当稿件被《现代职业安全》期刊退修后,可按以下流程进行修改,以提高录用概率:
一、分析退稿原因
1.仔细阅读退稿通知:明确编辑或审稿人指出的问题,如选题不符、创新性不足、数据缺陷或语言表达问题。
2.区分退稿类型:可修改退稿、拒稿(若意见表明“研究方向不符”,建议改投其他期刊)
二、针对性修改策略
1.深入探讨研究问题,提供更全面、深入的分析和讨论。
2.增加相关理论背景和文献综述,以支持研究论点的合理性和创新性。
三、重新投稿准备
1.附修改说明:逐条回应审稿意见,说明修改内容及依据。
2.核对期刊要求:
(一)正文。论文应论点明确、逻辑严密、数据可靠、内容翔实,提供详细的分析数据与图表。
(二)参考文献是作者写作论文时所引用、参考的文献目录。参考文献应按正文中先后次序集中列于文末,用带方括号的阿拉伯数序号标注。
(三)摘要一般应说明研究工作的目的、(研究)方法、结果和结论等,中文摘要不超过300字。
(四)来稿页面要求word文档形式,采用学术论文格式,包括文章题目,作者姓名、作者单位、摘要、关键词、征文、参考文献。
(五)基金项目:名称及编号;作者简介:第一作者姓名(出生年— )、性别、职称或学位、主要从事专业及邮箱等,在首页以页下注形式写明。
综上所述,通过不断地修改和完善,提高稿件的质量和学术水平,增加被期刊录用的机会。
《现代职业安全》是一本在科学领域具有较高影响力的学术理论期刊,于2001年创刊,由国家安全生产监督管理总局主管,中国安全生产科学研究院主办,为月刊,国内统一刊号为CN:11-4751/N,国际标准刊号为ISSN:1671-4156。
该刊设置了声音、视野、政府、论坛、法治、企业、案例、社会等栏目,覆盖科学领域多个研究方向,以反映科学领域的最新动态和发展趋势。
现代职业安全发表范例
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创意安全活动激发员工兴趣
作者:妮可·奎金斯; 郁振山(编译)
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用安全活动促安全文化建设
作者:吴凌峰; 何昌容
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因需施教 做有实效的安全活动
作者:许传山(文/图)
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防风险 除隐患 遏事故——记2019年朝阳区安全生产月宣传咨询日活动
作者:陈百兵(文/图)
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搭建交流平台 发散安全管理新思路——记中安协航天分会“2019年安全生产宣教沙龙活动”
作者:陈百兵(文/图)
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对第18个安全生产月的感悟
作者:丁斌
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给员工多一点选择
作者:曹贤龙
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安全文化建设5点思考
作者:王秉
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安全浮世绘
作者:--
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政府讯息
作者:--
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