帮扶企业半年工作总结大全11篇

帮扶企业半年工作总结篇（1）

一是学习贯彻党的精神，切实加强工商联组织建设

今年上半年，县工商联以学习贯彻党的精神为指针，认真领会主持召开民营企业座谈会讲话精神，切实加强工商联组织建设，教育引导广大非公有制企业和非公有制经济人士，进一步增强对新时代中国特色社会主义的信念、对党和政府的信任、对企业发展的信心、对社会的信誉，主动适应新常态，抢抓发展机遇，加快转型升级，不断发展壮大非公有制经济主力军，为经济社会高质量发展献计献策。

1、工商联认真学习县委、县政府《进一步深化全县干部作风整顿的实施意见》、《进一步加强干部教育培训工作实施方案》和《在正定》等通知精神，按照县委的统一安排部署，每周组织全体人员集中学习，撰写心得体会，交流沟通思想，相互提高，不断提高政治理论水平，积极适应新时代的发展要求。坚持集中学习与个人自学相结合，做到全面学、系统学、深入学，坚持学以致用、用以促学，切实把学习成效得落实到实际工作，以深化干部作风整顿成效检验非公有制经济发展成果。

2、根据县委统一部暑，县委统战部、县工商联联合于5月16日开展“县企业家大讲堂”活动启动仪式，邀请省委党校赵晨教授以《新时代企业家的三项修炼》为题，为全县非公有制经济代表人士300余人授课。县委常委、统战部长申红霞，全国工商联执委、省工商联副主席、县政协副主席、工商联主席王杰士，县政协副主席马胜昔，县重点项目工作领导小组副组长王文杰出席启动仪式。县委书记、县长许红兵对县企业家大讲堂的成功举办发来贺信。通过学习，进一步激发了民营企业家学习新知识、吸纳新思想、开阔新视野、寻求新发展、完善新自我的热情和动力，培养和造就一大批对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为的企业家队伍。

3、加强工商联组织建设，继续巩固五好县级工商联组织，加乡镇商会和行业商会管理，发挥工商联组织作用，组织引导非公有制经济人士主动作为，敢于担当，在县域经济发展中发挥龙头骨干作用。优化会员结构，增加会员数量，努力打造非公有制经济主渠道平台，为非公有制经济人士参政议政提供支撑。

4、积极筹备县工商联十届会员代表大会，深入企业、乡镇调查研究，全面掌握非公有制经济发展状况，与非公有制经济人士酝酿协商县工商联十届会员代表大会筹备有关事宜，征求意见建议，引导非公有制经济人士参政议政，为加强工商联组织建设献计献策。

二是加强工商联经济联络工作，引导非公有制企业转型发展

在开展民营企业运行情况及防范化解风险摸底调研工作中，**集团等几家民营企业书面调研报告已经上报；在民营企业社会责任调研工作中，完成16家全国工商联网站用户注册，与全国工商联数据链进行对接，并推选集团为民营企业社会责任优秀案例；在上规模民营企业调研工作中，配合上级工商联组织完成四家企业数据上报。优化非公有制企业经济发展环境，加强与省市工商联联络，促进县域经济平稳健康发展。加强与非公有制经济人士和非公有制企业的联络沟通，畅通诉讼反映渠道。

三是开展百企帮百村精准扶贫工作，助力全县脱贫攻坚

继续动员和组织非公有制经济人士和非公有制企业投身百企帮百村精准扶贫工作，扩大覆盖面和扶贫成果。1月9日，组织京鲸智能电器等20多家企业交流学习，并在**集团举行座谈，对百企帮百村精准帮扶工作再推进。1月17日，在裕昌源三楼会议室学习《县2018年经济工作总结及2019年经济工作安排报告》等文件精神，对新时代非公有制经济高质量发展进行安排。1月29日，工商联组织动员物流园等6家企业，深入观音堂，对60多户贫困户进行爱心帮扶，每家企业资助2000元用于帮扶，其中万赫珠宝城资助4000元，其他企业共发放桌椅34套、5600元现金。2月份，工商联到京鲸智能电器等10多家企业实地走访，深度协商百企帮百村精准扶贫工作。3月5日，在县委统战部会议室，召开各乡镇主管副职的工作会议，对省联、市联安排的“千企帮千村”精准扶贫台账管理工作进行安排。要求各乡镇先自查台账数据的真实性，查漏、补漏、纠错，确保数据真实。

今年上半年，县百企帮百村精准帮扶工作取得显著成效，万林种植合作社安排北水峪10名贫困户在本企业就业，发放工资约1万元。裕丰源农业有限公司和弘亚食用菌有限公司对周庄中和寨、孙庄、马川新村及刘湾等的76名贫困人员进行帮扶救助，其中分红受益4万元，救助看望金额1万元，就业工资6万元。

大地对观音堂公益帮扶10万元，用于村基础设施建设、美化村容村貌，帮扶石板河村发展旅游产业正在规划，初步计划投资100万元建设写生基地。市中瑞服帽公司作为观堂林站带贫企业，以帮扶安排贫困户务工和为贫困群众到户增收项目入股分红为主，目前有16名贫困户在企业务工，到户增收带动113户贫困户，每户贫困户项目资金3000元投入到企业，企业分三年每年连本带利息分红1300元，三年每户贫困户收入3900元。         

下半年工作计划：

一是深入开展非公有制经济人士理想信念教育实践活动，弘扬社会传统美德，引导非公有制企业和非公有制人士感恩社会、回报社会，开展光彩助学活动，把经常性助学与集中救助相结合、把冠名助学与自由结对相结合、把光彩助学融入学校教育各个阶段相结合，使光彩助学工作逐步步入常态化轨道，形成工作品牌和抓手，树立良好服务形象。

二是围绕全县工作大局，狠抓工商联组织各项工作，引导非公有制企业和非公有制经济人士健康发展，按照新时代中国特色社会主义的发展目标，加强科技创新，调整产业结构，狠抓项目建设，不断壮大非公有制经济实力，为经济社会高质量发展作出积极贡献。

三是发挥工商联组织作用，组织引导非公有制经济人士主动作为，敢于担当，在县域经济发展中发挥龙头骨干作用。优化会员结构，增加会员数量，努力打造非公有制经济主渠道平台，为非公有制经济人士参政议政提供支撑。

帮扶企业半年工作总结篇（2）

1.一如既往抓好维稳。略。

2.持续推进企业改制。省委巡视反馈涉及国企改制滞后问题。我们研究决定：将县机电公司并入县再生利用公司，现已完成机电公司注销、资产清算、人员合并等各项工作，目前仅有6家公司，减少1家，大大推进了企业改制工作。

3.严格管理国有资产。中心主要负责人经常带队深入到下属企业进行调研，督促盘活固定资产，挖掘现有资产，对沿街门面严格把关租赁，统一规范租赁合同，明确安全生产责任，房租收取随行就市，确保国有资产保值、增值、不流失。同时，压缩办公经费开支，杜绝不合理开支，房租收入主要用于职工社保，做到物有所值、资尽其用。

4.想方设法解决职工社保。将职工老有所养纳入重要的工作议程，对年龄较大和患重大疾病的退休职工优先返还个人垫付社保。针对对个别年轻职工长期不与单位联系，也不主动参加社保的实际，上半年共摸排17名职工应保漏保，我们正在积极想方设法联系他们，督促尽快参保，力争全员参保。省政府决定今年企业职工养老保险纳入全省统筹，县政府要求补齐拖欠养老保险，目前6家公司正在积极摸底统计，其中生产资料公司近期将补齐拖欠养老保险。

5.继续宣传贯彻霍政秘250号文件。县委深化改革领导组要求加快贯彻落实霍政秘〔2018〕250号文件，我们于6月10日立即召开调度会，及时传达国有企业改制巡视整改的最新要求，要求各公司负责人再次宣传发动，将县政府〔2018〕250号文件精神宣传到每一位职工，做到不漏一个人，务必抓住政策机遇，力争做到签订解除劳动关系的职工达到80%以上。

6.力所能及助力精准扶贫。结合实际，制定《2020年周集镇富矿村后续帮扶工作计划》。每月3名帮扶责任人按时走访包保贫困户，宣传扶贫政策，与富矿村支两委因户施策制定帮扶措施，巩固脱贫成果，确保不返贫。同时，积极支持派驻燎东、班台2个非扶贫村驻村人员工作，抽调2人参与扶贫“宣讲排查”专班工作，为全县高质量脱贫摘帽贡献了力量。

7.不遗余力推进招商引资。经过长期艰苦努力，招商引资项目——生产线项目于2020年5月在县经济开发区顺利开工，占地35亩，总投资9000万元，预计11月建成投产。

与此同时，积极做好疫情防控、党建、意识形态、党风廉政建设、文明创建、双拥、计划生育、工会、信息公开、等工作。

二、下半年工作打算

1.以伤残军人和越战老兵为工作重点，密切关注重点人，继续做好稳定工作，为全县稳定大局贡献应有力量。

帮扶企业半年工作总结篇（3）

一、起因、内容及措施

万全县建立和实行帮扶企业制度主要基于以下几种因素。一是由于全县企业改制动手早，到去年底全县已有99%的国有企业完成了改制和转型，客观地讲改制后的企业急需政府的帮助和引导。二是实施“工业强县”战略以来，全县企业特别是工业企业显示出良好的发展势头，在某种程度上讲它们的发展急需政府的扶持和规范。三是由于地域、环境、历史诸多因素的制约，大部分企业经营规模小、科技含量低，没有形成“品牌”，欲使其做大做强，需要政府进一步引导扶持。四是在市场经济条件下，大部分企业处于一种“自我经营、自我管理”的封闭或半封闭状态，对上级政策及一些相关信息掌握不够；同样政府机关对政企分开后的企业生产、经营、管理等情况缺乏深层次的了解，二者之间缺乏一种有效的沟通或对接。同时从培养锻炼干部的角度考虑，党政机关干部素质不低，但对企业经营管理方面的知识懂得不多，缺乏学习锻炼的环境和施展才能的舞台。因此建立和实行县直部门帮扶企业制度不仅是客观所需，而且也有利于引导企业更好地发展、有利于在实践中培养锻炼干部、有利于推动全县经济的跨越式发展。基于上述考虑，县委政府决定建立并实行“县级领导、县直党政部门及干部帮扶企业工作制度”。

通过调查筛选，从5366家企业中将发展潜力较大的90家企业确定为重点帮扶对象，由29名县级领导和70个县直单位“结对帮扶”。重点在办实事、谋路子、解难题、跑项目、引人才、引资金等方面给予扶持。同时规定不论是县级领导还是单位一包三年，“一把手”负总责，帮扶工作队抓落实，直到包出成效。

为使帮扶企业制度落实到位，不走过场，县委明确提出了帮扶企业“服务无条件、帮忙不添乱”的总体思路，制定并实行了目标责任制度、到岗督查制度，年终考核制度，月报表、季调度制度，出台了《县直单位帮扶企业考核办法》，细化了引项目、办实事、提建议、定规划等17项内容的计分标准。确定由县委组织部具体负责抓落实，并建立了《帮扶企业台帐》。同时县委明确规定将帮扶企业考核结果作为领导班子和领导干部年终考核和提拔使用的重要依据之一。因而扶企工作成为企业发展的一个“软着陆”，成为干部管理的一个“硬板凳”。

二、主要做法与效果

1、为企业融得急需资金。融资贯穿于企业起步、积累、成熟的各个阶段，是企业能否进一步发展的决定性因素。由于我县民营企业规模小、科技含量低、资信等级相对差，大部分企业在融资方面仍处于尴尬为难地位，资金短缺是制约发展的“瓶颈”。在这方面，县直帮扶单位做了大量的工作。特别是县级领导通过组织召开现场办公会，为粤华、凯迪、长城液压三家企业协调解决新上项目所需资金问题。针对绿野公司扩大生产规模所面临的资金短缺问题，经多方联系，帮助企业解决流动资金300万元。利用今年农业发展银行扩大信贷范围的政策优势，积极为穗康、垣昊、绿野三户企业办理贷款相关事宜。目前全县帮扶单位共为企业协调引进县外资金19923.7万元，同比增长120%，完成县任务的88%；其中引进市外资金12553万元，完成市任务的63%。

2、为企业解决实际困难。发挥县直部门自身优势，为企业排忧解难是这次扶企活动的重要内容，也是这次活动的亮点。据统计，29名县级领导和70个县直单位共为企业办实事245件。其中协调土地方面的10件，协调项目的50件，协调资金的65件，解决群众纠风方面的20件，新上项目方面的60件，其它方面的40件。发展计划局帮助洗马林果品公司争取到了豆片、干炒、杏仁加工项目。县宾馆通过代销、举办定货会等形式，无偿地为华亨酒业有限公司作宣传广告，销售了积压多年的产品。针对中绿公司扩规模、上档次急需解决土地的问题，财政局多方协调，在农业科技示范园区为企业征地60亩，保证了该企业正常扩建。国土资源局先后帮助郭磊庄农机站承揽了大量的机耕地等业务，使该站前半年就增收60余万元。站长高兴地说：“这是历年来承揽业务最多的一年，解决了农机站‘吃不饱’的问题，感谢土地局的帮助和县委政府的扶持政策”。

3、为企业提供智力支持。全县大多数企业主在知识素质，产业信息，企业文化等方面略显欠缺。因而，各帮扶部门着眼于企业实际，把提高企业家素质作为帮扶企业的主攻点。一是针对实际抓培训。针对犇鑫奶牛养殖区饲养水平低的实际，组织了多次“饲养管理”、“防疫灭病”等知识的培训，参训人员达120人次，使饲养户的饲养技术和管理水平有了显著提高；为进一步转变企业家经营理念，邀请唐山曙光集团总裁、著名企业家张春来和拓普赛德文化发展机构行政总裁、著名讲师徐尊龙到县做了为期两天的报告，使企业家的经营理念得到进一步提升。目前全县共组织各类培训50期，受训人员达8000余人次。二是集思广益提建议。针对京涿糠醛厂生产原料不足，设备落后，提出了“收购奖励”、“改造管道”等多项建议，得到了厂方的肯定和采纳，使糠醛产品每生产1吨由原来所需原料24吨降低为12吨，生产效益提高了一倍。针对永昌果仁食品有限责任公生产能力不足、配套设施不完善、资金缺乏的实际，提出了以最少的投入改造企业生产设备的建议，并帮助其实施，为企业节省费用70余万元。目前，全县帮扶部门共为企业提出合理化建议383条（其中县级领导提合理化建议149条），被采纳247条。

4、为企业营造优良环境。帮扶制度的制定和实行，在为企业营造良好的发展环境上发挥了重要作用。一是进一步保护了企业的合法权益。真正做到了“企业围墙内的事，政府不干预不插手，企业围墙外的事，有困难找政府”，企业的发展既不受政府的干预干扰，又能得到政府的帮助支持。二是党政领导倾心为企业服务。县四大班子主要领导多次深入企业，协调有关职能部门为企业办了大量的实事好事。为加快骨干企业的发展，县领导及时组织召开银企对接会；为完成工业园区兴建及基础设施配套工作，县级有关领导组织召开了数次的调度会、协调会和座谈会。目前工业园区首期1800亩土地已全部出让完毕，引入企业45家，固定资产投资总额4亿元。三是帮扶部门及同志主动上门帮助企业解决困难。得知旧堡金圆实业有限公司因干旱缺水影响生产并与当地群众发生冲突时，帮扶部门领导多次深入到企业，会同乡村耐心地做群众的思想工作，最终解决了问题，保证了企业的正常生产。了解到京涿糠醛厂因预交电费对流动资金产生一些影响时，质监局的同志利用双休日冒雨带领企业老板找到电力部门的同志沟通协调，使问题等到了圆满解决。企业老板感动地说：“在万全搞企业环境好、事好办，投资环境最优越”。

5、为县域经济发展注入活力。通过对90家企业的倾心帮扶，使企业的生产、经营、管理能力得到一定的提高，经济效益十分明显，对财政的贡献越来越大。中绿、万华天宝等一批企业的建成提升了农业产业化层次；机械加工产业不断创得了品牌、闯开了市场，增加了效益；煤炭物流产业有序发展，逐步增大对财政的贡献；长兴燕麦、天勤农贸等一些重点粮食加工产业不断上规模、上水平，上半年入库税金58万元，比去年全年还多；化工产业企业不断做大做强，上半年入库税金达1660.5万元，占到全县财政收入的27.3%；凯迪、粤华逐步向“全国龙头老大”、“华北龙头老大”发展。民营企业呈现出的良好势头，有力地促进了县域经济的跨越式发展。上半年民营企业完成增加值4.1亿元，占gdp比重的88.4%，同比提高38.2个百分点；上缴税金4015万元，同比增长52%，占到全县财政收入的66.1%，同比提高3.5个百分点。

6、为培养锻炼干部开辟场所。这次帮扶企业活动，全县70个帮扶部门共选派208名机关干部。他们在做好本部门工作的前提下，以极大的热情投身于扶企工作，不仅保证了帮扶企业工作的健康有效开展，而且他们在工作中也得到了极大的锻炼。一是干部参与市场经济的能力有了明显提高。司法局帮扶永固高合金厂的同志利用同学朋友关系，为该厂承揽了4万余元的加工业务、销售了积压多年的产品。不仅为企业赢得了利润、打开了长期的销路，也使干部初步掌握了市场营销知识及营销手段，提高了参与市场经济的能力。二是干部处理复杂问题和矛盾的能力得到一定提高。柳沟铁矿在采矿中涉及到林地补偿事宜时与农户发生了争执，农工部同志与企业负责人一道深入农户，通过耐心细致地做思想工作、协调各方关系等方式，帮助合理解决了13户农民的林地补偿事宜。农业局帮扶工作队与万华天宝鲜食玉米有限公司负责人多次深入基地村，通过召开村干部座谈会、进行多次宣传动员，最终落实基地面积1500亩。一系列的工作，既保证了企业的正常生产，更重要的是提高了干部处理实际问题的能力。三是干部团结协作的能力得到进一步提高。扶企干部在实践中体会到，为企业处理实际问题，往往不是一个部门可以解决的，需要部门与部门之间的支持和协调。县委办协调电力、土地、建设等有关职能部门为上营屯工业园区的征地和基础设施配套做了大量工作，为更多企业入住打下了基础；地税局通过与信用社多次协调，帮助正辰玛钢厂解决流动资金10万元。部门与部门之间的协调，不仅有力地扶持了企业的发展，而且促进了干部与干部之间的工作交流，提高了干部的团结协作能力。

三、主要经验及启示

帮扶企业制度起到了“催化”作用。万全县经济发展的最大亮点在企业，最大的活力在企业，最大的贡献也在企业，实现跨越式发展首先是企业的跨越式发展。万全县委政府选准这个“抓手”，大胆创新，建立帮扶企业制度，既为企业创造了宽松的发展环境，又激发了企业的内在活力。这次所帮扶的企业虽然在数量上仅占全县民营企业的1.67%，但全部是骨干企业、税收大户，是全县国民经济的支撑。事实上所帮扶的90家企业也是全县企业的“龙头”，因而对全县经济发展发挥的作用极为明显。一方面增加了周边农民的经济收入，推动了地方经济的发展。另一方面“龙头”的辐射作用日益显现，激发了全民创业的积极性，今年以来就新增民营企业148家，更好地推进了民营企业的发展。

帮扶企业制度起到了“互补”作用。企业具有财富、经验、胆略等优势，而机关或干部具有知识、信息、协调等优势。将这两种优势有机地融合起来，使之互补，不仅二者各得其所，而且对社会也十分有益。扶企制度是政府和企业之间相互沟通的一个桥梁和纽带，建立扶企制度形成了县直党政机关及干部与企业互信合作的良性机制。政府将科技知识、产业信息、政策理念无偿地贡献给企业，企业将其经营理念、创业精神、谋略胆识反哺于机关，最终实现了“企业要赚钱、政府要税收、人民要就业、社会要稳定”的多项目标，形成了政府与企业同谋发展，共建和谐社会的良好局面。

帮扶企业半年工作总结篇（4）

整村推进工作是扶贫开发工作的基础，是扶贫开发工作的重中之重。整村推进项目效果如何，项目选择是关键。要充分结合各贫困地区的实际情况发挥各贫困地区的自身优势项目。2013年我县共有13个乡（镇）的14个行政村参与整村推进项目。这些地区大多地处西北山区，自然条件恶劣、资源匮乏且严重不足。鉴于这些当地的实际情况，计划在这14个贫困村分别开展种植、养殖、果树、棚菜等优势项目，争取做到当年的项目当年见成效，充分发挥扶贫资金的引导和粘合作用，整合资源，集中力量，提高整村推进水平。

目前已经完成蔬菜大棚建设100个，果树种植65000多株。旧果树改造完成4000株，其中包括苹果树改造3000株、梨树改造1000株。范家乡薛家村和明水乡四间房村、祝家沟村三个项目村开展特色种植项目，完成大樱桃树种植12000株。沙河乡项家村种植韩富苹果5.6万株。秋子沟乡腰岭子村完成核桃树种植2万株。

基础设施建设方面，新打大口井7口、塘坝2个。在引水上山工程方面完成开沟600米、铺设管道1800米。完成作业路3公里。

目前已为各项目村拨付项目启动经费每村10万元，共计140万元。

二、移民动迁工作

移民动迁工作一直都是一项扶贫开发工作的重要工作，能够有效快速的帮助贫困地区群众脱离贫困地区、脱离艰苦的生活环境。2013年我县每个乡镇都分配了移民动迁指标，帮助需要改善生活环境且具有强烈脱贫欲望的贫困户移民到有发展前景生活环境良好的地区脱贫致富。

三、贫困劳动力转移培训工作

2013年，县扶贫办在省委省政府的高度重视下，县委县政府的正确领导下，紧紧围绕国务院扶贫办的各项基本方针政策，坚持正确的培训方向，坚持“公平对待，合理引导、完善管理、搞好服务”的方针，全力推进农村劳动力转移培训工作的扎实开展，为全面实施“雨露计划”，加快推进扶贫开发步伐，全面提高了各培训基地的透明性，公正性，自觉性。

2013年共设3个培训基地，分别为县职业教育中心、县新源驾校和县农机校。

县职教中心2013年计划完成培训任务200人，共开设4个培训专业，分别为餐饮服务、美容美发、焊接和电工电子。目前正处于招生中阶段。

县农机校2013年计划完成培训任务200人。共开设3个专业，分别为焊工50人、农机手50人、渔业船员100人，分为两个阶段展开培训，上半年主要集中培训渔业船员，现已培训船员100人。

县新源驾校2013年计划完成培训任务300人。主要以培训B2、C1驾驶员为为主，总学时为96课时。目前已培训128人。

四、产业化扶贫工作

产业化扶贫是以“公司”+“基地”+“农户”的模式进行的扶贫开发项目，具有很大的发展前景。在具体实施产业化扶贫工作中要严把产业化扶贫基地的申报关，选择具有带动周边农户发展生产、解决贫困劳动力就业能力的农副产品深加工企业作为产业化扶贫的龙头企业。2013年产业化扶贫龙头企业共有二家，分别是省级扶贫龙头企业利伟家园酒业有限公司和市级扶贫龙头企业县铁山食品有限公司。两家扶贫龙头企业共带动周边农户2000户，实现人均增收2000元。

五、社会帮扶工作

县扶贫办安排我县90个部门对我县80个贫困村进行分区划片、各司其职的开展社会帮扶工作。结合县贫困人口的现状采取与各部门实际相结合的方式，让每一个有能力有财力的部门挑起担子、扛起责任帮助项目贫困区老百姓开展他们的致富工程。此举不仅改变了贫困百姓的生活现状，同时也让帮扶单位的余热得以充分的发挥；又有力的实现了人力资源的调配。在社会帮扶工作中，各帮扶单位的同志们动真情、献爱心，结合贫困地区的实际情况，充分发挥本部门的优势，在资金、物资、技术上给予贫困村极大的支持。

帮扶企业半年工作总结篇（5）

扶贫办上半年工作总结范文一：今年以来，__县扶贫办在县委、县政府的正确领导和上级扶贫部门的具体指导下，以党的“十七大”为指针，紧紧围绕“优化发展环境，承接产业转移，加快赶超发展”的工作主线,坚持以实施村级扶贫规划和新农村建设总体规划为中心，以劳动力转移培训和实用技术培训为重点，创造性开展工作，促进和保证了扶贫开发重点乡村的经济发展和社会稳定。现将2012年年工作情况和下半年工作打算报告如下：

一、2012年工作情况

(一)、认真做好了扶贫项目专项资金自查和迎检工作。根据省、市、县关于开展强农惠农政策落实情况监督检查工作的统一布置和要求，3、10月份我们会同县财政局深入到有关乡镇和项目上，对__年年和2012年的扶贫资金使用及项目实施情况进行了全面的自查; 5月份，抚州市扶贫办、财政局赴__检查组对崇仁__至__年年度扶贫专项资金进行全面检查，针对检查中发现的问题我们及时进行了认真整改。__年、__年年我县共有扶贫开发资金363.9万元。 __年173.1万元，其中发展资金146.9万元(整村推进建设资金50万元，整村推进资金51万元，“雨露计划”培训资金5.2万元，省配套机动项目资金23万元。

移民扶贫资金11.8万元，项目管理费2.6万元，统计监测费1.3万元，科技培训费2万元)，财政扶贫贴息资金26.2万元。__年年190.8万元，其中发展资金178.7万元(新农村建设资金50万元，整村推进资金54万元，“雨露计划”培训项目资金6.9万元，省配套机动项目资金29万元，项目管理费2.2万元，统计监测费1.3万元，科技培训费2万元，市配套项目资金20.30万元，县配套项目资金13万元)，财政扶贫贴息资金12.1万元。从检查情况看，扶贫资金在改善贫困地区生态环境，提高贫困群众生活水平发挥了积极作用，取得一定成效。

(二)、扎实做好重点村整村推进建设。

整合力量，整合资金，加大扶贫工作力度，从基础设施、产业开发、村容建设、科技培训等方方面面着力，抓好重点村整村推进建设。认真组织好2012年重点村扶贫项目的实施，改善村民的生产、生活环境，确保贫困人口真正受益。

抓好了2012年扶贫项目的申报工作。组织8个重点村本着改善村民的生产、生活环境，确保贫困人口真正受益的原则，根据群众意愿，科学合理的从整村推进扶贫规划中挑选项目，共上报公路建设、水利设施、学校建设、科技培训等13个项目。已争取到财政扶贫资金104万元。

(三)、全力推进 “民生工程”。积极探索“雨露计划”新途径。

1、扎实做好实用技术培训工作。

按照“实际、实用、实效”的要求，注意发现、引进、推广新品种、新技术，开展有针对性的培训，要以产业为依托，以培训新农民、提高农民素质为目标，整合社会资源，搞好实用技术培训，以提高贫困群众劳动技能，促进增收。

2、“雨露计划”走进农民走近乡村。

在市扶贫办及江西赣江职业技术学院关照和支持下，我们在__镇、__乡举办“雨露计划”走进农民走近农民培训班，针对留守农民，特别是留守妇女，拓展培训内容，请本县种养高级农艺师、拔尖人才讲授通俗易懂的果树栽培和麻鸡散课，受到农民朋友们的热烈欢迎，培训人数600人。以县培训基地为依托，农村劳动力转移培训200人，本县工业园区培训40人。根据市场和县工业园区的需求，拓宽农民职业技能培训渠道，正确引导农村劳动力的有序转移，确保每一个贫困家庭有一个劳动力接受培训，并稳定转移就业。

(四)、社会扶贫工作有了新的突破。

整合社会扶贫资源，树立“大扶贫”观念，是新阶段社会扶贫工作的重点，也是扶贫开发工作中深具潜力的重要方面。一是争取到了中国扶贫基金会冰冻灾害救援物资26万元。今年1月12日到2月4日，__出现历史罕见冰冻灾害，给农村经济和群众财产带来巨大损失。我们积极向中国扶贫基金会争取冰冻灾害救援物资，在我们的努力下，中国扶贫基金会及时援助26万元支持我县抗灾自救，其中__乡救灾粮食6万元、__桥乡__村救灾化肥20万元。二是__省委党校第32期青干班学员来我县六家桥乡结对帮扶。

6月4日，省委党校第32期青干班全体学员在常务副校长的带领下，冒着烈日酷暑，来到崇仁县六家桥乡中心小学开展献爱心捐助贫困学生活动。结对帮扶20名贫困学生，并决定将一直帮扶这些贫困学生至中学毕业，并解决学校一些基础设施。三是落实党政部门和企业定点包扶重点村工作。在县直单位机关开展以“党旗引领致富路，携手共建新农村”为主题的定点包扶贫困村工作，确保全县“十一五”8个扶贫开发工作重点村每个村都有一个县直机关单位或企业定点帮扶。四是开展党员结对帮扶贫困户工作。和县委组织部联合在全县党员干部中开展“1+1”结对帮扶贫困户活动，全县结成470对帮扶对子。

(五)、招商引资工作取得了良好的效果。

我们在做好业务工作的同时，积极做好县里的中心工作，把招商引资工作摆上了重要议事日程，我办和县政协到武汉和上市公司凯迪股份有限公司进行了恰谈，凯迪股份有限公司准备来我县投资上亿元，下半年将落户工业园区。我们已完成民生电气、宝深达纺织有限公司等招商引资工作任务800万元。

(六)、扶贫办自身建设的到提升。

进一步组织扶贫办干部学习党的十七大会议精神，不断提高政治和业务素质，提高为贫困群众服务的能力和水平;加强廉洁自律教育，树立爱岗敬业、清正廉明、奋发向上的良好风气。进一步改善工作条件、提高办事效率。

二、存在的问题

(一)、上级扶贫项目和资金申批到位较慢。

申批到位较慢，影响了扶贫工程进度。在此方面我们望与各部门积极配合好相关工作，使之达到更快的效率。

(二).部分农村人口因灾返贫。

今年我县出现历史罕见冰冻灾害，给农村经济和群众财产带来巨大损失。贫困乡村自然条件差，农业基础设施薄弱，抵御自然灾害的能力较低。存在因灾、因病返贫致贫现象。

(三).村集体经济差，项目资金缺口大。

我县重点村基本上没有集体经济。目前这些村在实施规划中存在办事越多，欠款越多的现象。财政扶贫资金投入不足，与重点村建设的需要存在较大的差距。

总之，我们将吸取往年工作经验，进一步创新工作方法，创新工作机制和管理体制，认真做好各项扶贫工作，努力开创扶贫工作新局面。

扶贫办上半年工作总结范文二：2014年是全面贯彻落实十八届三中全会精神的开局之年，是实施扶贫开发“十二五”规划承前启后的关键一年，是为全面建成小康社会奠定坚实基础的重要一年。我办认真贯彻落实、等党和国家领导人关于扶贫开发工作的重要讲话以及全国、全区扶贫开发工作会议精神，继续以连片特困地区、国家和自治区扶贫开发工作重点县(区)及224个贫困村为主战场，以贯彻落实中央、国办《关于创新机制扎实推进农村扶贫开发工作意见》和自治区《关于创新和加强扶贫开发工作的若干意见》为抓手，加快贫困群众脱贫致富和贫困地区全面建成小康社会步伐。现将工作汇报如下：

(一)贯彻落实中央、自治区扶贫开发会议精神

一是深入学习、贯彻落实相关文件。2013年底，中央出台了《关于创新机制扎实推进农村扶贫开发工作的意见》(中办发[2013]25号)，自治区随即出台了《关于创新和加强扶贫开发工作的若干意见》(桂发[2014]12号)等文件。要求建立精准扶贫工作机制等。我办组织全体干部职工深入学习文件精神，准确把握“更加科学精准有效”的扶贫八字要求，把思想统一到中央、自治区和市委政府的部署和要求上来，明确下一阶段工作目标任务。

二是认真按要求，研究分解全市贫困人口和贫困村规模。根据自治区的文件精神，自治区将622336贫困人口和421个贫困村分配到南宁市。我市结合实际，召开南宁市贫困人口和贫困村规模分布讨论会，按要求将贫困人口和贫困村规模分解到县(区)，再由各县(区)逐级分解到乡(镇)、村，并要求各级不能随意扩大规模，分解工作要依法依规，要事实就是，杜绝平均主义。并及时召开相关会议和培训，做好人员培训工作。

(二)加大贫困村基础设施建设力度，进一步改善贫困地区群众生产生活条件

2014年，我市继续加大实施贫困地区基础设施建设力度，全年计划投入贫困地区基础设施建设财政扶贫资金1亿元以上，修建屯级硬化路200公里，砂石路280公里。

1.实施好2014年自治区第一批财政专项扶贫资金基础设施建设项目。

2014年自治区下达第一批财政专项扶贫资金8390万，目前，各县区正在对此批资金进行项目规划。

2.实施好2014年南宁市本级财政贫困村基础设施建设项目。

总投资5670万元(其中市财政投入5282万元，县区财政配套388万元)，修建贫困村屯级硬化路160条189公里。目前，项目计划已经下达，市财政已下拨财政资金至各县区，各县区正有序的开展组织实施开工建设。

3.组织开展好市内发达城区、开发区对口帮扶“三县一区”基础设施建设项目。

落实帮扶资金1760万元，帮扶修建贫困村通屯道路60公里及相关基础设施设备。目前，“三县一区”与帮扶城区协商对接，共同研讨帮扶项目计划和方案。

(三)抓好产业化扶贫工作，加快贫困地区群众脱贫致富步伐

2014年，进一步加大产业化扶贫项目投入力度，全年计划投入产业化扶贫资金1亿元以上。

1.实施好广西“十百千”产业化扶贫工程项目。

已争取到广西“十百千”产业化扶贫工程专项资金1240万元，继续推进马山县百香果种植项目、隆安县栀子种植项目、上林县桑菇配套发展项目和邕宁区园林花卉种植项目。

2.抓好自治区旅游扶贫合作试点项目。

我市已争取到自治区专项旅游扶贫资金200万元，用于上林县大丰镇东春村下水源旅游扶贫建设工作。

3.监督好2014年自治区第一批财政专项扶贫资金产业化扶贫项目。

重点侧重于“十二五”时期前三年投入产业开发项目未达35万元的贫困村。

4.规划好南宁市本级财政产业化扶贫项目。

2014年，市本级财政继续安排4000万元用于发展扶贫产业。目前，正在研究项目资金分配情况及组织实施方案。

5.组织开展好市内发达城区、开发区对口帮扶“三县一区”贫困村产业化扶贫项目。

落实帮扶资金1760万元，目前，“三县一区”与帮扶城区协商对接，共同研讨帮扶项目计划和方案。

(四)积极发挥扶贫龙头企业带动辐射作用，为贫困地区脱贫致富注入持久动力

目前争取到中央、自治区第一批扶贫贴息贷款项目贷款总额为18200万元，引导贴息额546万元。引导10家以上扶贫龙头企业到贫困地区带动发展扶贫产业，目前各个龙头企业项目实施计划正在申报会审中。

(五)社会扶贫取得新进展

一是区直、中直驻桂单位定点扶贫工作取得好成绩，帮扶资金总投入667.435万元，主要用于基础设施建设、产业开发项目、教育投入、文化活动等。二是市直单位定点扶贫工作稳步推进。共投入贫困村资金4324.6万元，主要用于基础设施建设、产业开发项目、教育投入等。三是区内对口帮扶工作取得新突破。两县帮扶示范村项目累计完成投资600万元。四是村企共建有新进展。我市参加村企共建新农村建设的企业总共有32个，投入帮扶资金224万元，实施社会主义新农村建设项目。

(六)认真组织开展“美丽南宁·清洁乡村”、道路绿化植物养护工作

按照自治区的部署和要求，结合我市扶贫开发工作实际，全市224个贫困村的第一书记、新农村指导员是贫困村“美丽南宁·清洁乡村”活动的责任人，将该活动与年度扶贫开发工作任务同布置、同落实、同督查。认真贯彻落实市委政府关于道路绿化夏季管护的要求，办领导牵头，组织全办干部职工每个月集中开展管护活动3次以上，每周开展日常巡3次以上。上半年共投入植树、管护施肥、浇灌等费用共计34300元。

二、存在问题

(一)基层工作任务繁重，建档立卡工作推进缓慢。

(二)基层对贫困村、贫困人口的识别标准、分解步骤等内容理解存在偏差。

(三)责任、权力、资金、任务“四到县”后，项目规划、实施和精准帮扶工作滞后。

三、下半年工作计划

(一)认真贯彻落实中央、自治区扶贫开发会议精神，制定配套落实文件

自治区出台了涉及扶贫对象识别、生态移民、金融扶贫、财政扶贫资金管理、教育精准扶贫等系列配套文件，我办加强向市委政府的汇报，做好参谋助手，同时与市相关部门沟通，研究制定我市的配套落实文件。深入调研，广泛学习兄弟省市的先进经验。6月23—28日由市委、副市长田文东带领市扶贫办、发改委、财政局、金融办等有关部门相关领导共10人前往福建省三明市沙县、贵州省贵阳市开展关于创新金融扶贫方式、推进扶贫造血功能先进经验的考察学习。按照自治区党委、南宁市领导批示，我办正和有关部门一起研究选一个县一个产业作为金融合作、金融扶贫试点，探索我市的新模式，推动我市农业产业实现更大规模化和效益化发展，最终实现脱贫致富。

(二)继续加大贫困村基础设施建设力度，进一步改善贫困地区群众生产生活条件

下半年，要加大实施贫困地区基础设施建设力度，加大督促检查，确保按时、按质、按量完成全年建设计划。

(三)继续加快推进产业化扶贫工作，拓宽贫困群众增收渠道

按照精准扶贫有关要求，瞄准贫困户、贫困村，落实好2014年自治区第一批、市本级和城区对口帮扶等财政专项扶贫资金产业化扶贫项目有效规划工作。

(四)建立精准扶贫工作机制

按照中央、自治区和市委政府的统一要求和部署，在开展“建立精准扶贫工作机制”的工作中，要努力抓好以下三个工作：一是完善扶贫对象识别和建立卡工作。按照“县为单位、规模控制、分级负责、精准识别、动态管理”的原则，采取量化指标、定性指标与村民代表民主评议相结合等方法，按照统一的扶贫对象识别办法，在全市范围内开展贫困农户精准识别

工作，并对每个贫困村、贫困户建档立卡，建立全市扶贫信息网络系统，并与全区、全国扶贫信息网络系统联网。制定贫困人口动态管理办法，每年对贫困村、贫困户的帮扶情况等信息进行更新。对新出现的贫困人口及时纳入扶贫对象给予帮扶，对已脱贫的对象及时退出。每三年对贫困户进行调整。

二是健全干部驻村帮扶机制。完善到户定责机制，继续选派优秀年轻干部到贫困村担任党组织第一书记，确保每个贫困村都有驻村干部，每个贫困户都有帮扶责任人。把驻村入户扶贫作为培养锻炼干部特别是青年干部的重要渠道。落实保障措施，建立激励机制，实现驻村帮扶工作长期化、制度化。结合整村推进验收，对定点扶贫单位和驻村扶贫工作队帮扶目标任务完成情况进行考核。对成绩突出的单位和个人给予表彰。对考核验收不合格的单位予以通报批评+对领导班子进行问责。

三是落实帮扶措施。坚持扶贫开发和农村最低生活保障制度有效衔接，对有劳动能力的贫困农户、贫困村深入分析致贫原因，分贫困程度层次，村逐户分类制定帮扶计划，项扶贫措施要与贫困识别结果相衔接，逐村逐户落实帮扶措施，集中力

量予以扶持，特别要做好零星分散贫困户的扶贫工作，切实做到真扶贫，扶真贫。加强精准扶贫监测和绩效评估，确保在规定时间内达到稳定脱贫目标。

(五)继续加大财政资金投入力度、强化监管

把加强专项资金管理作为监督的重点，结合财政专项资金特点，逐项建立健全具体管理办法。

(六)进一步做好社会扶贫工作

加强定点帮扶工作的检查、督促和指导，督促市、县区定点帮扶单位完善帮扶计划和落实帮扶项目，组织市直有关单位开展社会扶贫工作督查。继续完善好我市对口帮扶那坡、靖西两县项目建设规划。

扶贫办上半年工作总结范文三：半年来，乡扶贫办在县扶贫办和县相关部门的指导下，在乡党委、政府的正确领导以及全乡干部群众的积极支持配合下，通过乡扶贫办工作人员的求真务实、真抓实干、辛勤努力，圆满完成年初扶贫计划，扶贫工作取得了阶段性进展，现将半年来扶贫工作总结如下：

一、半年来项目实施情况

全乡辖五个村两厂100个村民小组共12789人，上半年扶贫项目覆盖五个村八个小组，受益农户657户。实施项目有：道路建设、产业扶持、新建文化室、解决人畜饮水、新建厕所。

(一)重点扶持村项目总投资112.77万元，其中省财政投入资金90.94万元，其它资金10万元，群众投工投劳折资11.83万元。

1—2月份，完成未完成的重点村项目建设，总投入资金44.43万元，其中省财政拨入资金42.09万元，群众投工投劳折资2.34万元。

3—6月份实施四个重点村项目，总投入资金68.34万元，其中省财政资金48.85万元，其他资金10万元，群众投工投劳折资9.49万元，现已完成82%。

上半年资金使用情况：基础设施建设方面76.81万元。一是修建水泥硬化路2条1013.5m，总投资38.32万元，财政补助35.32万元，农户投工投劳折资3万元;二是修建砂石路1条150m，总投资2.7万元，财政补助2万元，农户自筹0.7万元;三是修建3座储水池，铺设引水管道7000m，总投资17万元，财政投入14万元，农户自筹3万元;四是新建厕所四间，建筑面积108㎡，财政投入4.35万元。

在产业扶持方面21.93万元：新建猪圈161间，建筑面积1170㎡，财政扶贫补助16.8万元，农户自筹5.13万元;

在社会公益建设方面28.47万元：新建文化室3间，建筑面积200㎡，财政补助9.6万元。新建文化活动场4块，建筑面积1712㎡，总投资18.87万元。

(二)专项安居工程

，扶贫专项安居工程项目总投资24万元，覆盖贫困农户60户224人，每户补助4000元，该项目正在实施当中。

(三)世界银行与英国政府混合贷款项目

该项目共有三笔计33.75万元的大农业贷款通过审批下放，重点扶持我乡茶叶项目开发。受益茶农达到243户。

二、确立扶贫工作指导思想

我乡扶贫工作以_理论“_”主要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，以扶贫开发统揽工作大局，紧抓农民增收，环境卫生改善为目标。实行山、水、村、田、路、电综合治理，整村推进，综合开发依次规划，分年实施。

三、主要做法

(一)合力攻坚抓扶贫，强化领导

我乡基础薄弱，劳动者素质低，经济发展滞后。依靠自身力量，很难彻底解决农村贫困人口的脱贫问题。实施扶贫开发整村推进战略，给我们带来了难得的历史机遇。扶贫办因地制宜为农民谋发展，工作做法主要体现在以下三点：一是在工作做法上坚持五个“结合”，就是坚持发展村级经济与扶贫开发相结合;扶贫与扶智结合全面考虑物质需求与精神需求;解决当前实际困难与谋求可持续发展相结合;政府领导与社会参与相结合。按照工作到村，扶贫到户的原则整体规划，分批实施整村推进。二是在工作部署上，坚持以扶贫开发为中心。把扶贫开发与经济发展一起研究，分项目召开会议，研究解决具体问题。举全乡之力搞好扶贫开发工作，重点扶持绿色产业，促进经济又好又快发展。

三是在领导体制上，明确职责。乡抓调控，统筹规划;扶贫办为主体，具体实施;部门搞配合，拾遗补缺。在推进机制上，落实责任。对扶贫工作认为和目标逐级分解，落实到人;层层签订分批开发责任书，一级抓一级，限期达标。对落实不力的追究责任。半年来，由于体制健全和广大干部的积极参与，想方设法倾尽所能，不但促进了问题的加快解决，也赢得了群众的信任，密切了党群干群关系。

(二)项目实施

项目建设是扶贫工作的主要载体，是脱贫解困的关键环节，一、项目点的选择，坚持以人为本，因地制宜。在村情调查，项目选择和实施等环节上，广泛听取人民群众的心声，认真考虑全村现实需要以及长远发展，发动群众广泛参与，把项目的选择权、参与权、知情权、监督权交给群众。因地制宜，重点倾斜，坚持覆盖大多数，真正使群众得到实惠，自身参与扶贫规划的实施。

二、项目建设过程中，工作人员狠抓落实，严格把关，监督到位，严格验收程序，保证所有的扶贫建设工程都质量优越。三、扶贫专项资金管理上，跟踪审计，资金专户管理，专项调度，封闭运行，确保专款专用。四、后续管理工作落实到位，项目的后续管理关系到所实施项目是否能长久发挥作用，我们专门针对项目所在点的实际情况以及所实施项目的特点制定了一系列切实有效的《后续管理办法》，并指定由村组领导落实管理，我办工作人员不定期进行抽查。

四、取得的成绩和存在的问题

(一)取得的成绩

一是通过扶贫项目工程的实施改善村、组道路建设提高交通安全;

二是改变农村过去“脏、乱、差”环境卫生条件;

三是丰富了农村文化生活，加强农民群众学科学，爱科学和运用科技的能力和意识;

四是猪圈改建后使过去放养、乱养现象杜绝，缩短了出栏时间，大大提高出栏率，增加农民经济效益。

五是人畜饮水实施改善人民群众生产生活用水难的问题，让人民群众用上了卫生水、放心水。改善了村容村貌，促进了邻里团结互助互爱;增强党群干群关系。

通过扶贫项目的实施，群众切实体会到了党和国家对边疆贫苦群众的关心与支持，树立了他们迎难而上脱贫致富的信心。

(二)存在的问题

一是扶贫资金投入量不足，财务报账不及时;

二是农民群众普遍文化水平低，思想观念落后，脱贫致富的意识淡薄，不积极主动抓机遇。

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帮扶企业半年工作总结篇（6）

二、抓好储备粮的轮换和管理。我县今年县级储备粮（稻谷）考核指标为吨。今年上半年按规定已轮换了吨，现储备粮库存为吨，距离考核指标尚缺口吨。为了进一步完成县级储备粮任务，保证粮食总量平衡，进一步落实和完善粮食工作任务，加强储备粮管理，确保完成县级储备粮的任务规模，今年夏季期间还要补充入库储备粮吨。在抓好储备粮轮换的同时，我们还组织企业有关人员采取定期或不定期的形式开展对存粮进行检查，严格按照“一符”、“三专”、“四落实”制度管理，及时消除安全隐患，确保了粮食的安全和保证了粮食的质量。

三、继续抓好我县国有粮食企业改革工作。今年上半年，主要做了如下几项工作：一是根据《县国有粮食企业改革实施办法》（东府[2005]78号）的规定，按计划完成了我县国有粮食企业转制后的组建新企业、人员返聘等工作。二是建立健全了新组建企业的职工档案；三是落实了原企业退休人员上半年的生活补贴。

四、积极做好维稳调处工作。今年上半年，我县国有粮食企业改革工作正在稳步推进，后续工作还未全部完成，因此还要继续做好维稳工作。针对已经参加基本医疗保险的退休人员要求增加医保IC卡问题，组织了有关人员进行接访，及时做好解释和劝导工作，争取他们的理解和支持，努力化解矛盾，同时争取县政府和有关部门的支持，切实解决他们的后顾之忧，积极化解不稳定的因素，努力维持我县社会的和谐与稳定。

五、进一步做好扶贫开发“规划到户、责任到人”工作。今年是我省扶贫开发“规划到户、责任到人”工作的实施之年。我局积极响应县委、县政府的号召，按照县扶贫开发领导小组办公室的统一部署，认真做好扶贫开发工作。今年上半年，我局的帮扶责任人多次到帮扶贫困户家慰问、了解情况，分析致贫原因，并根据各户的情况制订了一户一策的帮扶措施。

六、认真做好“五五”普法检查验收工作。今年是“五五”普法的最后一年，也是“五五”普法总结检查验收之年。按照县普法办的工作部署和“五五”普法检查验收标准，我局认真做好“五五”普法检查验收的查漏补缺工作，以及做好检查验收资料的收集、整理、归档等工作。通过县检查组的检查验收，我局的“五五”普法工作取得较好成效，得到县检查组的一致好评。

帮扶企业半年工作总结篇（7）

上半年，面对复杂多变的国内外环境，省委、省政府牢牢把握稳中求进的发展要求，认真贯彻中央预调微调重大决策部署，及时出台保增长的若干政策措施，努力克服不利影响，全省经济在困境中稳健运行，稳中有进，工业增加值增速17%,位居全国第一。紧紧跟进全省发展步伐，上半年全市规模工业累计实现产值216.63亿元，占全年目标任务430亿元的50.2%，同比增长56.2%；实现增加值82.32亿元，占全年目标任务163亿元的50.3%，同比增长36.0%，顺利实现“双过半”目标。规模工业产值、增加值增速位居全省第一，增加值总量首次超过铜川。7月20日,市委常委扩大会上对上半年工业经济工作给予了充分的肯定。

下半年工业和非公经济任务依然艰巨,形势不可乐观、不能乐观、不容乐观。工业经济发展能有好的势头,各位付出了艰辛的努力,同时我们压力也增大。我们经济总量小,不要因为增速在全省是第一,就自我感觉很不错,一定要保持清醒的头脑。全省增速后三位的是经济总量大块头的延安、榆林和西安,今年上半年这些大块头增速掉下来了,为我们腾出了增速的空间。经济的外向度较低,经济总量小,受全国经济下行趋势传导影响相对小，全国煤炭需求减少，煤炭价格下降严重，榆林等市经济受影响就很大。我们这几年的工业增速主要是靠规上工业来拉动的,前些年,我们有的县区对规上工业培植重视不够,近几年,大家都十分重视规上工业的培植工作，去年新增52户,今年上半年新增37户,7月份还有21户已申报，今年规上企业将达到110户。规上工业带动了工业经济的较快发展。其他地市,如果把规模接近2000万的企业加大培植力度,就有可能很快超过我们。榆林、西安等市大企业多,这些小企业还没有引起足够重视,如果大块头继续往下掉,“西瓜”抱不上了,肯定就会转向培植这些“芝麻”,这些地市这类企业多,一扫就是一箩筐，效应就会很明显。在这种情况下,我们更要有清醒的认识,不可盲目乐观,更不能沾沾自喜,我们没有这个资本。因此，我们既要充满信心,也要看到存在的问题。

二、下一步确保工业经济稳定增长的主要举措

昨晚新闻联播说,全国的经济形势稳中趋缓,下行压力仍然很大。我们这样一个小地方,在这样的经济形势下，下半年工业怎么搞？我强调以下几点：

（一）盯住大项目,加快建设有日程、强推进

各县区对本辖区的大项目要进行梳理,排出单子，要有一个项目建设推进日程表。比如，石泉的火电站、旬阳烟厂技改、汉滨区吉宇钢铁型钢等项目,这些都是央企进陕重大项目,我们不能直接决策,但我们有责任加快推进。在旬阳工作时也常说,旬阳电站、蜀河电站,在任职期间可能不会建成,但有责任把项目往前推。一些骨干型翻身大项目,的确需要一任接着一任干。今年5月份，广东湛江跟踪了32年的总投资696.8亿元的钢铁基地大项目获得批复，32年期间换了多少届班子，一任接着一任干，但一直没有放弃项目跟踪，能坚持下来，需要多大的韧劲，能获得批复的确不易。我们一定要学习这种精神，多一些耐心、再坚韧一些，根据项目实际拟定工作日程表，对照日程表，想方设法，按时限要求强力推进。

（二）稳住全省位次,规上企业培植有名单、强责任

规上企业培育有严格的时限要求，一次建成投资2000万元以上的,成熟一个进一个；成长型的工业企业每年在11月份进一次,过了11月份就不再进。今年一季度规模以上工业企业增加37户的基础上,经过努力培育，6月底又申报了21户,现正通过国家统计局的认定。规模工业企业培育这项工作是吹糠见米的,尤其是新分管工业的同志。稳住位次,吹糠见米,今年见效,就要靠规上工业支撑。各位分管工业的同志要高度重视这项工作,要按统计局的要求,规范按时上报，把工信和统计部门确定的接近2000万的企业,作为重点，明确责任，加大培植力度。

（三）抓住园区在建项目,破难发展有进度、见效果

从十个县区通报的情况来看,园区建设有了较好的进展，但感觉到在建项目进展还是慢,没有特别大的变化,项目建设规模还是没有起来，必须尽快破解难题，加快进度。一要加快配套建设。当前，各县域工业集中区基础设施建设进度较快，但还不能满足需求。各县区务必高度重视，集中各方力量，全力推进集中区道路、电力、供水、通讯、垃圾处理等基础设施建设，最基本的也要实现“三通”。二要狠抓项目落地。园区建设效果最终要靠项目来体现。入园企业在招商的时候要靠优惠政策引进，实施过程中要靠保姆式全程服务和奖补政策推进。我们往往在招商引进的过程中重视，在推进过程中重视的不够。项目建设的关键在于加快推进，要制定一个时间表，三季度完成多少，四季度完成多少，啥时候建成投产达效，要和我们奖补政策联系起来。各县区要把园区已签约项目紧紧抓在手上，通过扎实细致的工作，零距离的优质服务，力促项目快落地、快推进、快建设、快投产。三要下力推进入园项目建设进度。入园的项目既要有投资强度的要求，也要有建设进度要求，配套的优惠政策要和强度进度实行“双挂钩”。园区土地投资强度必须要有严格限制，使有限度的土地资源更好的发挥效益。对投资按期到位，建设进展快，如期竣工投产

的项目要给予奖励和扶持；对圈而不建、迟迟不能开工建设的项目要坚决实行退出机制，以此促进项目建设进度。会后，工信局要把三、四季度可能开工的项目排一下,争取每个季度每个月陆续都有开工的项目,提振信心，加快发展。

（四）咬住全年目标,稳定增长有政策、强措施

通过上午的交流，感觉到有的县工业保增长措施比较具体,有的县措施比较空,工业发展要用数字说话，不是盘的文字。比如在促销本地产品上,要有奖励，怎么来奖?要有实实在在的办法。市上今年拿了1000万工业发展专项资金,其中，400万元用于财政担保,500万元用于贷款贴息,100万元用于工业发展的奖励。旬阳县也准备拿出1000万元的专项资金预算,其他县也程度不同都安排专项资金预算。专项资金一定要用到企业上，要发展壮大企业规模。上次说到汉阴县小吃扶持政策,政策引导鼓励汉阴小吃往出走,汉阴小吃在汉阴县开店扶持2-3万,在外地开店扶持5万元,1年扶持10来户,10年就是100户，就可能形成气候。以茶叶为例,我们是产茶区,但很多的宾馆喝的都是花茶。这项工作旅游局完全可以发力,要求的主要宾馆酒店接待用茶、喝木瓜酒、泸康酒等,这都是具体措施。包括中烟公司,以前烟厂只管生产,不管销售，前不久也作了调整,要求烟厂和所在地政府加强衔接,加大销售量,尽可能地用自己的产品。市、县区更要研究加大当地产品销售的办法,比如对十县区接待办提出要求,公务接待用当地的烟、酒、茶等,包括其他的当地产品。包括水泥供应方面,陕南大移民两三万户用的建材,有几家水泥厂，这就需要政府把搭建平台，通过一些政策保障水泥供应。7.18恢复重建期间,平利等县有些好的做法,先给水泥厂拨入资金,乡镇凭条子在水泥厂拉水泥用于灾民建房。在经济下行压力增大的情况下,政府更应该发挥作用，加大调控的力度,尽管县区调控力度比较小,但想了办法、有了支持措施，也能给企业增强了信心。

咬住全年目标,我赞同玉鹏讲的,要立足现有企业达产达效扩能。前不久，白河县神达汽车下线,但后面的工作不能松手,企业目标是投资3个亿,税收3000万,销售达30亿。达到这样的目标不是出几身汗,而是要脱几层皮。政府对企业投产后,能不能达效扩能,确实还有很多工作需要政府支持。我们不要认为彩一剪,企业一投产,步入正轨路子了,剩下的就是老板的事情,政府就可以撒手了，政府要持续地进行跟踪帮扶。旬阳烟厂能搞到10个亿产值,历经坎坷，漫长的发展过程离不开旬阳县政府一直以来的帮扶。每一次国家调整产业结构,关停小烟厂,旬阳烟厂都首当其冲,每三五年就要整顿一次，但旬阳县政府为了旬阳烟厂的发展,这么多年付出了艰辛的努力。还有旬阳大地复肥,现在产值达10个亿,最早是生产磷肥、硫酸、复混肥,后来生产锌培砂,当时搞技改的时候,是在财政连工资都发不下的情况进行的,技改的所需资金每周想方设法筹措,在这样的境况下完成了技改，发展壮大。这两个例子我在会上说过很多次,意思是说搞工业很难,把一个小企业做成大企业更难，政府要持续地帮扶，帮扶政策要具体、要管用。

（五）保住持续发展,创新思路抓招商、重实体

要改进招商方式。一是以商招商。要充分利用外地在安的商会和在外地的商会进行招商，特别是动员成功人士返乡创业,要给予巨大的发展空间。二是催生培植微小企业,壮大增加经济实体。大型企业要招,三两百万、百八十万微小企业也要招,旬阳县专门在工业园区辟出了一块儿,用于微小企业发展，建设标准厂房进行培育,壮大后再走出去。各县区要根据各自实际,不要怕小,参天大树要搞,草根经济我们也要搞。对外我们招大商,对内我们要催生发展微小企业。各县区可以发展一些农产品专业村,这样就能让老百姓离土不离乡,在自己家门口挣钱,能很好地解决留守儿童、空巢老人问题。比如汉阴县有个村二三十户都在做串串豆腐干,集中起来卖。还可以发展小磨香油村,都来做小磨香油,县上制定帮扶政策，多发展1户给予奖励扶持,扩能也给予奖励扶持,发展到二三十户,形成一个小磨香油村,加上运输、包装等配套服务，就能形成一个产业群。宁陕皇冠、广货街等镇离西安只有一小时车程,就可以根据当地产业特点发展豆芽村、豆腐村,定点供应西安大专院校等单位。可目前没有规模,说起来我们有,客户来买,又没有量,如果能发展二三十户,就会有人上门送黄豆,就有人到家门口来买豆芽、豆腐。县上也可以实行奖补政策,统一标准、包装，统一请师傅培训,每发展1户给予一定奖励,就可能逐步形成豆芽村、豆腐村。

三、进一步坚定信心,切实加强对工业经济的领导

发展工业很难，农业有项目支持，民生工作有投资，工业方面支持不大。随着交通条件的不断改善、工业发展环境的进一步优化，近几年我们引进了好多与央企、省企合作的工业项目。由于决策机制的不同，什么时候加大投资、投资多少，我们没有办法左右，只有设法适应，督促加快项目推进。旬阳烟厂技改项目，市委、市政府主要领导都在积极争取，省公司也非常支持，但由于种种原因，项目没有实质性进展，有些深层次原因我们无法改变。尽管如此，我们也要把工作做到位，省中烟公司也表示，如果两家都申报了，旬阳烟厂技改项目可能会优先开工。所以我们一定要坚定信心，要有一股韧劲儿，要换位思考。将心比心，我们买个房子，都要看个三五趟，这些企业投资动辄上千万，肯定要慎之又慎。市场也是不断变化的，企业要赢利，投资动向也会随着发生变化，有些反复也是可以理解的。加上企业决策层级较多，逐级请示，一来回就是一两个月，这么长时间，市场的变化也是正常的。面对市场的变化，我们对企业要有信心，尽力帮扶企业也要通过提升产品的质量，强化内部管理，来保持和扩大市场占有。

(一)重视项目申报、注重项目捆绑。各县区要把要申报的项目排个单子,科技、工信、扶贫、财政、发改等部门在帮扶项目时,要形成几个部门集中帮扶,形成合力。比如平利县的凯瑞斯,在技改和科技创新上科技局帮扶,小额信贷人社局帮扶等,这个企业如能得到几个部门帮扶就不一样了。政府要引导部门集中扶持重点企业。

帮扶企业半年工作总结篇（8）

根据省委十届十次全会和黔南州委九届十三次全会关于制定国民经济和社会发展第十二个五年规划的精神以及省社关于制定xx改革与发展规划的要求，结合黔南实际，我社制定了XX年-XX年发展规划。为确保xx开好头、起好步，根据XX年xx经济工作会议和州政府工作报告以及省供销社工作部署，年初，我社对XX年的主要经济指标和工作目标进行了细化分解。3月15日，xx供销社工作会议在瓮安县召开，会议回顾总结了“xx”期间的工作，对“xx”期间的重点工作和XX年的目标任务进行了安排部署，并与各县（市）供销社签订了XX年目标管理责任书。

二、主要经济指标完成情况

截至6月底止，全系统商品购进总值累计完成34513万元，比上年同期增长29%；商品销售总值累计完成39259万元，比上年同期增长36.5%；xx总营业额累计完成48813万元，同比增长35.9%，完成目标65%。全系统利润汇总由上年同期亏损163.6万元转为盈利63万元。

三、多措并举，努力抓好春耕化肥供应工作

为确保xx春耕农业生产用肥需要，自去年10月份以来，xx各级供销社和农资经营企业采取多种措施，全力搞好以化肥为主的农用物资储备及供应工作。一是做到早计划、早安排、早部署，积极筹措资金，落实购销合同，多方筹措资金，组织调运优质化肥入库，搞好化肥的淡季储备；二是提高农资连锁配送率，充分发挥村级综合服务站、农资店销售网络优势，使农民足不出村就能买到由县公司统一配送的化肥；三是严格化肥进货渠道，各县（市）公司的化肥均向全国知名厂家或获得免检产品称号的厂家购进，从源头上严把质量关。采取谁验收谁负责的入库制度，并建立进销台账和信誉卡制度，规范经营行为，从而杜绝假冒伪劣化肥进入供销社农资流通网络；四是诚信经营，实行农资售假先行赔偿制度，承诺凡在供销社网点购买到有问题的农资商品，消费者要求赔偿的，由该商品销售点先行赔付，然后再追究相关人员或供货商的责任，并向社会公开举报电话；五是积极配合职能部门开展“农资打假专项整治行动”，认真开展农资市场整顿，确保农民买上放心农资，从而保证了xx春耕生产的顺利进行。

截至6月底止，全系统累计购进各种化肥104825吨，同比增长39.6%。其中：氮肥68326吨，同比增长38.2%（尿素45494吨，同比增长12.1%、碳铵10193吨，同比增长118.7%）；磷肥9255吨，同比增长61.2%；钾肥765吨，同比增长315%；复合肥26479吨，同比增长34.4%。

1至6月，全系统累计销售各种化肥128914吨，同比增长19.5%。其中氮肥销售83440吨，同比增长16.9%（尿素58415吨，同比增长10.9%、碳铵14472吨，同比增长45.1%）；磷肥8726吨，同比增长9.6%；钾肥917吨，同比增长274.3%；复合肥35831吨，同比增长26.5%。

四、村级综合服务站建设、农民专业合作社以及农业产业化工作进一步推进

根据年初制定的目标任务，我社上半年新建化肥配送中心2个（长顺县供销社农资配送中心建设项目已通过省商务厅、省财政厅、黔南州商务局、黔南州财政局验收）；新建农民专业合作社5个；新建村级综合服务站20个；新建农村综合服务社4个；新建农民合作经济组织联合会1个；培育省社级农业产业化龙头企业1个（惠水好花红农业产业化发展公司已获得州级龙头企业认定，正在申报省社级龙头企业）；培训农民社员300人次。都匀供销茶叶有限责任公司主持完成的《都匀毛尖茶机械化生产技术研究》分获黔南州人民政府 “二o一o年度黔南州科学技术进步三等奖”和 XX—XX年度都匀市科学技术进步三等奖。同时，都匀市供销茶叶有限责任公司被贵州省农业产业化办公室命名为XX年度农业产业化经营省级重点龙头企业，并受到都匀市人民政府的表彰奖励。

五、深入开展“三个建设年”和“四帮四促”活动

为扎实有效地开展“三个建设年”和“四帮四促”活动，确保学习活动取得实效，年初，我社成立了“作风建设年、环境建设年、项目建设年”以及“四帮四促”活动领导小组。同时制定了黔南州供销社“作风建设年、环境建设年、项目建设年”以及“四帮四促”活动实施方案；召开了机关作风建设动员大会，要求全体党员和干部职工必须深刻认识开展“三个建设年”、“四帮四促”活动的重要性和紧迫性，并紧密联系供销社的工作实际，深入扎实地开展好“三个建设年”和“四帮四促”活动。

（一）1月24日至25日，我社领导班子率机关干部深入长顺县摆塘乡雷坝村、板沟村以及XX年党建扶贫联系点长顺中坝乡茅山村开展“四帮四促”活动，为困难群众送去了党和政府的温暖。此次慰问，共购买了价值5000元的大米和食用油，慰问贫困户44户；同时，按照“4321”帮扶要求，我社机关干部分别与雷坝村、板沟村34户贫困户结成帮扶对子。

（二）为帮助“四帮四促”联系点结对帮扶农户搞好春耕生产，4月8日至9日，我社领导班子成员率机关干部再次深入到长顺县摆塘乡雷坝村、板沟村开展“四帮四促”活动。帮扶中，机关干部纷纷与结对帮扶农户交流沟通，了解家庭人口、耕地面积以及生产生活情况、今年的生产安排、当前的困难状况。此次“四帮四促”除对34户帮扶对子捐赠化肥外，另对春耕生产购买化肥确有困难的15户群众也捐赠了化肥，共帮扶49户，每户帮扶化肥2包（其中尿素1包、复合肥1包，价值150元），折合人民币7350元。

（三）为推进“三个建设年”和“四帮四促”活动的深入开展，4月18日，我社组织机关各科室负责人及长顺供销社领导班子到威远工业园区和中坝乡茅山村党建扶贫点调研。在长顺威远工业园区，调研组一行认真听取了管委会的情况介绍。对工业园区存在的问题，我社积极配合州直帮促部门做好有关协调工作。

在中坝乡茅山村党建扶贫点，调研组一行听取了中坝乡关于茅山村XX至XX年扶贫攻坚规划的情况介绍，并实地查看了供销社的经营门店。为方便当地群众购买生产生活必需品，根据扶贫规划，州、县供销社将出资对原经营门店进行改造，投资3万元修建一个村级综合服务社；在产业化扶贫方面，州、县供销社将为产业化扶贫项目500亩核桃、500亩花椒提供4万元的肥料、农药及农具。同时，县供销社将在茅山村组建核桃专业合作社和花椒专业合作社，帮助村民搞好产销对接，使其尽早脱贫致富。

（四）5月20日，州供销社党组书记、主任卢文富、党组成员、副主任李明进、莫如兰率机关干部到长顺县摆塘乡雷坝村“四帮四促”联系点进行回访，深入到结对帮扶户王芝学、王久妹、陈云翠、梁小合家中了解生产生活情况。这是自“四帮四促”活动开展以来，州供销社领导班子成员第三次率机关干部到摆塘乡开展“四帮四促”帮扶活动。并为结对帮扶户王久妹资助1000元；为陈云翠资助300元。

六、其他工作

（一）积极参加黔南首届“185农业产业化”招商暨优质农产品博览会。XX年1月7日至9日，由黔南州委、州政府主办，黔南州农业委员会、都匀市人民政府承办的贵州·黔南首届“185农业产业化”招商暨优质农产品博览会在都匀举行，xx供销社系统精心组织优质农产品参加展销，共有6个县（市）供销社的农业产业化企业或专业合作社参展。参展的主要农副土特产品有：茶叶、草莓、食用菌、香酥脆辣椒、手搓辣椒面、泡辣椒、苗姑娘油辣椒、豆腐乳、腊肉、香肠、血豆腐、刺梨干、猕猴桃果脯、绿壳鸡蛋、山核桃、金钱桔、禽蛋、松花蛋等20余个品种。此次博览会充分展示了xx供销社系统近年来在参与农业产业化和实施州委、州政府提出的“185工程”高效农业示范工作中所取得的成效。

（二）加强对“新网工程”网点建设的协调指导。上半年，我社领导班子成员率合作经济发展科、财会科深入平塘、罗甸、独山、荔波、龙里、都匀、州农资等县（市），对“新网工程”网点建设进行协调指导及验收，确保“新网工程”网点建设项目顺利推进。

（三）三都县供销社企业改革改制职工安置方案经县政府批准后，已于上半年正式组织实施。三都县社目前有直属企业3个、基层社7个，在册职工241人，其中：退休职工120人、符合内退条件的职工50人，符合一次性安置的职工71人。

（四）认真开展农民社员种、养殖技能培训工作。今年上半年，平塘县供销社玉水禽蛋养殖合作社举办家禽饲养工培训，培训班分为四期,每期培训5天，培训合作社社员200人；独山县供销社、董岭乡政府联合举办有机红高梁种植培训会，160余名种植户参加了培训；都匀市供销社举办了农资从业人员规范经营培训班，全市各乡（镇）“万村千乡市场工程”农家店的农资经营人员和企业相关人员共80余人参加了培训。

帮扶企业半年工作总结篇（9）

按照新的《工会女职工委员会工作条例》要求，我市的女职工组织建设始终坚持与工会组建三同步原则，始终保持了较高的组建率。到目前为止，我市已新建工会组织68家，已建女职工组织67家，占应建女职工组织的98%；全市共有基层工会1548家，应建女职工组织1506家，已建女职工组织1462家，组建率达97%，全市女职工组织覆盖企业达4211家,建立了“市总女职委—镇（街道）、局工委女职委—基层工会女职委”三级组织网络，形成了较大的覆盖面。

今年年初，我们召开市总全委会和各镇（街道）总工会（工会）、局工委片组会议，对全市的女职工工作进行了动员部署和集中指导，在4—5月份对全市78家基层工会示范单位和248家被结对单位进行了“链式帮带”工作考核中，对女职工工作特别是女职工组织建设作了进一步的督导、检查，将金点子服饰有限公司女职工工作作为典型推荐到市。同时将女职工的组织建设、专项合同签订、安康互助保障、维权保障及女职工各类活动开展情况列入基层工会示范单位及镇（街道）、局工委考核的重要内容，使全市女职工工作在规范的基础上得到进一步提高。

二、加强宣传培训，提高女工素质

职工的素质直接影响到企业的发展成效，也是维护职工自身权益的需要，女职工作为全体职工的“半边天”。为此，我们重点做了以下几方面工作：

1、加大宣传力度，不断深化女职工素质工程。①进一步加大对企业主的宣传力度，宣传女职工素质提升工程的意义，要求把女职工素质提升纳入企业的发展规划之中；②通过座谈会、橱窗、板报、宣传栏、新闻媒体等形式加强女职工素质提升宣传；③通过创新载体，如演讲比赛、知识竞赛、征集金点子等有效载体扩大宣传覆盖面，使推进女职工素质这一重大工程深入人心。

2、积极引导全市女职工参加各类培训，努力提高女职工文化、心理素质。①健全市、镇、企业三级培训教育体系，建立女职工培训长效工作机制，上半年全市共举办了女职工各类培训15期，其中技术培训10期，培训了女职工1580人次；②举办女职工心理健康讲座，促进女职工身心健康。

三、积极推进维权，保护女工权益

女职工的权益保护工作是当前女职工最关心、最直接、最现实的利益之一。做好这项工作，是建设和谐的一项重要内容。为此，我们着重做了以下几方面的工作：

1、增强法律意识，促进源头参与，依法维权。普及女职工《妇女权益保障法》、《劳动合同法》、《女职工劳动保护规定》等法律法规学习，通过对女职工工作的热点、难点问题开展调研活动，并积极提出提案和建议，对调查中发现的问题及时进行反馈，并及时与信访、劳动保障局、妇联等部门取得联系，主动参与侵害女职工劳动权益事件的调处工作，既参与了源头维护，又参与了个体维护，有效地维护了女职工的合法权益。

2、以女职工专项集体合同签订为抓手，继续履行企业集体合同。根据我市实际，自XX年起我市就将实行男女同工同酬、女职工四期保护、女职工的健康体检等女职工特殊保护条例列入企业集体合同综合文本，现已在全市全面推开，已签订此类合同4333家。按合同中每2年为女职工进行一次身体健康检查的要求，今年1—6月份，5250名妇女参加了妇女病普查。同时为了解女职工要求、倾听女职工呼声，我们配合市总工会女职委对女职工进行了问卷调查，今年上半年我们共走访企业78家，发放调查问卷100份，涉及企业85家。

3、继续做好女职工权益方面的各类投诉工作。今年1—6月份，各级工会组织共受理女职工投诉案件48起，追回损失11.02万元，占总投诉案件的46.1%。

四、完善帮扶机制，关爱困难女工

为进一步做好对困难女职工的帮扶工作，更好地维护女职工的来到保护权益，我市开展了深入、全面的女职工帮扶、帮困活动：

1、做好困难女职工档案管理工作。对各级建立的困难职工档案中困难女职工情况进行专项统计，实行动态化管理，做到人口、收入、原因清楚。

2、定期帮扶。坚持春节期间开展“送温暖”活动，每年“三八”妇女节和“六一”儿童节对困难女职工和儿童进行了日常帮扶活动。1—6月份，全市各级工会慰问459户困难职工，发放30万元慰问金，其中女职工235人，占51%。

3、应急帮扶。对职工遭遇突如其来的灾难及时予以帮扶，特别是对来自地震重灾区的四川、青海等地女职工进行不同形式的慰问，使他们能够安下心来工作，上半年共慰问困难女职工及家属6人。

4、技能帮扶。广泛开展女职工技能培训活动，进行技术技能比武观摩,开展“一帮一、一对结”活动，有的企业还实行“车间导师制”，由技术好的员工帮带新员工；同时积极组织基层工会通过招聘会等形式帮助困难女职工就业，优先为困难女职工提供就业机会。

5、做好女职工医疗互助保障工作。自XX年以来，累计有5392人次参加女职工安康互助保障，累计9970人次女职工参加职工特种重病医疗互助保障，33名女职工获赔医疗互助保障金26.9万元。

五、开展各种活动，增强女工凝聚力

帮扶企业半年工作总结篇（10）

一、工作开展情况

一是鼓励春耕生产。为落实种植面积，从年初开始，长湖乡扶贫办工作人员前期便挨家入脱贫户宣传惠农政策及长湖乡早稻种植奖补政策，掌握春耕脱贫种植意向，通过鼓励发展抓大户、带动散户、帮助弱户和防治抛荒等举措，全乡203户脱贫户采取集中育秧亩，种植面积达亩，预计产值 元。

二是落实消费扶贫。严格落实有关要求，我乡积极承担职责，主动作为，开展消费扶贫助力乡村振兴工作，截止目前，采购脱贫户农产品17229元，主要用于单位职工食堂食用。

三是造血脱贫农户。为帮助脱贫户持续增收，促进脱贫户的产业可持续发展，岳阳市唯本生态农业科技发展有限公司联合长湖乡扶贫办捐赠长湖村420羽鸡苗，覆盖22户脱贫户，通过养殖肉鸡提高产业收入，提高生活水平。

四是强化组织指导。组织各种新媒体平台和传统平台，通过公益广告、微信公众号、微信朋友圈等方式，宣传本地脱贫户产品，消费扶贫的好经验、好做法，营造消费扶贫的好氛围。在全乡动员鼓励在职职工在脱贫户中采购农产品，鼓励辖区内企业及居民购买脱贫户家的农产品，帮助脱贫户增收。

二、存在的困难问题

一是抓消费扶贫的力度仍然不够，长效机制还不健全，消费扶贫的社会参与度不高，实际效果还需进一步提升。

二是脱贫户中没有形成特色农产品，没有树立自己的消费品牌，农产品价值低。

三、下一步工作重点

一是鼓励乡工会开展消费扶贫。手机APP、微信公众号等，向辖区内各工会组织和工会会员推介扶贫产品；工会组织慰问职工在同等条件下优先选购扶贫产品。

帮扶企业半年工作总结篇（11）

一是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，坚定理想信念，扎实抓好党建工作。3月28日，召开县工商联第十届三次执委（扩大）会，组织学习在民营企业家座谈会上的讲话精神、全国“两会”精神及中共贵州省委 贵州省人民政府《关于进一步促进民营经济发展的政策措施》的通知精神。通过组织学习会、参加报告会、座谈、发放宣传资料等多种方式，持续动员和引导我县非公有制经济人士认真贯彻落实有关民营经济发展工作会议上的重要讲话精神，坚定不移地学习好、贯彻好、落实好，不断凝聚发展共识，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是巩固“两学一做”常态化制度化学习教育成果，加强对党员干部的政治学习和自我学习。三是开展好主题党日活动，不断提升党员干部的综合素质。增强非公经济人士对中国特色社会主义的信念、对党和政府的信任、对企业发展的信心、对社会的信誉。四是积极推进2019年深化改革相关工作。召开了县工商联十届三次执委会，宣传上级有关民营经济发展相关文件和会议精神。起草了《民营经济体制机制改革实施意见》，与检察院共同制定了《关于依法保护企业家合法权益营造企业健康发展法治环境工作机制》。县工商联参加5次脱贫攻坚领导小组会议，参与研究相关减贫摘帽督导工作机制。调整天柱县“千企帮千村”精准扶贫行动工作领导小组，对全县参与“千企帮千村”精准扶贫行动企业进行遍访。五是加强巡察整改工作。针对县委第七轮巡察第五巡察组对县工商联党组的巡察反馈存在的主要问题，认真制定整改方案，切实加强整改，确保整改实效。六是认真开展参政议政工作。在全县两会期间，非公经济人士政协委员提交提案20件。县工商联与县工信局会办提案1件，已进行答复，委员表示满意。

二、推进商会建设，举全力助推脱贫攻坚工作。一是巩固和深化 “千企帮千村”精准扶贫行动成果，做好数据统计录入管理，加强动态管理，引导更多企业、商（协）会及广大会员发挥自身优势，以产业扶贫、就业扶贫、捐赠扶贫为重点，结对帮扶贫困村、贫困户，积极助推脱贫攻坚工作，目前全县有23家民营企业帮扶村30个村，帮扶贫困人口734户1202人，产业帮扶1312人，投入资金2772.6万元；就业帮扶167人，就业收入333.77万元，公益帮扶21.16万元，技能帮扶50人，投入2万元。二是精准派驻同步小康第一书记。县工商联派驻党组成员、副主席（兼秘书长）张英同志到竹林村任第一书记，在2019年全县脱贫攻坚“七一”表彰大会上被表彰为优秀共产党员。三是认真开展干部结对帮扶工作，定期走访帮扶贫困户，制定帮扶措施，确保所有贫困户2019年全部实现脱贫。同时，在单位财力十分紧张的情况下，资助5000元用于竹林镇尧田村实施通组道路硬化建设。

三、加强优化营商环境建设，积极构建新型政商关系。一是加强商会走访工作。为贯彻落实“商会服务月”活动，优化营商环境，2019年1月16日，县工商联和县投资促进局负责人深入天柱县湖南商会、天柱县浙江商会、天柱县江西商会进行走访，每到一家商会，详细了解商会工作开展情况，重点了解我县在营商环境营造、招商引资方面存在的问题及建议，走访座谈中，各商会负责人表示，我县近年来，在营商环境营造方面取得了很大成果，办事效率有了很大提高，但个别商门还存在“门好进、脸好看、事难办“的现象，建议在招商引资工作方面要加大信息公开力度，政府要加强对相关部门在服务方面的培训力度。通过走访，进一步增强对我县各异地商会工作情况的了解，为进一步优化我县营商环境提供了很好的意见和建议。二是与相关部门举办座谈会，共商营商环境建设。2019年4月30日，县工商联和县税务局联合举办“天柱县民营企业纳税服务联席会议”，通过会议座谈、走访调研、发放调查表等形式，充分明晰了我县民营企业发展存在的问题和困难，增强了民营企业自我发展、创新发展，加快了民营企业做大做强的信心和决心。5月10日，县工商联、县政务中心、县投促局联合召开“天柱县营商环境建设暨政务服务工作座谈会”，此次座谈共收集阻碍营商环境建设症结近20条。县政务服务中心将逐步完善网上办事大厅、集成式套餐、企业定制服务、并联审批服务、全程代办服务等服务事项，让投资者和群众真正实现只进一扇门、办成一件事，从每一个细节感受天柱营商环境带来的变化。三是举办“民营企业招聘周”活动，拓宽全县贫困人口就业渠道。4月19日，天柱县人社局、教科局、总工会、工商联、县工业园区等部门在该县腾龙广场联合举办以“就业政策惠民生·就业服务促发展”为主题的“天柱县2019年民营企业招聘周” 专场招聘会。活动中有县内外各类用工企业40家进场招聘，提供普工、保安、文员、会计、缝纫车工、服装设计师、保洁、养老护理、母婴护理、厨师、餐厅服务员等就业岗位2856个，涉及家政服务、住宿餐饮、服装制作等多个领域，参加招聘咨询人数达1000余人，求职者初步与用工企业达成就业意向236人次，现场发放就业创业、劳动保障维权、社保扶贫、教育扶贫等各类政策法规宣传资料4500余份，活动现场气氛热烈，氛围浓厚，达到预期目的。

四、加强联系，积极开展学习考察交流活动。

一是接待全国、省、州工商联对天柱的调研走访工作。3月20日，接待省工商联党组成员、副主席潘晓燕率队在天柱县开展为期一天的民营企业防范化解风险大走访大调查工作。4月2日，接待安徽省池州市卫计委副主任吴有福一行4人到天柱对康养事业进行考察学习。5月14日，接待全国工商联第三联系调研组第三小组一分队到我县调研实地走访工商联、企业、商会等。二是组织干部到县外考察学习。4月2日，天柱县工商联组织干部赴雷山西江商会、黄平工商联考察学习。并在西江商会开展了座谈。了解到西江商会不仅能以商养会，还能以会促商，同时参与到共建和谐西江的社会工作中，开创了商会、会员、社会多赢的局面，十分值得我们学习借鉴。

五、加强引导，积极推进光彩事业