会议开场白大全11篇
时间：2022-06-02 23:53:05
会议开场白篇（1）
公司会议开场白范文二回顾20xx年，我们公司取得了可喜可贺的成绩。在这座有着4000多年历史的古城xx，聚集了来自四面八方的一群志向高远、独具魅力的凡人，他们在自古以来就商贾云集的古城繁华闹市间又筑起一座现代化的魅力商城，他们用汗水与智慧在这座古城掀起一场商业风暴，这些成绩离不开在座各位领导的大力支持、离不开各位商户的鼎力相助，更离不开公司同仁的不懈努力。
会议开场白篇（2）
一.主持人开场
男：尊敬的董总以及高度国际武汉公司的各位领导!
女：亲爱的高度家人们!
合：大家下午好!
男：人常说“人间四月芳菲尽，山寺桃花始盛开”，高度国际武汉公司的春天 确实来的晚了一些，但如火如荼的势头，却如同这越来越温暖的天气一般， 节节攀升!
女：昨日的耕耘已化作今天的希望，今天的汗水祷就了明天的辉煌。不知不觉 间，2015年4月份已离我们渐渐远去，在这个春暖花开的美好季节，我们 欢聚一堂召开高度国际武汉公司2015年度4月份总结大会。
男：今天，让我们暂时忘却那打电话路上的苦口婆心;今天让我们暂时忘却签 单过程中的奔波劳累;今天，让我们暂时忘却设计创作的交心竭力;今天， 让我们暂时忘却不平凡意义背后的责任与承担!
女：今天，让我们共同相聚于此，欢聚于此，共同庆贺，共同祝福，共同勉励! 男：同创造，共分享，齐飞扬，高度梦，你我的梦。大家好，我是高度国际武 汉公司××部××!
月度会议主持人开场白【2】
尊敬的各位领导，全体员工：
会议开场白篇（3）
一.主持人开场
男：尊敬的董总以及高度国际武汉公司的各位领导!
女：亲爱的高度家人们!
合：大家下午好!
男：人常说“人间四月芳菲尽，山寺桃花始盛开”，高度国际武汉公司的春天 确实来的晚了一些，但如火如荼的势头，却如同这越来越温暖的天气一般， 节节攀升!
女：昨日的耕耘已化作今天的希望，今天的汗水祷就了明天的辉煌。不知不觉 间，2017年4月份已离我们渐渐远去，在这个春暖花开的美好季节，我们 欢聚一堂召开高度国际武汉公司2017年度4月份总结大会。
男：今天，让我们暂时忘却那打电话路上的苦口婆心;今天让我们暂时忘却签 单过程中的奔波劳累;今天，让我们暂时忘却设计创作的交心竭力;今天， 让我们暂时忘却不平凡意义背后的责任与承担!
女：今天，让我们共同相聚于此，欢聚于此，共同庆贺，共同祝福，共同勉励! 男：同创造，共分享，齐飞扬，高度梦，你我的梦。大家好，我是高度国际武 汉公司××部××!
月度会议主持人开场白【2】
尊敬的各位领导，全体员工：
会议开场白篇（4）
一、9:25分会前宣导{陈文霜}，尊敬的各位来宾：我们的会议马上开始，会议正式开始之前我们有几个温馨提 请入场的朋友尽快找到你成功的位置就坐。前排为领导预留位置。
为了不影响嘉宾的分享，为了保证会议的顺利进行，请将你的手机关闭或调到静音，
现在给大家30秒的时间准备，我相信大家一定会做到;
为了保证各位朋友能够安心、舒适的共同度这快乐的学习时光，请大家不要在会场内吸烟、不要随意走动或大声喧哗。
如果有事请示意我们的工作人员，她们将给您提供专业、热心的服务; 谢谢大家的配合
二、会前带动：2分 陈文霜 尊敬的各位领导，各位来宾，在座的各位新老朋友上午好：
真诚的友谊来自不断的自我介绍陈文霜，来自阳谷大布，通过 马国英 老师的介绍加入了宝狮龙公司，借大家发财的双手感谢我的老师，感谢你给我介绍了这份健康快乐的事业，让我找到了人生的新起点。同时也非常感谢各位领导给我这次锻炼成长的机会。谢谢，{让大家鼓掌，带动全场气氛}
激情的9月，让梦想实现;激情的9月，让感恩飞扬。在这激情与梦想交织、丰收与喜悦交响的季节，我们满怀喜悦、心存感恩地迎来了中国罗麦阳谷市场招商会的胜利召开。在这倾注爱心、浇铸希望的盛会上，我们非常荣幸地邀请了社会各界朋友，同时也非常荣幸地邀请到系统领导亲临会场!你们的到来必将为今天的宴会增添了无比热烈的气氛。请允许代表阳谷市场部全体同仁对你们的到来表示最
热烈的欢迎! 下面让我们以最热烈的掌声有请领导入场： 出席今天大会的有----- 请领导前排就坐。
三、奏国歌：3分
国富才能民强，宝狮龙一直倡导：弘扬民族文化，振兴民族企业，创造美丽世界，成就美好人生为使命，现在我提议：全体起立：奏国歌!{放视频}—— 礼毕。请坐下!飘扬的国旗，荡涤着我们的心灵;庄严的国歌，奏响了健康与财富集结的号角。让我们把健康与财富的梦想放飞!让我们把“弘扬民族文化，振兴民族企业，为创造美丽世界，成就美好人生为使命铭记在心。
生命在于运动，有健康才有将来，下面有请我们的健康使者为大家奉献一曲优美的舞蹈{抓财舞}
希望大家喜欢，并祝愿大家心想事成，财源广进。好掌声有请健康使者，会跳的可以走上台来。
尊敬的各位来宾，健康永远比财富重要，对吗?一曲优美的舞蹈不仅给我们带来了欢乐，还给我们带来了健康和友谊，对吗?各位亲爱的朋友。
尊敬的各位来宾，各位领导请允许我隆重的宣布我们的会议现在正式开始，有请主持人闪亮登场。
四、主持人王娟上场：5分
尊敬的各位领导，各位来宾，在座的各位新老朋友上午好：
真诚的友谊来自不断的自我介绍，马国英，来自阳谷西湖，通过 老师的介绍加入了宝狮龙公司，借大家发财的双手感谢我的老师，感谢你给我介绍了这份健康快乐的事业，让我找到了人生的新起点。同时也非常感谢各位领导让我担任本次大会的支持，给我锻炼成长的机会。谢谢，{鼓掌}
很高兴和大家共同度过一个美好的上午，今天在这里汇聚了各行各业的精英，虽然我们来自不同的岗位，但是我们有一个共同的目标——-那就是希望通过自己的努力，改变自己和整个家族的命运。那么如何才能做到呢?这正是大家苦苦寻觅的，首先我们要适应社会的发展趋势和国家现行的政策和方针，做出自己正确的选择。选择不对，努力白费。当今世界正在发生着广泛而深刻的变化，当今的中国也发生着广泛而深刻的变化;机遇前所未有，挑战也是前所未有。回顾历史，每当人类发生一次重大变革，就会有新的机遇产生，往往是那些先知先觉的人，才能把握住机会走向成功。如果有一项事业，不需要你雄厚的资金，不要求你的文化，社会经历，人际关系，门槛不高，并且，可以轻松创业，实现你的人生梦想，你愿意了解吗?
五、推崇嘉宾：
今天上午为我们上台分享的就是：通过对宝狮龙的产品使用在健康、财富、家庭、自由四个方面的体会、感悟和思考的结晶。相信大家通过这些人的分享，你能得到更多关于生命健康、把握财富的知识与信息、体会与感悟、引导与启迪。
有请美女赵淑慧上台分享他的成功与喜悦
我们美女讲的好不好，长得好不好，给你要不要，对不起名花有主了。让我们再次感谢赵店长。
宝狮龙战狼团队在我们优秀领导人马国英老师的带领下，短短的几个月打造出一个又一个月收入突破万元的成功人士，我们要不要再次感谢我们优秀的老师。{鼓掌}
通过自己的打拼和辛勤的付出，在短短的一段时间带出一批又一批优秀的团队和精英，让他们得到了健康，拥有了财富和自由。我们是不是分享一下他的快乐和感受，好，全体起立，拿出阳谷人的热情和呐喊声欢迎我们最优秀的领导人马国英经理上台做精彩分享。
六、承前启后：刚才通过---------的精彩讲解，我们是不是对宝狮龙有一个进一步的了解，让我们再次以热烈的掌声感谢----------的精彩分享。--掌声
七、今天我们很荣幸地请到我们公司王少林王总，亲临会场，让我们举起双手再次感谢王总的到来， 王总是一名正式的中学教师，在看懂国家政策向直销倾斜时既然决定辞去铁饭碗的教师行业，加盟了宝狮龙事业。通过自己的打拼和辛勤的付出，在短短的几个月的时间带出了一批又一批优秀的团队和精英，让他们得到了健康，拥有了财富、美丽和自由。我们是不是分享一下他的快乐和感受，好，全体起立，拿出阳谷人的热情和呐喊声欢迎我们最优秀的领导人马国英经理上台为本次大会做最后总结。
七、结束语2分：
加盟宝狮龙是你健康的开始，加盟宝狮龙使你财富一生，美丽永恒。
今天，让我们以爱启爱，人人友爱。让我们将心比心，心心相印。这只是爱的开始，在这里爱只有开始，没有结束。当太阳升起的时候，我们的爱天长地久。
知道没有力量，相信才有力量。正确的选择是你成功的开始，一个选择，精彩一生。只要我们愿意，台上嘉宾的今天就是我们的明天，宝狮龙健康事业欢迎您的加盟。让我们为了实现梦想而努力，为了改变我们的家族命运而奋斗。大会到此圆满结束，最后祝大家身心健康，万事如意，阖家欢乐。
八、会后会 ： 请各小组开会后会，总结今天上午午学习的收获与感悟。10人一桌，谢谢配合。最后告诉大家一个好消息，我们的馬总给大家准备了丰盛午宴，请大家吃好喝好，同时还有奖品相送。今天，凡是现场加盟的均有丰厚礼品，加盟一单的奖励 两单的奖励 三单的奖励 开店的奖励
招商会主持人主持词(二)
一、开场舞导入语
古人云：有朋自远方来，不亦乐呼!因一个美丽的事业，一个朝阳的行业，一群美丽的人，一个共同的愿望，我们再一次的走到了一起，相聚带给我们快乐与幸福，相聚带给我们激情与向往，相聚带给我们成功与希望，相聚，让我们“眉飞色舞”，下面，请欣赏xxx公司精英团队带给大家的团体舞蹈--------眉飞色舞! 二、开场白：
尊敬的各位来宾，亲爱的合作伙伴们： 大家下午好!
今天是与美相约的日子， 今天是携手财富的日子，
今天是选择双赢拓展知识的日子， 今天是与成功干杯的日子，
今天，我们共同迎来了“携手xx，拥抱xx，共同攀登财富高峰”的财富论坛会!很荣幸能担任本次大会的主持人，我是来自xx集团全国巡回高级讲师xxx，首先请允许我代表xx集团，代表xxx公司对大家的到来表示最衷心的感谢和最最最热烈的欢迎!同时也祝愿在座的各位新朋友、老朋友、大朋友、小朋友、男朋友女朋友，今天发、明天发、后天发，前发后发左发右发，最后把中国银行搬回家;今年19，明年18，赛金花，比银花，年年都做洛阳的牡丹花!收到祝福的朋友掌声有多少?掌声不响亮，我就鞠躬到天亮!
三、介绍主办单位和到场嘉宾：
本次大会的主办单位是：xxxx化妆品有限公司，协办单位是：xxxxx生物技术有限公司，接下来，我向大家隆重的介绍一下出席本次会议的嘉宾：第一位是来自。。。。。，第二位是：。。。。。第三位是：。。。。第四位是：。。。。。。。请大家用热烈的掌声欢迎各嘉宾的到来!
三、团队展示
xx有今天的成绩以及xx有今天的辉煌，都离不开在座各位一如既往孜孜不倦的支持和关注，当然更离不开x公司这群支战无不胜的精英团队的真诚付出，为了这次会议能成功举办，他们牺牲了大量的休息时间为大家准备了很多精彩的节目，我相信他们现在下面一定是迫不及待了，那我们就用热烈的掌声有请他们上台进行团队展示吧，来，我们的团队，在哪里?(在这里!)好，掌声有请!
好，掌声欢送一下!这是一个气势高昂、团结互助的优秀团队，他们坚信征服自我就是最大的胜利，一双双紧握的手，一颗颗激情的心，将为公司创造一次又一次的佳绩，二十年磨一剑，一往无前的坚定信念将激励这支坚强无畏的队伍伴随着公司走向一年又一年的辉煌!)
四、x总致词
有句话说得好：“大海航行靠舵手”，船开得好不好全靠掌舵人，那些下面，我们就用热烈的掌声有请xxx公司的掌舵人陈总致辞。掌声有请! 好，再一次以热烈的掌声感谢x总简短有力的致辞。
五、游戏环节
接下来就是开心送礼的环节了，想要礼物的朋友挥挥手我看一下好吗?哇，这么多啊，呵呵，那这样吧，我倒喊五个数，最快冲上台来的五位朋友我就把礼物送给她好不好?1、2、3、、、(超级模仿秀：母鸡)
好，掌声欢送一下我们几位朋友，游戏的结果并不重要，重在参与嘛，想要礼物的朋友一定要踊跃一点，你们的激情又多少我送出的礼物就有多少。
六、介绍x老师(附：关机动作)
会议开场白篇（5）
大家好！
今天是农历正月十二，首先我代表县教育局党委，代表谢局长和我个人向大家拜个晚年，祝大家牛年大吉，好运连连！我们在这里隆重召开20xx年全县教育工作会议，共商我县教育大计，共筑教育新蓝图。
出席今天会议的领导有：县委常委、县委宣传部部长刘爱民，县人大副主任刘秋生，县人民政府副县长周芙蓉，县政协副主席姜勇；
与会成员有：县教育局班子成员、股室长以上干部、县直各教育单位党政一把手、各镇乡中心校书记、各民办学校校长、各乡镇中心完小以上学校校长共xx余人。
让我们以热烈的掌声向出席本次会议的各位领导表示衷心的感谢！（掌声）同时，也祝参加今天会议的教育工作者、校长们新年愉快！工作顺利！（掌声）今天的会议共有五项议程。
下面，会议进行第一项议程，请县教育局局长谢祚喜同志做全县教育工作报告。
会议进行第二项议程，请xx（领导）颁发20xx年度全县教育目标管理先进单位奖牌和奖金。
请获得20xx年度教育目标管理先进单位的负责人上台领奖。
让我们以热烈的掌声向获奖单位表示祝贺！
下面进行会议第三项议程，县直各单位、各镇乡中心校负责人与县教育局签订计划生育、综治安全信访稳定、廉政建设、教育收费、安全生产、校务公开工作责任状。
请各单位一把手按秩序将责任状交到谢局长手中。下面，进行第五项议程，请县教育局副局长xx同志安排20xx年春季开学工作。
下面，进行第六项议程，让我们以热烈的掌声有请xx（领导）做重要讲话。
xx（领导）的讲话对我县教育工作给予了充分的肯定，对我们新年的工作寄予了殷切的期望，为我们今后的工作提出了中肯、恳切的要求，请大家认真体会消化、贯彻落实。
工作会议主持词开场白（二）
尊敬的各位领导，全体员工：
大家下午好！
伴随着收获的喜悦，满怀着奋进的豪情，我们已经忙碌而又多姿多彩的行走在了xx的年尾，将信心百倍地迎来充满生机的xxxx年。在我们已经走过的这一年里，酒店经受住了一次次严峻的考验，但是经过广大员工的共同努力，酒店各项工作都取得了稳步的发展。
今天我们在这里欢聚一堂，召开xxxx年第x季度酒店全体员工大会；旨在回忆这一年以来我们的工作进程，经验总结及应吸取的教训，借以共商酒店未来发展大计。动员全体员工进一步认清形势，增强信心，开拓进取，奋力拼搏，扎实工作，确保完成酒店在新一年里确定的各项目标任务，推进酒店全面、协调、可持续发展。现在我宣布：xxxx年xx酒店第四季度全体员工大会现在正式开始：
会议开场白篇（6）
精彩会议主持词开场白最新1开场白：
尊敬的各位评委，各位同学大家下午好!欢迎大家来到赣南师范学院第六届研究生学术年会教育硕士组分会场，我是本分会场的主持人---。首先，请允许我介绍莅临本次学术年会的各位评委，他们分别是来自---学院的---老师;---学院的---老师;---学院的---老师;---学院的---老师;---学院的---老师。让我们用热烈的掌声欢迎他们的到来。
在报告会开始之前，请允许我为大家宣读报告规则：
………………
………………
本分会场的报告共分为三场，这天下午进行两场，明天空上午进行第三场。好，下面我宣布，赣南师范学院第六届研究生学术年会教育硕士组分会场学术报告会正式开始!第一场报告会将有-名选手为我们带来精彩的报告，有请一号选手---开始报告，请二号选手---做好准备。
谢谢---带来的精彩报告，(选手结束后评委老师会自动提问并简要点评，只需在评委点评之后简单说谢谢---老师的精彩点评即可)，有请二号选手---开始报告，请三号选手---做好准备。
第一位选手的成绩已经统计出来了，他们的成绩分别是……恭喜他们。
教育硕士组第一场报告所有选手都已完成学术报告，让我们再次用热烈的掌声感谢他们为我们带来的精彩报告。各位评委老师和在场各位同学辛苦了，大家请暂时休息10分钟，10分钟之后将进行第二场报告，请大家不要走远，谢谢!
欢迎回来，下面开始文科组分会场的第二场报告会，有请一号选手---开始报告，请二号选手---做好准备。
……
结束词：
这天的报告会到此结束，让我们再次用热烈的掌声感谢各位选手的精彩报告，感谢各位评委的点评和指导，感谢各位同学的陪伴和参与，谢谢!
……
明天空上午8:30将在那里继续进行教育硕士组分会场的第三场报告会，我们期盼后面的选手带来更加精彩的表现，让我们明天再见!
精彩会议主持词开场白最新2各位专家、各位来宾、各位企业界的朋友：
大家好!
金秋是收获的季节，是带来诗意，带来遐想，带来憧憬，更带来希望的季节，今年的秋天，非同一般，更不寻常，“立足科技、突破发展——原脂奶油新技术应用研讨会”的召开，使大家欢聚一堂，让我们一起畅谈科技带来的健康与自然。
我是，欢迎来到坐落在泰山脚下、东平湖畔、水浒故里的光大绿源工业园，非常荣幸能够担任本次研讨会的主持人。
首先，请允许我向大家介绍本次研讨会的嘉宾(开始前落实到场情况)-国际绿色化学与原子经济先驱科学家、中国科技大学教授、美国德克萨斯大学客座教授、现任中国科技大学绿色化学与精细化工研究室主任、分子油化学实验室主任——钱生球教授
-山东轻工业学院食品与生物工程学院副院长，山东省食品安全专家——邵秀芝教授
-山东省食品药品检验专家——石峰博士
-中国科技大学分子油实验室副研究员——吴应环女士
-合肥新海湾科技有限公司总经理——钱刚博士
-中国科技大学分子油实验室——张勇工程师
-江西面包协会——鲍坚民会长
-广州南联实业有限公司董事长——吴柏毅先生
-中国水产科学研究院渔业机械仪器研究所——顾锦鸿高级工程师
-山东省食品协会副研究员——马建军先生
-山东省食品协会——庄永辉主任
-中国十大策划专家——韩志辉博士
-山东光大日月集团总经理——丁庆忠先生
-山东光大绿源食品科技有限公司总经理——韩桂萍女士
让我们以热烈的掌声对各位专家、学者的到来表示欢迎!
本次研讨会的召开还收到社会各界的热烈祝贺，其中
中国焙烤食品工业协会朱念琳理事长来电祝贺：
民以食为天，食以安为先。焙烤食品、糖制品行业一定要扎扎实实、坚持不懈的追求和探索食品安全、健康、营养的发展之路，这是我们所有人义不容辞的责任。预祝“立足科技、突破发展——原脂奶油新技术应用研讨会”圆满成功，一起为行业健康发展做出应有的贡献!
山东省食品工业协会王世敏会长来电祝贺：
食品工业现代化水平已经成为反映人民生活水平高低和国家发展程度的重要标志。山东省是食品大省，也是食品工业强省，必须重视科技在食品工业发展中的“加速器”作用，带动农业产业化发展、农业经济结构调整、推动食品产业链的形成和壮大，希望光大绿源能够成为食品工业科技尖兵，祝贺研讨会圆满成功。
下面让我们以热烈的掌声邀请山东光大日月集团总经理丁庆忠先生致欢迎词。
(光大日月集团发言)
十分感谢丁总的致辞，山东光大日月集团已经是走上了发展的快车道，充分体现了“创百年光大”的企业目标和光大人“自立自强、苦干巧干、艰苦创业、开拓奉献”的企业精神，期待集团继续更好更快的发展。
下面我们有请中国科技大学钱生球教授做本次研讨会的主题发言，钱教授的题目是《从宏观走向微观，科技推动行业进步》。
(中国科技大学钱教授发言)
如何增加农副产品的附加值是很多企业面临的问题，钱教授站在科学发展思维的角度，宏观的问题，由微观入手，提出了农副产品附加值的新观点，确实让人耳目一新，获益匪浅。十分感谢钱教授的发言。
下面向大家介绍一位从事食品工业研究多年的专家，她就是现任山东轻工业学院食品与生物工程学院副院长的邵秀芝教授，邵院长不仅是受人尊敬的桃李满园的老师，而且还是卓有成就的专家学者，她还是中国农学会农产品贮藏加工分会会员，山东省食品安全专家，在焙烤食品、面制品、淀粉深加工、食品资源开发方面多有建树。
有请邵院长作主题发言，研讨题目是《我国烘焙业专用油脂的发展趋势》。(山东轻工业学院邵院长发言)
现在各色各样的蛋糕、面包、饼干食品品种越来越多，花色越来越新颖，口味也越来越好吃，但是奶油食品中起到了这么大的作用，更没有想到奶油里面还有这么多的行业知识，十分感谢邵院长的介绍。
下一位发言者是山东省食品药品检验专家——石峰博士，石博士从事食品药品的监督检验工作，他今天给我们带来的题目是《反式脂肪酸的危害》，大家欢迎!
(石峰博士发言)
十分感谢石峰博士的讲解，让我们对反式脂肪酸有了更加深刻的认识，也希望国家主管部门尽快出台相关法律法规，保证广大消费者的安全。
下面有请山东光大绿源食品科技有限公司总经理韩桂萍女士发表《企业创新与科技发展》的主题讲话。
(韩桂萍总经理发言)
下面我们有请中国科技大学钱生球教授做本次研讨会的主题发言，钱教授的题目是《从宏观走向微观，科技推动行业进步》。
(中国科技大学钱教授发言)
如何增加农副产品的附加值是很多企业面临的问题，钱教授站在科学发展思维的角度，宏观的问题，由微观入手，提出了农副产品附加值的新观点，确实让人耳目一新，获益匪浅。十分感谢钱教授的发言。
下面向大家介绍一位从事食品工业研究多年的专家，她就是现任山东轻工业学院食品与生物工程学院副院长的邵秀芝教授，邵院长不仅是受人尊敬的桃李满园的老师，而且还是卓有成就的专家学者，她还是中国农学会农产品贮藏加工分会会员，山东省食品安全专家，在焙烤食品、面制品、淀粉深加工、食品资源开发方面多有建树。
有请邵院长作主题发言，研讨题目是《我国烘焙业专用油脂的发展趋势》。(山东轻工业学院邵院长发言)
现在各色各样的蛋糕、面包、饼干食品品种越来越多，花色越来越新颖，口味也越来越好吃，但是奶油食品中起到了这么大的作用，更没有想到奶油里面还有这么多的行业知识，十分感谢邵院长的介绍。
下一位发言者是山东省食品药品检验专家——石峰博士，石博士从事食品药品的监督检验工作，他今天给我们带来的题目是《反式脂肪酸的危害》，大家欢迎!
(石峰博士发言)
十分感谢石峰博士的讲解，让我们对反式脂肪酸有了更加深刻的认识，也希望国家主管部门尽快出台相关法律法规，保证广大消费者的安全。
下面有请山东光大绿源食品科技有限公司总经理韩桂萍女士发表《企业创新与科技发展》的主题讲话。
精彩会议主持词开场白最新3尊敬的领导、老师，亲爱的同学们，大家晚上好!
首先，感谢大家能够在忙碌的周末中抽出时间来参加本次的讲座交流会。我是今晚的主持人金晶。
为配合学院学风建设系列活动，开阔理工科同学的视野，让我系的学生对自己的未来有一个更清晰的规划，我系组织开展了本次学术交流活动。本次交流活动主要通过座谈交流的形式开展，内容包括三个重要方面，分别为就业、考研和专业学术竞赛。针对本次的学术交流会，我们还特意邀请了我系在相关方面有资深经验的老师以及学长学姐们，旨在让在座的每位参与者能够在聆听和交流的过程中，对学业有一个更深层次的理解和自我解答，引导一种自我思考的思想。
接下来，请允许我向大家介绍一下出席本次学术交流会的老师与学长学姐，他们分别是：电子工程系行政秘书兼辅导员赵慧老师、电子工程系专业指导老师林斌老师、电子工程系张浩学长、陈智斌学长、阙良文学长、学长。让我们以热烈的掌声对他们的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!
首先，让我们分别有请赵慧老师与张浩学长和我们分享一下他们关于就业相关方面的认识和经历!
感谢赵慧老师和张浩学长的精彩分享!从他们的言谈中，我们不难发现，他们想要告诉我们这样一个道理：珍惜大学这个环境下给我们提供的各种充实自己的机会，认真学习、扎实工作，全面提升自身素质，为以后的职业生涯打下坚实的基础，为今后就业提供更多的机会!
如今，越来越多的同学选择本科毕业后继续读研，就业压力的增大以及自身对专业更高的要求是同学们选择读研的两大重要原因。本次学术交流会，我们特意邀请了林斌老师和陈智斌学长，让他们和大家交流一下他们关于考研的心得体会。让我们以热烈的掌声欢迎他们!
感谢林斌老师和陈智斌学长宝贵的亲身经历分享!或许准备读研的同学们每个人的学习方式是不一样的，但我相信，每个准备读研并且坚持到最后的学子，都应该有着敢于吃苦的勇气和坚持不懈的毅力!
众所周知，我系在智能车比赛以及电子作品设计大赛方面，都获得过骄人的成绩，我系也涌现了一大批相关方面的人才。今天，我们特意邀请了其中两个杰出的学长，他们分别是学长和阙良文学长，让我们用最热烈的掌声欢迎他们上台与我们分享他们一路来走过的点点滴滴!
感谢两位学长的分享，从他们身上，我们不难看出，这些参加竞赛的学子们，他们花费的时间是别人的好多倍，他们付出的精力是别人的好多倍，他们承受的失败次数同样也是比尔的好多倍，可是，他们最后用这些个好多倍，书写了与别人不相同的人生，书写了他们最终的成功!
在本次交流会的最后，为了让大家更好地了解关于这三个方面的相关信息，我们设置了观众提问环节。现场的观众如果有想请教问题的，可以进行举手提问!
由于时间的原因，本次观众提问环节就到此结束了。各位老师和学长们跟大家的交流分享，或许不会完全适合你们自己，但是，我们一定能够从他们身上，找到我们不具备的宝贵精神，也一定可以从他们身上发现一些新的认知!
我相信，在座的各位同学，在大学生活中甚至在以后进入到社会中，一定会在前进摸索的过程中，找到一条属于自己的道路，迷茫并不可怕，挫折也不恐怖，伤心难过也在所难免，重要的是：我们有着一颗坚定的心，相信自己，相信未来!我们一定会在前进的道路上，找到适合自己的目标，并为此不断的努力奋斗，创造一片属于自己的灿烂天空!
我们的讲座交流会到此结束，感谢大家的参与!谢谢!
精彩会议主持词开场白最新4一、开幕式
1、开场白
尊敬的各位--同仁：大家好!
我是本次会议的主持人徐维，--名叫薇薇--。
现在，我们的会议正式开始!
为使会议不受到影响，请大家都把手机调到静音或振动状态!
在国际中华应用心理学研究会--疗法分会同仁们的支持和共同努力下，我们迎来了“第二届--疗法应用与研究学术研讨会”的召开!
大家都很忙，要抽出时间来参会，很不容易。尤其是从成都赶来的朋友，更不容易!在此，我谨代表“第二届--疗法应用与研究学术研讨会”筹备组，欢迎大家的光临!向大家表示衷心的感谢!
由于--分会平时频繁地开展了大量的活动，占用了大量的时间，这次年会似乎也就成了平常的一次活动。加上又靠近年末，所以参加报名的人员不多。也因为这样，我们谢绝了准备参会的重庆文理学院的30多名师生、西南大学的几名师生和重庆师范大学的几名师生，以及外地的近10位关心--的朋友。
圣诞节和元旦节都即将到来。在这样的时节，我们的心情都比较激动。现在是寒冷的冬天，可我们的同仁们，因热情相聚在这里，所以大家的心里都感到很温暖!
2、听《--之歌》
--分会在成立后的这一年里，取得了丰硕的成果。大家手里拿着的两本文集就是其中的明证。可以说，在国内很多学会、协会在开一次年会时，都是无法做到这样的。为此，作为--人，我们是值得骄傲的，是值得自豪的!
下面，请大家全体起立，听我们的会歌《--之歌》!
请大家坐下!
3、来宾自我介绍
相逢不容易，相逢应相知。
参加我们会议的大多数同仁互相都很熟悉了。但也有一些同仁可能还互不认识。所以，下面请大家都作一个简单自我介绍，让大家都能知道对方。
(每个介绍后都带头鼓掌)
感谢大家都分别作了自我介绍!--分会是一个大家庭，大家越是了解就越能增进相互的交流和友谊。
二、年度总结
下面，我们进入会议的第二个议程：有请国际中华应用心理学研究会--疗法分会会长心络--
老师做年度总结报告(大家掌声有请!)
--分会在今年的成绩确实很显著。这是大家共同努力的结果。愿我们今后的成绩更加显著。
三、全体合影
平常--分会开展活动都要合影。看我们今天手中的《--文集》，就会看到我们今年开展的那些活动的参加者。学术年会是--分会的重要活动之一。为了留下这具有--历史意义的一页，下面我们进入第三个议程：请大家在这里集体合影!
四、参会优秀论文及参会优秀学用文章报告
现在我们开始会议的第四个议程：由--同仁作参会优秀论文及参会优秀学用文章的报告。
每个人的报告时间大约为20-30分钟。点评的时间大约为3-5分钟。报告和点评完后大家可以提问。
1、幸运--及点评嘉宾发言
首先有请幸运--上台作参会优秀论文报告。她报告的题目是：《--疗法将对心理咨询和心理学发展方向产生影响》。该论文由幸运--、竹心--等四位同仁合作完成。幸运--代表全体合作者发言。(大家掌声有请!)
我们同时请芙蓉--、逍遥--上台，对幸运--的论文作点评(大家掌声有请!)
感谢幸运--的报告!也感谢芙蓉--和逍遥--的点评!
2、麦绿--及点评嘉宾发言
下面由麦绿--上台作参会优秀论文报告。他报告的题目是：《探讨--疗法跟传统中医和心理咨询或治疗的相通性》(大家掌声有请!)
我们同时请通则久--、易行--上台，对麦绿--的论文作点评(大家掌声有请!)
感谢麦绿--的报告!也感谢通则久--和易行--的点评!
3、心灵--及点评嘉宾发言
下面由心灵--上台作参会优秀论文报告。她报告的题目是：《用心络图式诠释疾病》(大家掌声有请!)
我们同时请静林--、竹心--上台，对心灵--的论文作点评(大家掌声有请!)
感谢心灵--的报告!也感谢静林--和竹心--的点评!
4、二月春风--及点评嘉宾发言
下面由二月春风--上台作参会优秀论文报告。她报告的题目是：《浅谈--疗法的修和》(大家掌声有请!)
我们同时请可可--、爱莲小语--上台，对二月春风--的论文作点评(大家掌声有请!)
感谢二月春风--的报告!也感谢可可--和爱莲小语--的点评!
5、千手--及点评嘉宾发言
下面由千手--上台作参会学用优秀文章报告。她报告的题目是：《家长在教育中应怎样改变自己》(大家掌声有请!)
我们同时请心然--、玲犀--上台，对千手--的报告文章作点评(大家掌声有请!)
感谢千手--的报告!也感谢心然--和玲犀--的点评!
6、静草--及点评嘉宾发言
下面由静草--上台作参会学用优秀文章报告。她报告的题目是：《--咨询让我走上独立路》(大家掌声有请!)
我们同时请雁翎--、心路--上台，对静草--的报告文章作点评(大家掌声有请!)
感谢静草--的报告!也感谢雁翎--和心路--的点评!
五、给参会优秀论文及参会优秀学用文章获奖者颁奖
下面我们进入第五个议程：给参会优秀论文及参会优秀学用文章获奖者颁奖。
1、三等奖
首先请获得参会优秀学用文章三等奖获奖者千手--和静草--上台领奖，并请梦蝶--、通则久--两位给她们颁奖!(大家掌声欢迎!)
大家再次掌声欢迎!
2、二等奖
下面请参会优秀论文二等奖获得者心灵--和二月春风--上台领奖，并请可可--、逍遥--两位给她们颁奖!(大家掌声欢迎!)
大家再次掌声欢迎!
3、一等奖
下面请参会优秀论文一等奖获得者幸运--、竹心--、麦绿--上台领奖，并请心络--、芙蓉--、觉初--三位给他们颁奖!(大家掌声欢迎!)
大家再次掌声欢迎!
六、大会总结
最后一个议程：有请国际中华应用心理学研究会--疗法分会会长心络--
老师做会议总结(大家掌声有请!)
七、结束语
尊敬的各位--同仁：
本次年会即将闭幕。本次会议虽然时间短，但主题鲜明，内容丰富，议程紧凑。大家就--疗法的研究和应用进行了广泛、深入的交流和分享，成果是显著的!相信大家的收获都是很大的。
在此，我代表--疗法分会再次向大家表示衷心的感谢!
最后，祝各位--同仁以后能取得更多、更大的关于--研究与应用的成果!也祝各位同仁能过好圣诞节和元旦节!期待我们的下一次再相聚!
会议到此结束!
谢谢大家!
精彩会议主持词开场白最新5尊敬的各位领导、各位专家、各位同仁、媒体朋友们：
大家上午好!
感谢大家百忙之中参与，由--市医学会和--市卫生行业协会联合主办、--新--医院承办的“20--年--骨科学术交流会”暨“--新--骨科研究所“揭牌仪式。
5月6日，对--新--医院来说是一个意义非凡的日子，在市科学技术局领导的关心支持下，“--新--骨科研究所”正式成立了，这既是对我院骨科临床工作的肯定，也标志着我院在骨科疾病的临床救治、骨科领域科研能力将得到大幅度的提升。
今天，我们相聚于此，不仅仅是见证--新--骨科研究所的揭牌，更多的是通过骨科研究所这个平台来开展技术交流、缔结友谊，对骨科领域的专业发展方向和新技术的临床应用进行学术交流与推广，努力提升我市骨科临床诊疗技术水平，给全市广大骨科患者带来新的健康福音。
在此，再次感谢各位领导、嘉宾和同仁们的到来。
下面，请允许我介绍一下主席台上的各位领导，他们分别是：
--市科技局石局长、--缔领医院发展服务中心-主任、--市医学会-卜秘书长、--市卫生行业协会计秘书长、--区卫生局---、--新--医院-院长、--新--医院-院长。
谢谢。
首先，有请--新--医院-院长致辞!大家欢迎。
谢谢-院长，下面有请市科技局-局长讲话，掌声欢迎。谢谢-局长，接下来有请市医学会-秘书长讲话，掌声欢迎。
谢谢-秘书长。下面有请--缔领医院发展服务中心-主任讲话，掌声欢迎。
谢谢-主任，感谢各位领导的热情洋溢的讲话，下面进行--新--骨科研究所的揭牌仪式，有请市科技局-局长和--缔领医院发展服务中心-主任为“--新--骨科研究所”揭牌。掌声有请。
各位领导、各位来宾，--新--医院骨科，是一支技术功底扎实、力量雄厚的优秀团队，今年5月又被市卫计委批准为“--市级临床重点专科建设单位”，而“--新--骨科研究所”的成立，更为骨科的建设和发展增添了生机和动力，我们将充分利用这一平台，为提高骨科临床的救治水平，提升科研能力、开展学术交流，促进骨科的发展，保障全市广大骨科患者的健康作出新的积极的贡献!
“--新--骨科研究所”揭牌仪式到此结束，请大家原地休息5分钟。
会议开场白篇（7）
各位领导、各位来宾、亲爱的同仁们：
大家下午好!2015的新年如约而至，今天我们欢聚在此，参加xx科技2014年年终总结暨十周年庆典大会!首先，我代表公司给在座的每一位领导和员工拜个早年，感谢大家在过去一年的奋力拼搏，十年以来的无私奉献!万紫千红总是春，花开璀璨又一程;送达一份美丽让你欢笑，呈上一份祝福让你骄傲!恭祝大家羊年大吉，喜事连连，现在大会正式开始!
全体起立，奏国歌!(奏响国歌)
坐下!
下面宣布会议议程：
一、大会进行第一项：2014年度工作总结及2015年工作计划报告。
有请总经理谭敦(谭总讲话)!
让我们以热烈的掌声向谭总表示感谢。2014年是xx科技不同寻常的一年，这一年我们经受了严冬的考验，基本完成了各项经济指标。我们坚信，2015年在以张董和谭总为核心的领导班子的带领下，公司定将迈入一个新的发展台阶，取得节节胜利。
二、大会进行第二项：2014年先进集体、个人表彰大会。
有请柳莉董事长宣布先进集体及优秀个人名单。
接下来让我们为这些做出贡献的先进集体和优秀代表送上荣誉和祝福吧!首先有请张立忠董事长为先进集体、劳模颁发荣誉证书及奖金并合影留念。
有请谭敦总经理为先进个人、标兵颁发荣誉证书及奖金，并合影留念。
xx的发展离不开各个部门之间的紧密合作，离不开一个“正规、高效、创新、精忠”的团队，正是这些优秀的团队、先进的集体及个人在推动着xx的发展。他们是企业发展的促进者和见证者!我们坚信xx的明天会更精彩。
最后，让我们再次以热烈的掌声向获奖人员表示祝贺!
三、大会进行第三项：2014年年度先进个人代表余勇发言。
我想余勇的发言也代表了全体受奖人员的心声，成绩只代表过去，面对崭新的一年，我们再次扬帆起航，希望各位优秀员工不骄不躁，在今后的工作中更加地起到先锋模范带头作用。
四、大会进行第四项：部门表决心(营销——技术)。
公司会议主持词范文二
舞蹈《开门红》
男：尊敬的各位领导、各位同仁
女：亲爱的同事们
合：大家下午好(看情况是晚上还是下午)
女：带着丰收的累累硕果，
男：迎着冬月的瑞雪纷飞。
女：带着创业的盛世豪情，怀着幸福的美好憧憬。
男：今天，是难忘的历史让我们相聚在一起，因为宇信集团已经走过了整整二十一个春夏秋冬。
女：今天，是丰收的喜悦让我们相聚在一起，因为宇信集团在过去的一年里又创造了奇迹。
男：二十一年的风雨兼程，宇信集团在历经磨难中茁壮成长。
女：二十一年的不懈奋斗，宇信集团在改革开放中成就辉煌
女：回首往昔，2014年宇信公司所取得的成绩是可喜可贺的，所有的辉煌，所有的成绩都离不开在座的 各位同仁的努力及公司的英明领导。
男：在这里请允许我代表公司向 在座的各位表示感谢，谢谢你们 一年的努力。
(鞠躬) 女：首先来欣赏今晚联欢会的 第一个节目《暴力老板和不给力员工》 表演者：徐寅翼 吕明涛 黄晓明 鲁振坤
男：每个人都有梦想，我们都在梦想 的道路上不断前行，因为有梦想我们 知道一个美好的未来正在向我们 一步步走来。下面请欣赏有杨广忠、 邹丽梅等人带来的配乐诗朗诵《中国梦》
男：诗朗诵的表演者请留步，接下来 有请几位(杨广忠、王春、李福臣、 邹丽梅、米凤霞)为我们抽取今天 的幸运大奖三等奖(10 人)大家都 看好自己手里的奖票哦! (每人抽取 2 张奖票)
女：没抽到奖的大家不要着急，后面还有大奖 。在一个团队中决策者起着重要的作用就 想像航行中的舵手一样，下面请大家欣 赏由姚莅、李杨等人带来的舞蹈《大海航行靠舵手》
女：下面咱们抽取今天幸运大奖的二等奖 有请田博文，刘景利张欣姚莅许长发，为我们抽取二等奖! (二等奖 5 人)
女：有缘才能相聚,有心才会珍惜~ 让我们为今天的相知相聚而庆祝， 下面请欣赏有徐寅翼，钱博，鲁振坤， 徐喆带来歌曲《相亲相爱的一家人》
女：下面有请宇信集团董事长 田觉轶先生为我们抽取今天幸运大奖的 一等奖及特等奖各一人，首先抽取一等奖 (一等奖 1 人，特等奖 1 人)
男：当我们满怀喜悦的告别 2014 年， 收获最多的是“增长”和“成功”。
女：当我们跨过时间的门槛，迎着崭新的 2015 年，我们将走向新的成就和辉煌!
男：我们以自己不尽的智慧和坚实的步伐， 完成了宇信集团历史性的跨越。
女：我们用忠诚的誓言和不变的承诺，创造了宇信集团繁华似锦的光明大道。
男：我们努力拼搏，诚信进取。
女：我们洒下真情，科学管理。
男：感谢缘分，让来自五湖四海的 我们成为宇信人。感谢宇信，让我们有了实现梦想的道路和机遇。
2015 年让我们携手并肩共同创造宇信集团美好的明天。
女：2015 年联欢会到此结束，祝愿在座的各位领导、同仁们羊年大吉，工作顺利!
公司会议主持词范文三
林：尊敬的各位来宾
王：亲爱的员工
合：大家晚上好!
林：在这里我们先向大家拜个早年(拱手作揖)
王：时间如流水，一年的时光就这样悄悄地溜走，是如此的匆忙。
林：回顾2008年，我们**取得的成绩是可喜可贺的。这些都离不开在座的各位同仁努力及公司英明领导。
王：在这里我代表公司向在座的各位表示感谢。谢谢你们一年来的努力。
王：新年开始了，面对已经逝去的2008，让我们回顾它，让我们总结它，让我们记住它!
林：今晚我们用最嘹亮的歌声、欢呼声来迎接崭新的2009吧!
二、暖场小游戏(尖叫大比拼)
王：**，我们在年会开始前先来个热身?
林：哦，怎么个热身法?
王：我们把在坐的各位分成两队，你负责左边，我负责右边，看哪边的尖叫身最响最亮。
林：好啊，这个主义不错，那咱们开始吧。
三、年会领导讲话
林：本次晚会我们准备了丰富的节目，有趣的游戏，希望大家踊跃参加，凡参与者都可获得奖品，奖项分优胜奖、节目奖、参与奖，晚会中还穿插抽奖活动，请大家保管好自己手中的号码，等待幸运的降临。
王：下面就进入我们节目的第一个环节，由请我们的总经理**小姐讲话!大家以最热烈的掌声欢迎!
林：有请我们的廖经理上台讲话!欢迎(掌声)
四、公司年会文艺汇演
1.节目
林：平时大家只能在电视上才能看到时装秀，今天我们把时装秀搬到现场，让大家亲身体验这种时装秀的魅力，有请**的员工为大家带来的小品《疯狂时装秀》有请。。。。
2.游戏
王：怎么样，我们公司的员工给大家带来的这场时装秀精彩不?(话筒朝着大家)。。
林：**，你喝过啤酒吗?
王：喝过。
林：用奶瓶喝啤酒喝过吗?
王：(惊奇的表情)，用奶瓶喝啤酒，没听过，这个倒蛮新鲜的。说来听听。
林：5人参赛人员要在1分钟内将装在奶瓶中的啤酒给喝完，不能咬破奶嘴，最先喝完的为获胜。(让在座的各位一起倒数)，没在规定时间内要罚的哦(做惩罚性的节目)
苦笑不得
输的人先大笑5秒之后，忽然又大哭5秒钟，反复2-3次。
我是淑女
赢的人将3-5本书放至输的人的头顶，并请他(她)学模特走台步旋转一圈后走回来。如果书掉了，就得重来。
3.抽奖三等奖(8名)(奖品：)
林：今晚第一轮抽奖活动即将开始，让我们用热烈的掌声请出**的总经理为我们抽出三等奖中奖号码，三等奖共设8名，请大家把自己的入场券拿出来，如果幸运降临到你的身上，请上台来领奖。
王：感谢总为我们抽取三等奖，没有中奖的朋友请不要灰心，因为这意味着你还有机会赢得后面的大奖。
4.节目
王：今天的节目真是一波接一波啊，好看的也有，好玩的也有，好听的也有，下面有请**办公室周**为大家带来的《好听》，有请。。。
5.节目
林：耳朵过瘾了，让眼睛也过瘾下，下面请欣赏****店曹**为大家带来的独舞《孔雀舞》
6.游戏(绑腿跑)(2人/组，共三组)
王：俗话说：一个篱笆三个桩，一个好汉三个帮，接下来的游戏是既传统又现代的游戏《绑腿跑》。
游戏规则：男女组合两人一组，两人把各自靠中间的一条腿绑起来，并成一条腿，靠三条腿行走，从出发地绕过椅子再回到原地，中途绳子断了或者掉了的，都算违规。先到达原地的组获胜。必须是男女组合.(背景音乐响起)
7.抽奖(幸运奖30名)
林：现在让我们用最热烈的掌声请出三位抽奖嘉宾，抽出今晚的幸运奖。(每位嘉宾各抽出10名幸运奖)。
8.节目
王：下面请听有*和**为大家带来的情歌对唱〈心雨〉。。。
9.游戏〈你来比划我来猜〉
王：相信在座的大家都看过幸运52吧，当中有个是比划猜成语。游戏规则：时间为1分钟。游戏开始表演的一组两人先要面对面(一人为表演动策划,一人为猜测者)，然后由主持人会把要表演的成语或词语写在一张纸上，让表演动作者做给猜测者看，当表演者表演完,猜测者能猜出表演者所做动作的成语或词语时，就算过关。(注意：动作者可以用语言来解释，但不能说出动作中的字)。
10.抽奖(二等奖/4名。格兰仕微波炉)
王：三等奖已经被捧走了，二等奖又花落谁家呢?，现在让我们用最热烈的掌声请出抽奖嘉宾廖经理上台为我们抽取今晚二等奖的中奖号码。二等奖设4名。奖品为格兰仕微波炉。
感谢廖经理为我们抽取二等奖。
11.节目《那年夏天宁静的海》
林：有些歌，每次听都有新的感动，请听〈那年夏天宁静的海〉，掌声有请**。
12.游戏《穿雨靴不准笑》(要求女生上去5人)
林：参赛人员要将双脚套上鞋套穿上雨靴，在2分钟内不准发出任何的声音即为获胜。
13.节目
小品《搞笑小神童》
王：下面请欣赏有**给我们大家带来的小品《搞笑小神童》
14.抽奖(一等奖苹果ipodnano3(4gb)2名)
王：大家期盼已久的一等奖马上就要揭晓了，下面请**总经理**小姐上台来为我们抽取一等奖号码。一等奖二名，请大家拿出奖号，等待幸运的降临。
林：感谢曾总为我们抽取一等奖。没听到自己号码的朋友可要小心哦，所谓好戏还在后头，最后的特等奖还迟迟羞于露面，机会多多。
15.节目《感恩的心》
王：我们在坐的员工有些一年才回一趟家，或是几年都未曾回家，特别今年受暴雪的袭击，使有些新温州人不能回家过年。
林：是啊，有些是因为工作实在是太忙，不能离开，但是我们都有一颗感恩的心，去感谢我们的父母，感谢我们的领导……下面就有请**为大家带来手语动作《感恩的心》。
16.抽奖
王：现在，请大家注意了，体育1000万，2191.cn今晚的特等奖马上就要揭晓了，让我们用热烈的掌声请出抽奖嘉宾**小姐上台为我们抽取特等奖幸运号码。
林：谢谢曾小姐为我们抽出今晚的特等奖。大奖出来了，我们的年会也接近尾声了。
王：等等，我们还有个奖还没颁发呢。
林：哦，还有。。。
王：今晚还有个最佳节目奖和表演奖呢。。
林：最佳表演奖为*********(1个)，请代表领取奖品。最佳表演奖为**********(5个)
王：**公司2008年新春晚会到此结束，祝大家(合)新春快乐，万事如意，祝**的明天更加美好。朋友们，再见。(结尾背景音乐《难忘今宵》)。
公司会议主持词范文相关文章：
1.公司年会会议主持词范文6篇
2.企业会议主持词范文
3.全体员工大会主持词范文
会议开场白篇（8）
四川白蚁防治机构建设管理现状如何？本文就此做出分析，并提出相关对策建议。
一、白蚁防治机构资质监管不到位和无法到位的问题，需要我们改进管理措施
资质监督管理问题集中表现在以下三个方面：
（一）资质年检标准偏高影响了资质监管的到位。原有四川省白蚁资质管理办法中，以年度30万平方米的防治灭治面积为最低要求。[1]目前存在一些白蚁防治机构无法达到该面积的情况，一些机构为获得资质审批通过被迫提供虚假资料；个别机构因为达不到最低要求，干脆不按规定进行资质注册；而对于延期不申报的某些地方白蚁机构，在下次申报时应当如何处罚，省房协并未制定相关处罚措施。地方初审机构也往往忙于其他行政事务，难以为当地的白蚁防治机构资质年检提供真正的优质服务。
（二）对无资质运营的白蚁灭治公司监管存在缺位现象。目前活跃于各地城市的无资质运营的白蚁灭治公司较多（以成都为例：成都地区无资质运营白蚁灭虫公司据统计不少于20家，而整个成都市已经取得资质的机构仅13家），但他们并未纳入行业管理范畴。
（三）白蚁防治在水利工程、核电工程、文物古建、交通通讯、农林果木和园林绿化等领域的覆盖率太低，不能充分发挥白蚁防治在防灾减灾和保障经济建设成果中的积极作用[2]。
比较典型的是水利堤坝领域的白蚁防治领域。这些无白蚁资质的本地的灭虫公司和在本地经营的外省白蚁防治机构无拘无束地在四川市场上开展业务，缺乏管理，导致超低价竞争，劣质防治。水利机构利用这种管理的空档和混乱进行压价操控，进而对当地具有白蚁防治资质的防治所和其他具有资质的正规机构造成了严重损害。这种状况割裂了市场，削弱了省房协的白蚁防治灭治管理，也无法真正提升本土白蚁机构的技术能力和市场竞争力，最终可能被广东、湖北等白蚁灭治强省的产品和技术所替代。
对应上述问题，建议采取以下改进措施：
第一、既调整防治机构资审标准又严格处罚手段，确保资质监管到位。
建议改变资质审查标准，以年度收入作为资质等级的标准取代防治面积，避免部分机构难以达标而提供虚假资料或不愿参加评审。年度收入标准可确定为：1级白蚁防治机构年收入100万，2级白蚁防治机构年收入50万，3级白蚁防治机构年收入25万，暂三白蚁防治机构年收入不限。同时规定，对于超期不注册资质的机构进行处罚，取缔其资质且三年内不批准其资质，协会网站公示处理结果，必要时加大处罚力度。
日常资质管理中，省房协杨会长提出：简化办事程序，严格资质办理时限要求。各地授权协会在办理防治单位进行预审时，不得人为障碍。由于资质采用核准制，符合申报要求的，应尽快办理，对缺少要件的单位，应履行一次性书面告知义务。[3]针对目前存在一些授权的初评机构由于种种原因不能配合开展白蚁防治机构申报资质的情况；建议省房协取消地方白蚁初评机构的授权，直接纳入省房协管理；将白蚁资质登记、推广统一由省房协审批办理；这样既减轻地方负担，又便于白蚁机构注册和入会。
第二、加强对无资质白蚁防治机构的监管。
一方面，通过专委会引导外部先进技术普及到防治机构，管控非资质机构扰乱市场的行为，支持行业内机构的法律维权，监督和处罚破坏行业违规行为。特别注意提高水利工程虫害防治机构应对水利部门的议价能力，避免价格恶性竞争。
另一方面，鼓励相关的虫害防治机构都办理白蚁资质并加入省房协白蚁专委会，实现行业自律；同时商请物业管理部门配合监管白蚁防治机构，规定物业服务企业禁止没有白蚁灭治资质的机构进入小区违法灭治，物业企业如果不履行的，由当地物业协会作不诚信扣分等处罚，直至降级处理，并与本会两年一度开展的物业企业诚信评级工作相结合。[4]协会还可加强与当地工商部门的年检工作配合，使无白蚁资质从事白蚁业务的机构在工商年检时受到相应处罚。
二、白蚁防治事业单位向公司化转轨的趋势需要我们顺应这一变革
随着事业单位改革的推进，目前事业编制白蚁防治机构将有可能转变为公司模式化运作，白蚁机构为民众提供公司化服务将成为必然之路。如果省房协不能顺应这一变革，不能跟这些白蚁防治机构建立更紧密的关系，不能提供更加有效的服务，那么将丧失他们参与行业协会的积极性，行业管理也将难以覆盖其身。
面对这一趋势，要求我们顺势改变工作方法：构建紧密的四川全省白蚁防治机构联系网，动员改制公司都加入省房协，成为白蚁专委会成员；入会后要让其在组织中充分享有权力，在专委会内具有发言权，动议权；专委会将拿出专项资金以案例的形式支持和保护会员争取合法白蚁防治利益，抵制和制裁不具有资质的虫害灭治公司扰乱市场，由省房协牵头追究非资质机构的法律责任，坚决保护行业成员利益，真正让入会机构感受到协会组织的维权力量和“娘家”的温暖。
三、白蚁防治人员参与职称评审动力不足启示我们必须引入市场竞争机制
四川省住房和城乡建设厅颁布的《四川省白蚁防治事业“十二五”发展规划实施意见》（川建房发[2012]412号）要求加快实施职称评审工作，并提出如下规划要求：
1、各白蚁防治单位应当配备昆虫学、植保学、生物学、化学分析及建筑工程学专业人员。省会城市白蚁防治单位配备5-8名，地级市白蚁防治单位配备3-5名，县（市）级白蚁防治单位配备2-3名；上岗人员持证率力争超过95%；
2、开展全省白蚁防治施工技术人员技能鉴定，制订白蚁防治初级工、中级工、高级工、技师、高级技师职业资格技术标准[5]。
由于2013年以前未开展白蚁防治职称考评，所以在白蚁防治机构配备相关专业人员数量方面未能在实际工作中得到执行；全省白蚁技术人员技能鉴定工作也未全面展开。2013年1月四川省住建厅的川建人教发[2012]657号明确的启动了白蚁防治工程专业方向的职称评审，呼吁多年的白蚁职称评审工作终于进入实质性操作阶段，但至今却几乎无人问津。由于白蚁防治市场未完全放开，市场的灭治机构没有充分的参与申报动力，而白蚁灭治事业单位也缺乏参与规范化职称评审的压力。这一现状启示我们，白蚁防治人才管理与防治机构市场管理是相辅相成的，只有充分引入市场竞争机制，放开人才和防治市场，才能激活人才成长环境和市场动力。在此基础上，我们的管理措施要及时跟上，并在适当时候启动强制要求防治机构人员参与白蚁职称评审的举措，规定凡是没有达到白蚁职称数量要求的机构，将取消其防治资质。以期提升四川省的白蚁防治人才技术水平。
四、《四川省白蚁防治事业“十二五”发展规划实施意见》任务艰巨，需要我们在工作开展中攻坚克难
（一）2013年全省白蚁危害地区机构设立情况统计数据表明：全省17个白蚁危害区的城市100%设立了白蚁防治机构，县（市区）覆盖率达85.05%。根据四川省住房和城乡建设厅（川建房发[2012]412号）文件，在十二五期间要求实现新建房屋白蚁预防覆盖率达到95%以上。为实现上述的发展规划目标，我们必须督促工作滞后的地方相关部门，鼓励更多的虫害企业进入白蚁防治市场。
（二）目前全省仅有3家一级机构具有较强的技术实力，能开发出类似新一代饵剂产品；各地防治机构常用的防治药品均为毒死蜱、联苯菊酯、硅白磷、氯菊酯、氯氰菊酯、溴氰菊酯、氰戌菊酯等；而新一代诱饵似低毒氟啶脲等生物调节剂新产品，正在沿海等省份普及。建议省房协继续推动全行业认真履行POPs国际公约，禁用氯丹和灭蚁灵等高毒杀白蚁药剂；促进白蚁防治单位与科研院所合作，积极投入开展白蚁防治饵料、饵剂、粉剂或其他类型的药物及白蚁防治监测或诱集装置的开发和利用，促进白蚁防治产学研合作机制的建立。
（三）根据十二五规划[6]：地级城市白蚁防治单位标本室建立率达100%，质量检测部门建立率达85%；县（市）级白蚁防治单位标本室（柜）建立率达85%以上；各白蚁防治单位药物专用仓库和档案室（柜）建立率达100%；有科研职能的白蚁防治单位实验室建立率达100%。当前四川省各地的情况，除一级白蚁机构和部分二级白蚁机构建立了标本室，广大三级白蚁机构差距较大。建议省房协加强与各地市相关部门的合作，层层落实，加强监管，并根据四川省住建厅的安排，配合开展各地的工程质量抽检工作。
五、白蚁专委会的组织活力和影响力方面有待进一步提升
目前一年一度的白蚁专委会的例会，一般主要完成先进单位和先进个人选评、白蚁防治专家的确认、行业协会成员的意见反馈等项议程。由于运作制度比较僵化，出现诸如：主要负责人变更就导致日常例会工作活动无法较好的开展的情况；缺乏技术层面的交流：论文交流主要以宣传普及，阐述年度工作为主；活动内容较为单一，无实例宣讲，最新产品推介；交流方式不灵活，很多行业问题不能在例会上得到提案或者解决；导致凝聚力不够，进而影响了会员单位的参与积极性。另外，经费不足也迫使白蚁专委会不能经常开展活动。改进白蚁专委会组织活动，增强活力，提升影响力，可以从以下两个方面入手：
（一）改进白蚁专委会的管理运作制度。为了提高白蚁防治协会的凝聚力，及时反馈和协调白蚁行业协会成员的意见，建议可以采取更加具有会员参与性的模式：内部例会，会前广泛发出通知征询议题；会员可以在会议前提出议案，由专委会提前整理议案并分发到各个企业；会议上，提交进行审议，投票决议如果通过，就可以执行。对外活动的开展，可以由专委会成员提出议案；会议上通过后，由专委会予以组织和执行。这样不仅使会议内容更加贴近实际，而且也使会员单位参与活动的积极性得到了充分调动。
（二）用好资源弥补专委会活动经费的不足。白蚁专委会搭建技术流平台，供市场上其他生物公司为其产品针对白蚁防治机构的推销宣传；专委会充分发挥白蚁专家[7]的作用，随机抽取3名专家进行产品鉴定，实现对省内各种白蚁防治的药物或者药械的评审或推荐，并且以四川省房地产行业推荐产品之类的名誉颁发证书；活动中收取一定的费用，既解决了专委会开展活动经费不足的问题，也增强了专委会的影响力和凝聚力。
【以上内容仅代表个人看法】
参考文献：
[1]《四川省白蚁防治单位资质管理办法》
[2]四川省城市房屋白蚁防治办法（四川省人民政府第196号令）
[3]2004年12月省房协杨燕会长在全省白蚁防治工作会上的讲话稿。
[4]成都市城乡房产管理局关于规范房屋白蚁预防工程质量管理的意见（成房发〔2012〕103号）
会议开场白篇（9）
相比于往年，诸多白酒企业对“订货会”感觉热情骤减！和山东、山西、河南的一些白酒企业高层交流中，白酒咨询的职业敏感性，让笔者意识到白酒订货会的“鸡肋”端倪已经初现：
诸多的白酒企业现在对“订货会”的效果已经不抱什么希望，但是竞争对手在做，自己订货会不敢停，为什么白酒企业、甚至白酒经销商对曾经最得意的杀手锏而今却成了“丢之可惜、食之无味”的鸡肋营销工具呢：
为订货会“画像”
大凡白酒企业订货会，在没有专业咨询外脑介入情形下，由于自身企业整体营销缺乏系
统规整，加上营销公司自身销量压力与客情需要，一般都“沦为”吃喝会、“联谊会”、“答谢会”，表现会以下形式：
1、“菜好做、客难请”。
案例：2010年10月四川一白酒企业在河南嵩山饭店召开“2011新品上市暨经销商订货会”，对于有名酒背景的该企业，推出三款次高端以下产品，对本次订货会厂家信心满满，推出“多重大礼”，一次性进货送车、送苹果手机等活动，本以为经销商现场会到350人以上，出现抢销权等难以控场局面，但是，事与愿违的是，各地市经销商加起来不到70人，暂且不说租用场地、提前订餐、会场布置花费，但会议的效果已经大打折扣，给下面各县市级级经销商新品推广造成不小的心理压力，结果这三款产品的上市可想而知：成了市场的夹生饭。把经销商请到现场，成了考验订货会组织者的第一道也是最重要的一道坎。
2、“吃到会、迟到会”。这是所有白酒企业都曾遭遇的尴尬，白酒企业的订货会演变成了宴请客户的吃喝会、联谊会，因此，很多的经销商不到近12点不到会场，逢会必吃，逢会必迟，经销商朋友对此已司空见惯；原本想在会议现场做个新品、政策宣导与营销策略解说，到头来稀稀拉拉几个人，会议效果自然让会议组织者透心凉。让白酒企业的经销商来得早、提前到会议现场，成了白酒企业务必直面的第二道坎。
3、“太监多、皇上少”。白酒企业每年的订货会都有这样一个现象，真正的有意向的经销商到会议现场的并不多，甚至很多和企业合作甚密的经销商根本不参加会议，他们只要企业把政策传达到位就提前打款订货了。相反，一些实力不济的经销商，由于自己对产品政策吃不准，总是带着很多朋友来给自己做参谋，企业需要多预算很多的礼品及招待费毋庸讳言，最主要的企业本可以借会议现场氛围多回款，却被经销商的朋友拉了“倒车”，打起了退堂鼓。这样的例子比比皆是，令人扼腕。
4、“庄稼活、跟着学 ”。中国人骨子里最大的劣行就是从众心里较其他民族尤甚，同样做件事情，哪怕是经过自己深思熟虑后认为是对的，并且经过反复论证，但如果身边的朋友特别是你认为最值得信赖的人没有去做，你自然也就不会做，比如2003年前后中国的房价大约3000元/平方米时，很多人都认为房价一定会大涨但就是不买，相反到现在均价在8000元/平方米以上，很多人却是争着抢着买，为甚？和买股票一个道理，买涨不买跌。
无论是买房还是买股票都折射出中国人最大的心里现象：从众心里，也就是别人做什么咱也就干什么，因此，“订货会”最怕的就是：
第一、交钱晚：出现冷场：没有人带头交钱。
第二、交钱少：特别“带头大哥”订货少，甚至不交。
这两点对经销商的情绪影响较大，别的经销商不订货，很多的经销商也跟着不订货，谨防上当受骗，无论促销力度再大都无济于事，稍有闪失则会造成满盘皆输之后果，营造提前交款、“意见”领袖经销商多订货是订货会必须直面解决的第三道坎。
5、“场面火、赚吆喝”。所有的企业都知道，只要是开订货会，无论是来多少经销商，无论来的经销商朋友定多少货、是否订货，场地费，招待费、礼品费、音响费、主持人及歌舞费、专家授课与新闻费等等，这些固定费用一分少不了，加上这些年经销商朋友已经被大大小小的订货会搞得筋疲力尽，稍有不慎，其结果就会变成订货会的排场很大，结果是花钱买吆喝，赔得一塌糊涂。做好会前沟通、费用预算是防止赔钱的根本解决路径。
为订货会“正名”
虽然白酒订货会出现诸多问题，甚至导致企业出现血本无归的现象，但是，“订货会”并非十恶不赦，任何事物都有其两面性，关键在为，“天下事有难易乎？为之，则难者亦易矣！”
结合2011年中国白酒营销环境，笔者认为，订货会仍然是白酒企业“压货”、“占仓”计划实施的有效策略，只是，我们的白酒企业不能给订货会太多的 “负荷”，除了正常的回款、订货，站在“营”的层面考量，我们应该还“订货会”本来面目。那么，企业开订货会的目的到底应该有哪些呢：
1、新品导入，政策解读。中国白酒企业流行“一年喝倒一个牌子”的说法，其实喝倒的不是一个品牌而是一款产品，对于二线、三线的白酒企业而言，“推新品”俨然成为白酒企业的战略性工程，没有新品则意味着很多的中小白酒企业死亡，因此，订货会则成了企业导入新品的政策说明会，这里涉及到新品上市与推广、产品线设置，利润空间设计等诸多问题，政策解读成为关键，而不仅仅是回多少款，而是要核算有多少家订货。
2、占仓计划、打压竞品。经销商特别是分销商、终端商的资金、仓库是有限的，加上他们在白酒产品的经营上“脚踏两只船”，稍有不慎则会移情别恋，因此，订货会实则是为了收取分销渠道的货款，达到占仓、打压竞品之作用。因此，在政策设计上一定要兼顾“提货”政策，把产品以最快时间传导到终端，取得占仓、挤压竞品作用。
3、单品扩量。扩大氛围。对于有多年订货会经验的白酒企业而言，他们视订货会为“鸡肋”.主要是因为赔钱、达不到效果，还有就是会出现订货会“后遗症”，所有产品都给政策，导致订货会结束后：
第一、政策恢复销量下滑，政策不恢复公司赔钱的尴尬境地。
第二、所有的产品都给政策，其结果自然是公司缺乏核心产品，在市场上“有品牌无产品”，公司品牌在市场缺乏竞争力，因此，加大对核心产品的单品扩量既可以防止出现订货会后遗症，同时又实现单品扩量，形成公司的“主产品”。
4、资金回流、争取订单。白酒企业一般不会出现资金链断裂的危险，但是，对于白酒而言，“资金回流”是白酒企业第二年销售额的晴雨表，其主要目的是为了争取众多经销商的订单，和经销商建立长期、稳定、持续的厂商关系，这一点白酒企业需要特别的清醒，。
5、防止断货。“缺货猛于虎”，订货会的目的不仅仅是实现资金回流，更重要的是实现终端压货，以此来刺激与诱导消费者产生购买欲望与实际购买。在政策的制定上，要兼顾到终端压货政策。
诗在功夫外，开出真精彩
对于白酒企业而言，究竟如何开，才能开一场别开生面而又不落窠臼的订货会呢：其实只需要解决四个问题:
1、多请：把尽可能多的有效经销商邀请到会议现场。
2、按时：让众多经销商在规定时间内到按时达会场。
提前：促使众多经销商提取订货、交款，营造订货高潮氛围。
3、交多：让意见领袖经销商交更多的款，带动一般经销商从众心理，多交款、多订货。
但是如何才能解决上述四个问题呢？这是非常棘手的问题，但是“策略源于市场，方法来自对手”，2011年10月晋北市场一白酒企业订货会为笔者全程策划、执行，其效果让企业“乐翻天”。具体步骤如下：
一、确定会议对象与会议主题：
根据该白酒企业在豫北市场的定位，确定会议的对象为：地级市场分销商，会议主题为“金家12年陈 酒是陈的香”，红金家12年陈隆重上市及分销商订货会。根据目的确定主题和对象，这是订货会的关键。
二、做好订货会“预备”。凡事预则立不预则废，充分的准备是开好定货会的一半。在本次订货会，该企业做了以下充分、翔实的准备：
1、确定订货会的具体时间、地点。
订货会的时间确定是为2011年11月5日，这一时间一旦确定，其它所有的工作都将进入倒计时，一切准备工作都要一时间前全部完成。
2、分销商的摸底与分类。
由于本次是新品上市暨分销商订货会，为确保订货会万无一失，9月底该企业有市场部牵头，销售公司及后期部门召开了全公司动员大会，会上，销售总监要求各市场业务人员做好如下摸底工作：
01、各市场分销商拟参加人员数额。其中包括老经销商、2011年发展经销商和正在谈判的准分销商。为公司准备住宿、就餐、礼品等费用做好预算与准备。
02、各市场、各分销商拟回款额度与统计汇总。这涉及到分销商的缴款人数及回款额度，
而且要求自上而下排序，分层次、分阶段设置回款额度，为后来的奖项设置做好基础工作。
03、分销商对设置奖项的青睐程度。很多白酒企业在订货会经常是“菜好做，客难请”，遭遇“门前冷落车马稀”的尴尬，从本质说是对我们的渠道成员研究不深、不透，没有深层次的洞察经销商、分销商的“购买心理”、购买需求，没有考虑订货会成员的“实际购买力”。而山西晋北的这次订货会，考虑到他们是县城甚至有乡镇分销商的实际销售能力及奖项需求做出调整：本次订货会奖项设置以送“车”为主。对于传统订货会的县城及乡镇的白酒分销商，他们对所谓的苹果手机、家用电器类产品根本不感兴趣，这一策略已经被其他厂家用烂了，而分销商向下游送货，一般运力不足，这一需求在调研中笔者体会，事实证明后来我们的政策设计是正确的。
04、分销商现有库存拟吃货量。分销商的现有库存和他们的实际分销能力是我们订货会制定政策的基础。只有摸清楚他们的现有库存和实际分销里，我们在订货会的产品政策、促销政策、现场抽奖政策上做出预判，否则对会议的效果，白酒企业也只能是“盲人骑下马，夜半临深池”，危险！
3、奖项设置：奖项设置是白酒企业制定订货会相当重要的一个环节，需考虑如下因素：
01、根据客户数量及回款额度确定奖项等级及类型。订货会期间，若参加者多为分销商，在奖项设置上不宜过大，依据回款度的多少而定，确保分销商的参与热情与参与实力。
02、奖项设置要具体到产品。（适销、压库、新品），本次订货会，我们在政策设计上只针对金家12年陈酿和主产品600ml“黄金家”，其他产品不参与本次活动。保障了订货会后不会出现乱价销售现象。
03、现场订货政策优惠。渠道人员的参与度是我们本次订货会的重点，这里考虑到商业机密不再赘述，但这里有两点可以分享：
一次性订货达到规定额度现场奖励。（分等级设定）
现场抽奖：设置汽车、送货车等奖项，根据订货额度发抽奖券，订货越多发得抽奖券越多，中奖的几率越大。这一策略即提高的小额度分销商的参与度，又让大户心安理得、心服口服。
04、奖项数量及单箱费用的费用评估。所有的政策设计都要做好费用预算和单箱费用评估，确保在合理范围之内。
三、“吹风”与预定。
这才是本文笔者着重要点的内容，虽非浓墨重彩，却是本文的核心与要点所在，诗在功夫外，所有的政策、准备工作做好后，我们对本次的订货会要求是：
1、“三次拜访、口头宣传”：提前20天让业务员逐一拜访、提前10天区域经理快速走访、提前一周公司办公室文员电话提醒，把公司订货会政策准确、无误的以口头形式（以文件形式容易被竞争厂家利用）传达给经销商确保目标经销商能全部参加。
2、“核心大户，会前锁定”。对于销售实力特别强的公司意见领袖分销商，公司总监要考虑特殊政策设计，确保会议现场给公司“撑门面”，捧好场，对于40%的核心分销商要设计会前交款政策，这要求既能参加会议现场的产品政策和会议抽奖政策，同时再给给予公司元勋奖、金牌奖项的授牌仪式，给予会前交款6%的奖励，这一策略充分保障了40%的核心分销商会前到账。
两项措施，为会议现场的气氛营造保驾护航，11月5日的会议现场结果是大放异彩，精彩纷呈。
三、会议现场：
对于订货会的会议流程与现场布置本文不再赘述，这里我与大家分享的是我们解决“订货会”三个核心问题：
1、设置优先报到奖项，解决了分销商提前报到的问题。对于持公司邀请函提前报到前50名者，公司送金龙鱼调和油两桶（不论是否订货，现场领取），在规定时间内没有到会议现场后20名取消会议抽奖和产品政策资格。这一政策的推出，解决了逢会必迟到的现象，其效果远远超出我们的预期。
2、设置优先订货奖。这个我们内部叫“事后诸葛”奖项，也就是让很大一部分分销商捶胸顿足后悔没有早订货。我们的设计是，只要是前20名回款订货者，最低限度只需5万元，即可送价值2.6万的面包车一辆，但只限前20名，稍一犹豫即被其他分销商把机会抢走，这一政策的制定，保证了分销商提前交款，解决了大家的从众心理。
3、设置“最高”订货奖。我们的规则是，不管你交多少钱，只要是会议现场的回款最高一等奖（1名）即可奖价值10万元的轿车，二等奖（3名），送价值5万元的送货车一辆，三等奖（3名）送价值3万元的送货车一辆.由主持人现场唱票，以财务人员所开票据为准，可以不断持续增加回款，刺激现场客户踊跃回款，此奖项设置让企业订货会达到了高潮。
当然，会议现场我们还设计了针对回馈老客户的转盘摇奖、现场抽奖等活动。
四、后续支持：
订货会结束，只能说我们之走完万里长征的第一步，我们还有以下几步要走：
会议开场白篇（10）
伴随着国家对教育事业的大力支持，电子白板在教育市场得以广泛应用并迅速推广，在经历了2009年的“腾飞”、2010年的“井喷”，直至2011年，电子白板的年度出货量已经达到了20万级别，随着教育改革的不断深入，2011年—2012年电子白板仍然保持着将近100%的增长速度，预计2012年电子白板出货量将会突破40万台。交互白板依靠良好的用户体验及便利的操作方式获得教育用户的认可，出货量占电子白板出货总量的70%。
出货量的爆发式增长掩盖不了激烈的行业竞争，出货量翻倍增长的同时，电子白板的价格几乎跌倒了白菜价；教育市场的异常火爆带动了整个电子白板行业的腾飞，但同时，教育出货量占总体出货量的近90%，政府及科研相关采购及企业采购仅占比不到10%，除教育市场外其他市场的拓展已经成为电子白板企业的燃眉之急；伴随着激烈的行业竞争，部分企业明显表现出创新力不足，在竞争进一步加剧的2013年，电子白板厂商的未来依然不够明朗。伴随着国内交互白板市场逐步趋向成熟，越来越多的贴合本地化使用习惯的功能被加入到交互白板系统中。
SMART、鸿合科技、印天科技、巨龙科教纷纷推出支持双笔书写的交互白板，将交互白板的使用体验提升不少。不少厂家也针对大屏化发展趋势，推出148、158寸超大交互白板，满足特殊用户的使用需求。同时，为了整合越来越普及的智能移动终端，交互白板与智能终端的整合以及多屏互动功能得到用户的亲睐，交互白板厂商也及时跟进，电子书包、移动教室、移动图书馆等应用方案开始小范围普及试用。协作行为在高效的政务、商务会议中必不可少。SMART率先向市场引入先进的管理理念与技术，将会议的各环节融合成为一个整体，使会议得以高效运行，不但能加快会议与会者对内容的理解速度、更能够提高内部办公效率，最大限度消除内部信息交流瓶颈。通过智能会议室应用，会议事项都可以协作完成，多数随机状态的工作实现了有序化、可跟踪化、可追溯化，工作的敏捷性与有效性的高度统一。通过前期对幼儿园产品应用的调研，鸿合科技开发设计出真正适合幼教使用的电子白板。其白板有三个主要特征，分别是色彩、大小、软件。首先是色彩，产品上的快捷键用鲜艳的色彩和卡通形象标识。鸿合电子白板比普通白板小很多，让小朋友可以顺利使用每一个功能键。此外，很多幼儿园因为没有配套的应用软件，所以教学资源相对匮乏，鸿合针对幼教需求，开发出了专门的软件，有足够多的资源供师生选择应用。
会议开场白篇（11）
长白山国际旅游度假区位于吉林省白山市抚松县松江河镇,距长白山机场15公里,距天池风景区20公里。由万达、泛海、一方、亿利、用友、联想等国内著名民营企业合作的区域旅游开发项目。
该项目占地面积约30平方公里,建设用地约10平方公里,总投资200亿元。长白山国际旅游度假区分为南北两区,北区规划为旅游新城,将建设抚松县行政中心及会议中心、文化中心、购物中心、学校、医院、住宅区等生活设施。南区为国际旅游度假区,由高档度假酒店群、国际会议中心、大型滑雪场、小球运动场、森林别墅、国际狩猎场、漂流等项目组成。高档酒店群规划建设10家酒店,首期将开工建设六星级的柏悦度假酒店、五星级的凯悦会议酒店、四星级的假日酒店和三星级的快捷酒店。同时将开工建设亚洲最大的滑雪场,占地近7平方公里,一期建设约50条雪道,能满足举办冬奥会级别国际赛事以及中、初级滑雪爱好者的需求。
为将项目打造成中国顶级国际旅游度假区,投资方对整体方案和各项目均聘请全球顶级大师主持设计。其中滑雪场由曾设计过四届冬奥会比赛场地的加拿大伊克斯公司担纲设计。酒店策划顾问由美国浩华公司担任。长白山国际旅游度假区的市政设计由中国市政工程东北设计院和上海现代集团负责设计。一流的设计团队使长白山国际旅游度假区的规划设计实现了项目与长白山自然生态环境的完美结合。
