制度，健全领导干部廉政档案。推行重大项目和重点领域利益声明制度，建立健全防止利益冲突的长效机制，源头预防腐败。开展行政权力网上公开透明运行工作专项执法监察。健全部门内控机制，完善廉政风险防控管理。加强党政主要领导干部经济责任审计和问责工作。全面实行公有房屋租赁公开竞拍制度。

11、加强基层党风廉政建设。健全村务监督机构，强化农村集体“三资四化”监管，深化村干部“勤廉双述”、“勤廉指数”测评工作，进一步发挥大学生村官廉情信息员的作用。建立非公企业纪检监察组织，将反腐倡廉工作向非公企业延伸。推进基层党务公开工作。

四、认真解决人民群众反映强烈的突出问题，以执纪为民的实际成效体现党的纯洁性

12、加大专项治理工作力度。深化工程建设领域突出问题专项治理，探索小额工程项目监管制度。推进法规制度建设，完善项目信息公开和诚信体系。扎实做好公务用车问题和庆典、研讨会、论坛过多过滥问题等专项治理工作。继续巩固公款出国（境）旅游、“小金库”等专项治理成果。

13、加强民生领域重点工程督查和突出问题治理。加强对食品安全、校舍校车安全等重点民生工程监督检查。推行征迁安置“政策引导、勤廉指导、温情疏导、法制督导”征迁安置工作新模式，着力营造“阳光、和谐、有情、法制”的征迁环境。加大违法违规用地督查力度，严查违法违规用地行为。加强对强农惠农富农资金、扶贫资金、救灾救济资金以及政府专项资金管理使用情况的监督。落实“三把关一集中”制度，加强对校办食堂的监督管理。

14、纠正损害群众利益的不正之风。建立纠风工作预警监测机制,把问题化解在萌芽状态。组织教育收费专项清理，规范学校经费管理。纠正医药购销和医疗服务中的不正之风。认真执行责任制和责任追究制，扎实做好“政风行风热线”上线工作。强化政府门户网站、领导电子信箱、网上咨询投诉办理平台的服务功能。

纪检监察工作要点篇（6）

一、总体要求

全面贯彻党的十七届四中、五中全会精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照各级纪委全会精神，以党风廉政建设责任制为龙头，深化作风建设，切实把以人为本、执政为民贯彻到各项工作中，紧紧围绕反腐倡廉宣传教育、党风廉政建设责任制落实、科技创新工作推进、优化机关服务效能等重点，扎实开展“三思三创”主题教育实践活动，大力开展党风廉政建设和效能建设，为加快全区科技创新步伐和产业转型升级提供有力保证。

二、工作目标

切实加强宣传教育，健全和完善制度，努力构建预防和惩治腐败体系，强化监督检查，筑牢反腐倡廉的防线，确保零违纪；通过作风建设深化年活动，造就一支纪律严明、服务热情、办事公道、讲求效率的公务员队伍，真正形成“行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效”的机关运行机制。

三、重点工作

（一）强化反腐倡廉宣传教育。一要积极开展专题学习教育。以“三思三创”主题教育实践活动和“作风建设深化年”活动为主线，加强以人为本、执政为民教育，按区纪委要求深化岗位廉政教育，继续组织开展“三分钟话廉政”教育、“七一”警示教育、节假日反腐教育等活动，进一步增强局机关党员干部的勤廉意识。二要加强对党员干部特别是领导干部的廉洁从政教育。围绕贯彻实施《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，继续在领导干部中广泛深入开展以“学《廉政准则》、促廉洁从政”为主题的学习教育系列活动。三要积极开展案件警示教育。通过参观廉文化藏品展、读一本案例剖析书、听一堂案例分析课等方式开展警示教育，利用查处的党员干部违纪违法典型案件，教育党员干部吸取教训、引以为戒，提高教育的有效性和针对性，筑牢拒腐防变的法纪防线。

（二）强化廉政建设责任落实。一要全面落实党风廉政建设责任制。坚持和完善反腐败领导体制和工作机制，抓好责任分解、责任落实、责任检查和责任追究四个环节，确保党风廉政建设和反腐败任务落到实处。二要全面落实党风监督制度。贯彻落实《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《市区党内监督九项制度实施办法（试行）》，认真执行重大决策、重大项目安排和大额资金使用集体讨论决定制度以及民主生活会、述职述廉、廉政谈话、党员领导干部个人有关事项报告等制度。三要全面落实项目管理制度。认真执行科技计划项目管理廉政制度和申报会审制度，严把项目申报质量关，确保科技计划项目的真实性和可靠性。实行政府支持的科技计划项目和经费的公示制度，提高科技计划项目管理工作的透明度。

（三）强化科技创新工作监督。一要为重大决策提供纪检保证。围绕全年科技工作目标以及镇《关于2011年促进全区经济转型升级的若干政策意见》等重大决策开展监督检查，保证政令畅通。二要为科技创新工作目标考核提供纪检保证。对年度科技工作目标考核、机关目标考核等开展监督检查，努力发挥考核激励作用，将全年科技工作目标任务细化分解到每个工作人员，考核结果与个人年终目标责任制奖金挂钩。三要为重点科技创新工作提供纪检保证。对科技创新创业载体建设、高新技术产业发展、产学研合作、专利申报等开展监督检查，加大推进力度。

（四）强化机关服务水平提升。一要深入开展“三思三创”主题教育实践活动。通过活动引导全体机关干部强化机遇意识、大局意识、责任意识、创新意识、群众意识，大兴积极有为之风、团结奋进之风、勇于担当之风、比学赶超之风、亲民为民之风，推进思想大解放、作风大转变、服务大提升、机制大创新。二要抓科技政策宣传。深化“创建服务型机关、促进企业发展”活动，要多种形式广泛宣传国家各级鼓励和促进科技创新创业政策，帮助企业用好、用足国家政策，加大对高新技术企业、科技成长型企业的服务支持力度。三要抓机关作风建设。紧紧围绕市委“五找八问”和区委、区政府“作风建设深化年”活动的要求，深化作风建设，按照区里的统一部署，结合科技局工作实际，开展好“深化作风建设年”活动，进一步解决干部作风方面存在的问题，进一步促进机关作风的转变。

纪检监察工作要点篇（7）

一、以保持党的纯洁性为主题，不断增强党员干部勤政廉政的自觉性和坚定性。紧紧围绕建设社会主义核心价值体系，突出保持党的纯洁性主题，深入开展理想信念教育、党性党风党纪教育和廉洁从政道德教育。以领导干部和系统各单位主要负责人为重点，组织引导广大党员干部认真学书记在中央纪委十七届七次全会上的重要讲话精神，学习和党内法规，充分认识保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性，把思想纯洁摆在首要位置，不断增强党的意识、政治意识、危机意识、责任意识，自觉增强党性修养，切实维护党的纪律，培养高尚道德情操，坚定理想信念，坚守共产党人精神家园，把实现好、维护好、发展好最广大人民群众根本利益作为一切工作的出发点和落脚点，为促进现代农业快速、可持续发展，确保农业增效、农民增收、农村稳定提供有力保证。

二、以迎接党的十召开为契机，切实加强反腐倡廉的宣传教育。围绕党的十顺利召开和学习贯彻，深入开展反腐倡廉教育活动，引导党员干部和职工群众正确认识反腐败形势，坚定信心，积极参与。认真贯彻落实市委印发的《关于构建市反腐倡廉教育机制的意见》，制定完善各项制度，全力推进系统配套、有效管用的反腐倡廉教育机制。举办反腐倡廉专题讲座，提高廉洁从政的自觉性和纪律性，筑牢拒腐防变的思想防线。注重把培育勤廉价值理念贯穿于党员干部培养、选拔、管理和使用的全过程。通过树立勤政廉政先进典型、组织勤廉事迹报告会等活动，大力弘扬新风正气，促使党员干部为民、务实、清廉。结合身边典型案例进行警示教育，教育和警示广大领导干部遵规守纪、廉洁从政。推进岗位勤廉教育，结合公职人员岗位职责和纪律要求，进一步规范岗位廉政行为规范，开展针对性教育。继续深化《廉政准则》教育，丰富载体、创新形式，着力推进《廉政准则》贯彻落实。以廉洁从政教育为重点，加强党员干部的权力观、地位观、利益观教育，通过警示教育、岗位廉政教育、发放党员干部勤廉教育专刊等形式，引导党员干部正确看待手中权力、所处地位和个人利益，带头发扬民主，自觉接受监督，提高自觉抵御风险的能力。

三、以制度建设为根本，大力推进作风效能建设。将反腐倡廉制度建设融入各项业务工作中，重点放在科学配置权力、规范业务流程、完善监督措施上，着力解决重点领域、关键环节的制度缺陷，努力打造一支想干事、敢干事、干好事、不出事的干部队伍，营造敢攀高、敢担当、敢坚持、敢创新的干事创业环境。以争创机关科室（窗口）“作风效能建设示范点”为抓手，建立健全作风效能建设长效管理机制。继续完善、签订系统党风廉政建设及效能建设责任书，并按照责任书的目标、任务抓好落实。进一步建立健全党委中心组廉政专题学习、以“书记带头上党课、党员人人上讲台”的形式，开展“微型勤廉党课大家上”活动。定期召开反腐倡廉专题民主生活会。认真落实党内监督条例，严格执行领导干部述职述廉、干部任前谈话、诫勉谈话、监督、领导干部报告个人有关事项、中层干部效能评议等制度。推进廉政风险防控机制建设，从重点岗位、重点站所入手，排查廉政风险，制定防范措施，建立健全以积极防范为核心，以强化管理为手段的内控机制。

四、以勤廉理念为导向，深入开展勤廉文化建设。勤廉文化建设要与机关作风建设、行风建设、效能建设相结合，与落实中央、省、市关于廉洁从政的各项要求相结合，要以“导入理念、规范行为、创新载体、打造平台”为重点，建设富有农委特色的勤廉文化，为建设为民、务实、高效的农业工作队伍提供思想保障和文化支撑。结合学习型服务型机关建设、争创市级和市级“勤廉文化示范点”和“星级勤廉文化示范点”、开展“520”（我爱廉）党风廉政宣传教育、勤廉诗歌征集、学唱廉政歌曲、反腐倡廉电化教育等廉政文化活动，坚持用科学理论引导人、廉洁理念教育人、先进文化熏陶人，进一步提高勤廉文化感染力和影响力，积极营造崇勤尚廉氛围，不断提高党员干部的思想道德修养和廉洁从政、廉洁自律意识。

五、以提升素质为目标，着力强化纪检监察干部自身建设。纪检监察干部要自觉定位于“服务者”的角色，对党员干部充分信任，对人民群众充满感情，在服务理念上求深化，在服务事业上谋拓展，在服务方式上出新招。要大力弘扬“三创三先”的新时期精神，知责思为、知任图进、知德守正，展示新形象，提升“精气神”。要牢固树立执纪者必先守纪、监督者必受监督的意识，带头践行保持党的纯洁性要求，模范遵守党纪国法和廉洁自律规定，主动接受各方面的监督。要贯彻落实中央纪委《关于进一步加强和改进纪检监察干部队伍建设的若干意见》，全面提高干部队伍政治素质、理论水平和业务能力，确保各项纪检监察工作任务的圆满完成。

纪检监察工作要点篇（8）

1.严明党的纪律。加强对全县各级各部门执行党的政治纪律、组织纪律、工作纪律、财经纪律和生活纪律情况的监督检查，坚决纠正无组织无纪律、自由主义、好人主义等现象，坚决查处违纪的行为。

2.加强对落实党风廉政建设责任制情况的监督检查。分解2014年落实党风廉政建设责任制工作任务，协助县委做好责任制落实情况的监督检查，切实承担好监督责任。制定切实可行的责任追究办法，实行“一案双查”制度。

3.坚持不懈抓好中央八项规定精神的落实。健全以明查暗访为主要方式的督查机制，常态化开展监督检查活动。加大惩戒问责力度，严肃查处并实名通报曝光各种违反中央八项规定精神的典型问题。

4.加强党内监督。加强对各级各部门执行《廉政准则》情况的监督检查，认真落实领导干部报告个人有关事项等有关规定，抓好领导干部述职述廉、民主生活会等工作。

5.深化基层党风廉政建设。坚持季度网上抽查和通报制度，督促有关职能部门抓好农村集体“三资”监管。不断健全基层民主决策、议事和监督机制，注重发挥村务监督委员会、村级纪检员的监督作用。

二、案件检查工作

6.加大查办案件工作力度。坚持“老虎”、“苍蝇”一起打，以零容忍态度惩治腐败，重点查办发生在领导机关和领导干部中贪污贿赂、买官卖官、徇私枉法、腐化堕落、失职渎职案件，以及发生在重点领域、关键环节和群众身过的腐败案件。

7.健全完善查办案件组织协调机制。充分发挥县委反腐败协调小组的作用，加强同司法、审计等机关协调配合，及时查处审计工作中发现并移送的违纪违法问题。

8.进一步转变办案方式。加大调查取证力度，扎实抓好初查初核，加快办案节奏，缩短办案周期，做到“快进快出”。

9.加强对乡镇纪委办案工作的督导。采取以案代训、协同办案等方式，督促、指导乡镇纪委严肃查办案件，保持“乡乡有自办案件”，做到乡镇纪委办案工作“质数兼优”。

10.保障办案安全。规范办案工作程序和办案文书，组建专门陪护队伍。加强对办案过程的监督管理，严格落实安全工作责任制，坚守依纪依法安全文明办案的底线。

11.建立健全案件线索管理制度。按照“拟立案、初核、暂存、留存、了结”五类标准全面清理案源线索，督促指导下级机关和所属派驻机构抓好清理工作。做好案件统计汇总、综合分析等基础性工作。

12.注重办案综合效果。抓好案后整改工作，深入剖析典型案件，开展警示教育，推动建章立制、堵塞漏洞。把握恰当时机，对重大案件查处情况进行通报，正确引导社会舆论。

三、案件审理工作

13.依纪依法审理案件。以保障案件质量为核心，坚持质量和效率并重，审理好各类案件，做好协调服务工作，进一步为查办案件工作提供技术支持和政策咨询服务。

14.推动执行纪律工作规范化、程序化。严格和规范处分决定宣布、处分决定材料的归档、职务和级别调整、工资变更、年度考核、执行情况报告、责令退赔、追缴违纪款物、恢复党员权利和解除行政处分以及其它需要落实事项的程序和手续，不定期开展纪律执行情况检查，维护党纪、政纪的严肃性。

15.进一步加强乡案县审工作。认真落实乡案县审工作制度，对乡镇纪委所办案件的事实、证据、定性、量纪、办案程序等方面予以审理、审核，确保乡案质量。

16.做好回访教育工作。定期跟踪、了解受处分人员思想状况、工作表现，以及案发单位问题整改、建章立制等方面的情况，保障受处分人员的合法权益，调动受处分人员的积极性和创造性，提升办案综合效果。

17.做好案件申诉复查工作。认真做好申诉复查来信来访的登记和处理，建立完整的来信来访登记台账，注重做好申诉人的思想工作，对来信来访做到件件有答复。

四、举报工作

18.畅通举报渠道。认真受理群众来信、来电、来访，当年按期办结率达100%。提倡署实名举报，对实名举报件实行优先办理，及时回复。

19.精心筛选案件线索。加强对问题线索的分析和筛选，特别是对反映领导机关和领导干部、重点领域和关键环节中违纪违法问题的举报，要认真核查，从中发现案源线索，努力提高成案率，更好地发挥案源主渠道作用。

20.加强举报案件督办工作。采取督办、签订《案件承办责任书》等督办方式，提高乡镇纪委和县直单位纪委（纪检组）办理件的质量和效率。

21.积极开展监督。注重通过谈话提醒、诫勉、函询、教育等方式，对党员干部存在的苗头性、倾向性问题，采取“拉袖子”、“咬耳朵”的方法，抓早抓小、防微杜渐。

22.做好信息和调研工作。及时将群众反映的焦点、热点等关注度较高的问题，以及解决疑难问题的好做法、好经验编写成信息，加强信息研判工作，提出针对性强的工作建议，提供决策参考。

五、效能建设工作

23.开展重点项目督查。围绕2014年确定的228个重点项目，在“三账”督查的基础上，实行“挂牌督查”、“跟踪整改”等制度，促进重点项目建设顺利推进。

24.加大治理庸懒散力度。健全干部纪律作风常态化察访核验机制，围绕县委、县政府中心工作开展效能督查。严格执行《省机关工作人员效能问责办法》，健全完善干部纪律作风违规违纪问题问责制度，下大力气治庸治懒治散。

25.推进行政审批制度改革。组织开展“马上就办、办就办好”专项活动，以推行“三集中”为重点，推进审批方式创新，建立健全审批部门之间的协调机制；进一步规范行政裁量权工作，推进行政服务中心标准化建设和县级网上行政执法平台建设。

26.继续开展绩效评估活动。深化和创新绩效评估，全面实施绩效评估省地方标准，推进评估工作规范化、信息化。

27.认真受理效能投诉。深化效能投诉直查快办力度，严肃查处“吃拿卡要”、“三难”、“中梗阻”等行为，并适时通报、公开曝光，倒逼整改。

六、执法监察工作

28.开展依法行政综合监察工作。开展全县教育系统依法行政综合监察（工作时限：2014年3－10月），并对渔政、水利、民政等系统的依法行政综合监察工作进行“回头看”。

29.加大对安全生产事故责任追究力度，严肃查处失职渎职、、瞒报、谎报事故行为及其背后隐藏的腐败问题。

30.加强对各类考试和公务人员等招考录用工作的监督。

31.开展规范土地出让行为专项监察，重点在商服用地违规出让、工业用地违规变更用途、商服和商住用地违规变更容积率、违规收缴与返还土地出让金、“毛地”违规出让等方面加强检查监督，推动制度建设。

32.开展工程建设交易情况监督检查，坚决防止和纠正规避招标、围标串标、设定倾向性条款等各类违法违规行为。

33.加强对全面深化改革各项措施贯彻落实情况的监督检查，重点加强对政府投资项目实施情况及环境保护、节能减排、政府机构改革和职能转变等重大决策部署落实情况的监督检查。

34.做好党政领导干部问责案件的登记统计工作，及时、准确上报党政领导干部问责案件。

七、纠风治理工作

35.着力保障和改善民生。强化对强农惠农富农资金的监管，深化减轻农民负担工作；坚决纠正医药购销和医疗服务、保障性住房建设和分配、教育收费等领域的不正之风；加强对政府专项资金管理和使用情况的监督检查。

36.深化巩固三项治理。深化庆典、研讨会、论坛、博览会、评比达标表彰多滥问题的治理，深化公路“三乱”问题的治理，深化违法违规强制征地拆迁问题的治理，着力解决群众反映强烈的热点问题。

37.进一步完善政风行风民主评议办法，扎实开展民主评议政风行风活动。

38.健全完善三级纠风预警机制，对纠风案件做到早发现、早纠正、早查处,切实维护人民群众的合法权益。

八、惩防体系建设工作

39.加快推进惩防体系建设。认真贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2013－2017工作规划》，制定我县的具体实施方案，抓好组织协调、责任分解、分类指导、督促检查等工作。

40.深入推进廉政风险防控工作。认真贯彻落实省纪委《关于进一步深化廉政风险防控工作的意见》，突出抓好土地出让、工程建设、产权交易、政府采购等重点领域的廉政风险防控。

41.深化公共资源配置市场化改革。不断完善建设工程招投标、政府采购、产权交易、土地使用权出让等一系列制度；建设县公共资源交易中心，推进城区公共停车场经营权进场交易（工作时限：2014年7月30日前）。

42.深化办事公开工作。推进、指导、协调、监督政务、厂务、村务、校务、医务公开标准化建设，突出抓好27个办事公开标准化建设联系点的建设工作。进一步完善县网上公开平台。

九、宣教政研工作

43.在全县党员干部中分层分岗开展理想信念和宗旨教育、党风党纪和廉洁自律教育、岗位廉政教育和警示教育；分期分批组织全县党员干部到县农村基层干部警示教育馆接受教育，协助县地税局建设勤政廉政示范教育基地。

44.积极拓宽渠道、搭建载体，深入宣传反腐倡廉政策成果，营造良好的舆论氛围。

45.积极应对和处置网络舆情，加强对涉及反腐倡廉敏感问题和热点问题的舆论引导，建立健全网上舆论引导机制。

46.建立新任领导干部任前廉政知识考试制度，开展领导干部任职前廉政法规知识测试。

47.组织开展中央、省、市纪委重点课题研究，安排部署全县的反腐倡廉调研工作任务，做好调研成果运用。（工作时限：2014年8月底前）

48.组织有关人员参加中纪委、省纪委和市纪委举办的各类培训班，扎实开展我县纪检监察干部培训工作。

十、综合服务工作

49.做好办文办会工作。认真做好各个时段反腐倡廉工作的公文材料，精心筹备每次会议的会务工作，努力搞好会前、会中、会后的各种服务，确保会议预期效果的实现。

50.加强组织协调工作。认真做好与上下左右的沟通、协调工作，为机关顺畅开展工作提供有序、有效服务。

51.做好纪检监察信息采编工作。注重总结和发现全县反腐倡廉工作的好做法、好经验以及存在的普遍性问题，加强调查研究，着力打造精品，努力提升信息辅政工作水平。

纪检监察工作要点篇（9）

（一）加强纪律教育。督促全市党员特别是领导干部经常性开展学习教育活动，不断增强意识。加强对执行纪律的监督检查，严肃查处搞上有政策、下有对策，有令不行、有禁不止，在贯彻执行党委决策部署上打折扣、做选择、搞变通的行为，坚决维护的权威性和严肃性。

（二）加强对市委市政府重大决策部署落实情况的监督检查。围绕市委七届三次全会精神的贯彻落实，重点加强对市委市政府《具体规定》、政府重点投资建设项目、强农惠农资金落实、民生保障和改善等执行情况的监督检查。及时跟进监督检查“三创三先”主题实践活动的开展。深化工程建设领域突出问题专项治理，扎实推进工程建设项目信息公开和诚信体系建设，积极创建“廉政阳光工程”，严肃查处商业贿赂，强化行业监管和行业自律，推进市场诚信体系建设。

二、加强作风建设，净化社会风气

（三）加强对作风建设的监督检查。把监督执行《具体规定》作为今年的工作重点，经常性的开展明察暗访，认真受理群众举报，严肃追究违纪违规行为，督促各地各单位建立健全改进作风的长效机制。继续开展治庸问责工作，加大“五查”工作力度，着力解决干部“乱作为、不作为、慢作为”等行为，打造党员干部精神状态绝对优势。

三、深度透视环境，打造发展环境绝对优势

（四）不断优化发展环境。继续开展走进企业、书信直通、建点监测、“两评”互动、中介评估、“企业日志”等六项活动。坚持市纪委监察局领导班子成员联系重点企业、督点项目制度。深化“打造绝对优势”主题活动，在招商引资责任单位、服务企业职能部门开展“进企业和项目问诊，进单位和窗口问效”活动，制定“双进双问”线路图。加大治庸问责考核评价力度，强化责任追究。

（五）深入开展纠风治乱工作。加大对公共服务行业和教育、医疗、食品药品安全、安全生产、征地拆迁等领域的专项治理力度，着力解决群众反映强烈的突出问题。巩固“三乱”治理成果。深化政风行风热线工作，打造便捷高效的多媒体联动投诉反馈平台，建立健全纠风治乱工作机制，营造良好的社会环境。

四、严肃查办违纪违法案件，坚决惩治腐败

（六）健全查办案件组织协调机制。强化目标管理，深化“全员办案”理念，在委局机关形成人人参与办案的格局。强化协作配合，进一步明确反腐败工作协调小组各成员单位的职责，实现资源共享和优势互补，有效提高突破有影响案件的能力。强化督办落实，推动基层办案，全面提高办案水平。

（七）统筹兼顾，始终保持惩治腐败的高压态势。突出办案重点，坚决查处违反作风建设规定的行为，发生在领导机关和领导干部中的腐败行为、破坏经济发展环境和损害基层群众利益的腐败行为。进一步畅通举报渠道，完善保护证人、举报人制度，强化监督。加强网络举报的监管和线索的研判处置，充分发挥主渠道作用。进一步加强案件监督管理，提高依纪依法、安全文明办案水平。推进案件审理目标管理，加大“乡案县审”和业务培训的力度，全面提高案件审理质量。加强对典型案件的剖析，举一反三、建章立制。继续深入开展受处分党员的回访帮扶教育工作，整合社会资源，深化活动内容，完善帮扶机制，扩大已有成果。

五、扎实推进预防腐败工作，筑牢拒腐防变防线

（八）加强对权力运行的制约和监督。严格执行领导干部报告个人有关事项、述职述廉、诫勉谈话、经济责任审计、党务政务事务公开等制度，重点加强行政权力公开透明运行的监督检查。全面清理规范行政许可、非行政许可审批、行政处罚、征收、征用、裁决等15个方面的市级行政权力和行政服务事项，建立责权清晰、程序严密、运行公开、制约有效的机制。加强对市直单位“三重一大”事项的监督检查，建立统一规范的监督事项目录库，完善监督事项议事决策流程和平台，强化监督事项的公开和责任追究，制定监督检查路线图。市纪委监察局派出（驻）单位要加强日常巡查，建立工作台账，加强对违纪违规行为的责任追究，把“三重一大”事项监督落实情况纳入党风廉政建设考核范围。

（九）加强反腐倡廉宣传教育。深入开展第15个党风廉政建设宣教月活动。加强“一主两翼”反腐倡廉宣传教育阵地建设，创建“廉政网”，在电视台开设廉政专栏。利用我市的传统文化资源和旅游资源，打造具有我市特点的廉政文化，促进“一地一品”建设。加强各地各单位的廉政文化建设，促进廉政文化示范点提档升级。

（十）加强农村党风廉政建设。严格遵守《农村基层党员干部廉洁履职若干规定》，对执行情况开展监督检查。深化农村基层党务公开、镇（办事处）政务公开和村务公开，深化便民服务网络建设。加强农村集体“三资”的监管，不断完善财务管理制度，严格执行项目论证制度、执行分级核查制度，强化村务监督委员会全程监督职责。研究制定“三资”管理监督检查路线图。不断完善村务监督委员会和村级纪检小组规范化建设，不断健全农村基层纪检监督网络。

六、加强自身建设，努力打造人民满意的纪检监察“铁军”

纪检监察工作要点篇（10）

二、主要目标

全面落实纪检监察工作责任制，建立健全腐败风险预警防控体系，营造廉政文化、健全廉政制度、打造廉政机关、锤炼廉政队伍、树立廉政形象，争创落实党风廉政建设责任制和纪检监察工作先进单位。

三、主要工作

（一）学习党的十精神，加强反腐倡廉教育。

1、坚持学习。坚决维护的权威性和严肃性，把学习教育作为经常性工作来抓，不断加强党性修养和党性锻炼，坚定理想信念，站稳政治立场；严明党的政治纪律，确保政令畅通；认真学习党纪政纪条规和法律法规知识，不断提高廉洁从政的意识和能力。

2、深入开展主题教育实践活动。以“坚持群众路线，争做清正表率”为主题，深入开展第十四个党风廉政建设宣传教育月活动。把党风廉政建设和“学习十，争创新业绩”、“治庸问责”、“争创最佳满意机关”相结合，纳入党务、政务日常重要工作，与安全生产监管工作同研究、同布置、同检查、同落实、同考核，做到生产安全和队伍安全齐抓共管。

3、深入开展廉政文化建设。探索推进电视、网络、广播“三位一体”联动问政，强化管行业必须管行风的部门责任机制。倡导廉政文化，积极组织机关党员干部开展读廉政书籍、看廉政影视、唱廉政歌曲、作廉政诗画、撰写廉政文章等活动；开展廉政文化示范机关创建活动，让廉政文化熏陶每一个党员干部的道德情操，提升每一个党员干部的廉政素养。

（二）加强源头治腐，健全完善体制机制。

4、健全完善体制机制。贯彻落实中央《建立健全惩治和预防腐败体系2014-2017年工作规划》。修订完善《区安监局机关制度汇编》，进一步清理党风廉政建设的各项规章制度，修订完善公务接待制度，实行定点接待、定额标准、定期公开；严禁工作日中午饮酒、严禁值班日饮酒；严格请销假制度、加班补助制度、举报奖励制度、督办制度、学习调研制度、民主生活会制度，党务政务公开制度、财务管理制度、干部人事管理制度、民主决策制度、党员领导干部个人重大事项申报制度、述职述廉制度、廉政预防预警制度、廉政提醒谈话制度，用制度来规范廉洁从政行为。

5、加强制度落实的督办督察。增强执行制度的自觉性和主动性；完善保障机制,增强制度执行的有效性；完善惩戒机制,增强制度执行的权威性；加大对安全生产重点环节和部位的治理力度；加大对行政执法、行政处罚等事项的监督管理；推进权力公开透明运行，确保权力行使安全。

（三）加强监督检查，规范行政执法行为。

6、认真开展党内监督检查。认真开展《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及《实施办法》贯彻执行情况的专项检查。全面落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》。

7、加大对执法行为的监督检查。进一步完善和落实领导干部廉政承诺制，严格执行领导干部廉洁自律的各项规定。强化监督和制约，聘请党风廉政建设义务监督员、设立举报箱、公布举报电话，畅通监督渠道。

（四）加强政风行风建设，解决群众关切突出问题。

8、加强中介服务和收费行为行业监管。建立中介服务信息平台，加强中介服务和收费行为行业监管，为企业搞好服务，杜绝乱收费行为。严禁局机关党员干部在安全评价评审中收受服务对象的“劳务费”或“评审费”。

9、认真解决群众反映强烈的热点、难点问题。充分利用区“政风行风热线”这个载体，广泛听取群众的呼声和批评、意见，加大整改力度，为群众排忧解难。进一步建立健全维护群众利益的相关制度，积极预防和化解矛盾纠纷，切实维护社会和谐稳定，促进安监工作健康发展。认真受理群众举报，进一步贯彻落实《条例》，妥善处理群众来电、来信、来访；进一步建立和拓宽信息网络，畅通举报渠道。

（五）加强队伍作风建设，提升安监队伍新形象。

10、进一步改进机关工作作风。深入开展以为民务实清廉为主要内容的教育实践活动，切实转变工作作风。厉行“三短一简一俭”，严控“三公”经费支出，戒奢崇俭。持续深入开展“一人讲一课、一人破一题、一人联一户、一人联一企”活动，强化调研成果运用。进一步增强服务意识，寓监管于服务之中，推进服务型监管模式，做到行政许可直通车、企业复工流程图、执法检查表格式、事故报告程序化、事故查处标尺杆、群众举报零推诿、财务管理公开化、评先表彰民主化。加大治庸问责工作力度，从严查处“庸、懒、散、软”行为。

纪检监察工作要点篇（11）

按照党要管党、从严治党的要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，紧紧围绕城市管理中心工作，严格落实党风廉政建设责任制，严明党的纪律特别是政治纪律，切实转变机关和领导干部作风，深入推进惩治和预防腐败体系建设，认真解决城市管理工作中群众反映强烈的突出问题，明确重点，提高工作的针对性和有效性，整体推进局系统纪检监察工作的深入开展，为加快推进“城市管理规范化建设年”活动和创建全国文明城市、全国卫生城市提供坚强的纪律保证。

二、工作要点

（一）抓主业，切实加强党风政风执行情况监督检查。

1．监督检查党的政治纪律和组织纪律执行情况。把严明政治纪律放在首位，督促各级党组织和广大党员干部自觉在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致，决不允许有令不行、有禁不止，决不允许各自为政、阳奉阴违。严明组织纪律，督促各级党组织加强对党员干部的教育和管理，牢固树立党纪党规意识，严格执行请示报告制度。加强对党的政治纪律、组织纪律等执行情况的监督检查，坚决反对和严肃查处各种违反纪律的行为，确保纪律的刚性约束。

2．监督检查局系统干部职工作风建设执行情况。认真执行作风建设监督检查的有关规定，建立健全监督检查工作机制，加强联动督查，突出重要时间节点，适时组织专项检查和明查暗访。坚持抓早抓小抓常抓长，防微杜渐，对党员干部在作风、效能、社会公德等方面轻微性、苗头性问题予以记录，并与评先评优、表彰奖励及晋职晋级挂钩，防止小问题演变成大问题。督促机关各科室、局属各单位进一步加强和改进作风，在坚持中深化、在深化中坚持，防松懈、防变异、防反弹，不断巩固和扩大作风建设成果。

3．监督检查厉行节约反对浪费规定的执行情况。督促局机关、局属单位严格执行厉行节约反对浪费以及公务接待、会议费和培训费管理等各项制度，深入开展“反浪费反奢侈”专项整治行动，大力整治公款大吃大喝、公款旅游、赠送节礼、违规消费行为，严肃治理违规使用公务用车，进一步精简会议活动，规范办公用房，推进资源节约集约利用，确保2016年度全局公务接待经费、公务用车运行费、会议费只减不增。

4．监督检查局系统重大决策部署落实执行情况。深入开展对保障和改善民生、创建工作、城管保障、专项整治等重大决策部署落实执行情况的监督检查；切实加强对城市建设项目的监督检查和重点建设工程的具体化监督；加强对行政执法的监督和制约，进一步督促规范自由裁量权；加强对职能部门履行职责情况的监督检查，确保政令畅通。

5.监督检查依法公正文明执法要求的执行情况。深入开展城市管理和行政执法效能的专项监督检查，重点对城管执法队伍人员风纪不整、执法行为不规范、不作为、慢作为、乱作为、假作为和执法车辆乱停乱放等行为监督，进一步严肃执法纪律，不断规范执法人员行为，努力构建文明、合法、及时、高效的行政执法机制，促进行政执法水平的全面提升。

（二）抓基础，着力纠正不正之风维护群众合法权益。

6．畅通群众诉求渠道，切实转工作作风。协助党组建立重点难点问题定期梳理机制，完善投诉受理交办督办、回复回访等制度，提高群众诉求解决率和群众满意率。深化民主评议政风行风工作，加强机关各科室、局属各单位工作纪律、工作作风督查，促进作风转变，切实履行“管行业必须管行风”责任，督促建立健全改进作风常态化制度。

7.完善配套规章制度，纠正不正之风。协助党组进一步建立健全维护和保障群众利益决策机制，完善配套制度。进一步督促规范工程招投标、建设施工、资金管理、人事管理等行为和行政自由裁量权，完善执法信息公开、首问责任制度、限时办结等制度，着力纠正、办事不公、假公济私等行为，切实维护群众利益。

8．查办失职渎职行为，维护群众利益。严肃查处行政执法过程中涉及民生的突出问题，严肃查处基层党员干部权钱交易、吃拿卡要、优亲厚友等腐败行为，认真解决群众身边的不正之风和腐败问题。为防止重大违法案件发生，要注重把行政执法中的预防利益冲突问题放在首位，把查办“吃、拿、卡、要、贪”行为作为重点查处范围，把失职渎职行为作为严查严办的重点。对于查办不力、拖延不办、降低查处档次等行为进行重点督查，凡属主观原因的将协助市纪检监察部门予以问责。

（三）抓关键，严格落实党风廉政建设“两个责任”。

9．做实责任分解，严格落实责任。督促各级党组织切实负起抓党风廉政建设的主体责任，定期向上级纪委报告党风廉政建设责任制落实情况。协助党组抓好党风廉政建设责任分解，将任务分解落实到领导班子每个成员。督促党组主要负责同志履行党风廉政建设第一责任人职责，领导班子成员根据工作分工抓好职责范围内的党风廉政建设，做到同研究、同部署、同考核。协助党组层层细化分解党风廉政建设任务，明确具体部门和负责人，建立责任公开制度，对责任项目和责任人通过公开栏予以公开，接受各方面的监督，推动责任落实。

10．贯彻八项规定，坚决反对。严格执行中央八项规定，狠抓作风转变，厉行勤俭节约，密切联系群众，坚决克服、形式主义，坚决反对特权思想、特权现象、奢侈浪费，以优良的党风政风凝聚党心民心。把执行中央和省、市规定的情况作为党风廉政建设责任制考核、领导干部廉洁自律、领导班子民主生活会的重要内容，强化监督检查，严格执行纪律，严格责任追究。

11．加强廉政建设，落实检查考核。建立“互动检查、联动检查、问卷调查”工作机制，积极协助党组开展对党风廉政建设责任制执行情况的检查考核。协助党组建立目标计划、阶段进展情况报告、完成情况报告、评估意见反馈“四书”制度，加强党风廉政建设任务全过程检查考核。深入推进党政主要负责人勤政廉政当面报告工作，严格执行拟提拔考察人选廉政预审制度，将党风廉政建设责任制与述职述廉、民主生活会、任前廉政谈话等党内监督制度有机结合，切实提高责任制工作的针对性和实效性。

12．深化廉政文化，强化政治本色。当前，我局廉政文化建设与先进单位相比还有一定差距。如何用党的反腐倡廉创新理论武装人、用喜闻乐见的方式教育人、用身边人身边事的优良道德启发人是加强廉政文化建设的一个基础性认识。为此，一是要协助党组抓好的学习教育，增强党组织和广大党员干部的党性修养。二是要协助党组抓好党纪政纪教育，确保所属党员干部在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。三是注重对党组（党委/支部）贯彻民主集中制建设的监督，确保自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事。四是抓好《廉政准则》教育，以“道德讲堂”为阵地，确保所属党员干部廉洁清正。

（四）抓办案，严肃查办党风政风方面违规违纪案件。

13．强化党风廉政建设责任追究。协助党组从制度建设入手，根据《中共中央关于实行党政领导干部问责的暂行规定》和《中共中央关于实行党风廉政建设责任制的规定》，对违纪违法案件实行“一案双查”、“责任倒查”，切实发挥责任制的威慑力。

14．加大直接查办和协助督办力度。突出做好领导批办、上级交办案件和科级及以下干部案件查办工作。重点查纠党员领导干部在重大节日期间或利用婚丧喜庆、乔迁履新、就医出国等名义，收受下属以及有利害关系的单位、个人礼金行为，严肃查处利用新技术新手段变换方式违规收送礼金礼品等问题。

15．坚持问题导向和深化执纪问责。协助党组着力构建权责清晰、流程规范、风险明确、措施有力的防控体系，加强对权力运行的制约和监督，严肃查办违纪违法案件，认真落实“一案双查”制度。一是坚持执行不力抓问责，加强对市委、市政府和局重点工作任务落实情况的监督检查，重点开展对项目工作、环境卫生、市容秩序等重点工作以及社会评价意见整改等落实情况的督查，着力解决群众反映强烈的城市管理问题。二是坚持工作考核抓问责，协助党组加强对局机关各科室、局属各单位工作落实情况的监督检查，并在每月的工作例会上通报。三是坚持问题导向抓问责，以“零容忍”的态度做到有案必查、执纪必严，严肃查处各类违规违纪以及党员干部存在的“问题“案件。对严重违纪案件，实行”一案双查“，倒查责任单位负责人的责任。

16．着力提高办案工作质量和水平。加强党风政风方面违纪违规问题线索管理，重视网络舆情的收集、研判和处置。对一般性问题线索，坚持抓早抓小，早提醒、早纠正、早查处。坚持依纪依法、安全文明办案，严格遵守办案流程和纪律。在加大惩治力度的同时，做好查办案件后续工作，针对办案中发现的问题，督促发案单位从制度层面深入剖析发案原因，针对存在问题，制定相应的防范和改进措施，举一反三。