教育局七五普法大全11篇

教育局七五普法篇（1）

自20xx年以来，我局根据《规划》和《决议》精神和要求，在县委、县政府的正确领导下，在上级教育行政部门的直接指导下，“七五”普法工作取得了阶段性成效，大大地增强了广大教育工作者和师生的法制观念，进一步提高了全县教育系统依法行政的能力。现将我局“七五”普法工作情况总结如下：

一、切实加强常规教育和法规教育

全县各中小学校坚持以《中小学生守则》为切入点，开展对学生的常规教育和法规教育，结合我县实际，县教育局制定了《关于进一步加强学校法制教育的通知》和《关于进一步加强中小学生日常行为规范管理的通知》，对如何加强学校法制教育和中小学生日常行为规范管理作出了明确的规定。

同时，认真组织广大师生认真学习贯彻《预防未成年人犯罪法》，根据各个不同年龄阶段的特点，在法制教育工作中开展层次性教育：对小学生进行行为规范教育以及粗浅的政治、法律常识、社会道德教育;对初中生主要进行法律常识、公民的义务和权利、民主与法制、防毒禁毒等教育;对高中生主要进行社会主义民主法制、自由与纪律、公民权利与义务、国防法律常识等教育。整个教育活动的开展，各中小学校能针对实际，形式多样，注重实效。

全县各中小学每年都举行了多场次的法制教育讲座，每年均举行了“远离毒品、终身不吸毒”和拒绝“邪教”的签名誓师活动，经常组织师生观看法制教育影片和图片展览等。同时，积极配合县政法部门，大力开展普法知识考试和检查评比活动。

在贯彻《预防未成年人犯罪法》中，我县各中小学校紧紧围绕预防未成年人犯罪这一主题，开展广泛的宣传教育活动，广大教育教学工作者，以保护未成年人合法权益、保障未成年人健康成长、预防未成年人犯罪为己任，联系实际，实施两个“预防”，即预防未成年人自身犯罪，自觉抵制各种不良行为及违法犯罪行为的引诱;从小抓起，对未成年人的不良行为及时进行预防和矫治;预防未成年人自身被害，增强自我防范意识。

二、坚持理论与实际相结合，开展多种形式的法制宣传教育

为认真贯彻落实《教育部、司法部、中央综治办、共青团中央关于加强青少年学生法制教育工作的若干意见》和省的有关精神，我局制定了相应的实施方案。

首先，要求全县各中小学校认真实施县教育局提出的“一抓”、“三落实”，即抓好法制教育的师资队伍建设，落实开展法制教育的教材，落实课时，落实教师。在教学过程中，一是针对中小学生的年龄特点，学习和生活实际，选择典型案例或事例，激发学生主动参与，让学生用身边的事例进行学法、说法，调动学生学习积极性;二是充分发挥中小学“两课”的实效性，切实加强思想政治教育和道德教育;三是注重适应社会生活和学生成长所必需的基本法律知识教育，教会学生做人处事的道理，教育学生保护自身的合法权益，防止不法侵害。

其次，要求各中小学校聘请兼职法制副校长或辅导员，定期到学校开展普法知识专题讲座。目前，我县200多所中小学校，已全部聘请了法制副校长和辅导员，聘请率达100%。由他们定期到校上法制课，法制教育做到有计划、有案例、有教时，普法教育责任到人

同时，各中小学校还充分利用“两会”(晨会、班会)、“两活动”(团队活动、课外活动)等形式开展法制教育和宣传，把交通安全教育、环保意识教育、防毒禁毒教育、人口教育、国情教育、税法教育等纳入普法范畴。县教育局还规定每学期开学第一个月为全县学校“法制宣传”教育月，开展多种形式的法制宣传教育活动。

三、充分发挥德育、法制教育基地作用，强化法制宣传教育

在全县教育教学工作者和社会各界、各有关部门的共同努力下，我县学校已形成了学校、家庭、社会三位一体的教育网络，有效地推进了学校的综合治理。我县是一个具有光荣革命传统的老区县，德育资源十分丰富。目前，我们已在X等地建立了X多个德育基地，我局还指定海城三中和县文化局展厅为青少年学生法制教育基地，并利用这些基地对学生长期进行国防教育、法制教育、劳动教育、爱国主义教育和社会主义教育。县老促会和关工委紧密配合做好法制教育工作，经常深入学校作法制教育专题讲座。

教育局七五普法篇（2）

(一)健全组织机构。为切实做好“七五”普法工作，2017年3月，我局专门成立了“七五”普法工作领导小组，根据局领导分工的调整和局内人事变动情况，进行了调整和充实。领导小组组长由局主要领导兼任，成员由局内设各职能股室负责人组成。领导小组每年不定期召开会议，解决工作中遇到的问题。领导小组下设办公室，具体负责各项日常工作，办公室共2人，配有办公室，电脑每人一台，电话机、打印机、等办公设备均配备到位。

(二)制定规划和年度实施计划。为扎实推进“七五”普法工作，我局本着早计划、早行动的精神，根据全县档案系统“七五”普法依法治理工作要点和“七五”普法规划的要求，结合我局的工作实际，专门研究制定了《县档案局普法工作方案》并召开会议对上年工作进总结，对当年工作进行部署和落实。做到年度有计划、有安排，平时有检查，年终有总结。使依法治理及“七五”普法工作有目标，有步骤，稳步推进。

(三)建立健全制度。积极推行法制宣传教育工作领导责任制，建立了党委中心组学法制度、领导干部学法用法制度、领导干部法制讲座制度、公务员法律知识培训、考试、考核制度、重大事项决策前法律咨询制度、工作人员学习培训制度、行政执法评议考核制度、行政执法集体会办制度、行政执法过错责任追究等制度。各项的制度建立，为我局普法和依法行政工作的顺利实施提供了有力的保障。

(四)加强考核监督。我局以考核监督为手段,实行目标管理，建立依法行政、法制宣传绩效考评机制，将法制宣传工作纳入年度目标，建立责任制，进行目标分解，抓好责任延伸，做到责任明确，目标具体，并通过目标任务督促检查等多项制度，保证工作目标落实到位。

二、突出重点，形式多样

以多种宣传形式为载体，大力开展普法和依法治理宣传教育活动，在全县形成宣传档案法律法规和节水知识的浓厚氛围和声势。

一是利用新闻媒体广泛进行宣传活动。每届“6.9”国际档案日，县档案局大张旗鼓的集中开展普法和依法治理以及档案法律法规宣传活动。在县雪山广场举办“6.9”国际档案日宣传活动，活动现场悬挂主题宣传横幅2条，布置宣传展板2块，发送宣传页402余份，印有档案标志帽子200顶、围裙300个，档案管理指南手册310余份，接受档案咨询服务515余人次，活动围绕宣传档案文化，普及档案知识，集中宣传了《档案法》、《省档案管理条例》等法律法规和相关知识，使更多的群众受到了宣传教育，扩大了影响范围，真正做到了“家喻户晓、人人皆知”，增强社会档案意识，提高档案事业的社会影响力，让群众认识到档案工作“功在当代、利在千秋”的特殊价值，展现了档案工作“记录历史、传承文明、资政育人、服务社会”的重要作用。

二是精心组织档案法宣传活动，不断提高全民档案法制意识。我局的法制宣传工作坚持集中宣传与长效宣传相结合、平时宣传与执法工作相结合，使档案法宣传进校园、进社区、进企业、进乡村，进寺庙、进单位等形式多样，成效显著。

三是以会代训，加强全局执法人员的宣传教育。“七五”普法工作，我们按照“七五”普法和依法治理的总体要求，采取集中学习和自学等多种形式，开展学习普法和依法治理宣传教育工作。一是召开的各种会议，组织干部职工学习宪法、专业法等国家基本法律法规;二是学法和用法相结合，重点学习了与业务工作相关的法律法规知识;三是积极开展法律法规和依法治理的宣传工作。

三、围绕中心，开展普法宣传

围绕政府的中心工作，服从并服务于县经济建设和改革、发展、稳定的大局，是普法和依法治理工作的基本出发点。我们在普法宣传教育工作中坚持几个结合：

第一，坚持“七五”普法和依法治理宣传教育工作与做好本职工作相结合，促进档案事业全面发展。增强干部职工的法治观念，做到依法行政。

教育局七五普法篇（3）

根据县普法教育工作领导小组《关于印发全县“七五”普法总结验收工作方案的通知》的文件要求，我局结合“七五”普法工作开展情况，进行了自查，现将“七五”普法工作自查情况报告如下：

一、普法基本工作情况

1、领导重视，健全机构。

“七五”普法工作自开展以来，我局领导就认真学习中央、省、市、县有关“七五”普法工作的文件，认真领会文件的精神实质和“七五”普法工作思路，充分认识法制宣传教育的重要性和紧迫性，把法制宣传教育工作作为我局工作中的一个重要组成部分，作为一项经常性工作来抓。为切实加强普法与依法治理工作，推动法制建设，我局围绕县“七五”普法规划，制定出台了《铜鼓县档案局“七五”普法工作实施方案》和分年度普法工作计划，明确工作目标和主要任务，细化了工作步骤，提出了具体要求，及时成立了“七五”普法工作领导小组及办公室，落实了专门的法制宣传联络员，每年年初根据县普法领导小组确定的普法工作重点，结合档案事业发展的实际情况，制定普法工作安排意见，有重点、有步骤地开展普法工作，并及时报送相关信息，局党组每年召开两次以上普法专题会议，及时调整普法内容，做到年初有安排，年底有总结。同时保障普法工作经费，认购各种普法书籍和学习资料，在兰台微信工作群上组织网上学法、参赛，使普法内容适应当前的形式。

2、学法用法，加大宣传力度。

⑴开展形式多样的法制宣传活动。结合档案法律法规学习，采取集中学与自学相结合，学习法制理论与学习法律条文相结合的方法，坚持和完善领导干部讲法、学法，增强领导干部学法效果。一是组织全局干部职工学习《宪法》及同志关于全面依法治国的重要论述，持续深入地学习十八大、及中国特色社会主义法律体系和国家基本法律，学习《公务员法》、《行政处罚法》、《行政复议法》等规范行政行为的法律法规，从而在全局范围内弘扬宪法精神，尊崇法律权威，增强依法治国理念。二是组织全局干部职工学习《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党问责条例》及《中国共产党纪律处分条例》等各项党内法规，教育全局党员干部尊崇党章，坚决维护党章权威，坚持把纪律和规矩摆在前面。三是积极参加上级档案部门和县有关部门举办的专题法制宣传讲座。 四是组织全局干部职工参加网上学法及考试平台开展的各类法律法规学习，合格率100%，切实增强全体干部职工的法制意识。 五是深入学习《中华人民共和国档案法》及《中华人民共和国档案法实施办法》及相关法律法规，做到“三纳入”(即纳入年度工作计划，纳入干部职工学习教育内容，纳入年终工作考核范畴)、“三结合”(把集中学习与个人自学结合起来，把法律法规知识学习与“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来)，把法制宣传与创建学习型机关结合起，提高依法治档、管档能力，做到学法有教材、有笔记、有记录，落实学法内容、时间、效果和质量，为法制宣传工作的开展营造了良好的学习氛围。

⑵紧密结合档案局法制建设的实际，不断加强档案法律工作建设。一是积极组织干部职工参加县司法局组织的干部法律知识考试，参考、合格率达100%。通过各项学习考试活动的开展，提高干部职工学法、用法的自觉性和学习法律、业务知识的热情，收到良好的宣传教育效果。二是为提高全县公民的档案法律意识，扩大法制宣传教育的影响办，建立健全“6.9”国际档案日常态化机制，提前谋划，精心部署，2016年以来，多次组织主题鲜明、形式多样、内容丰富的《档案法》宣传活动，组织全局干部职工在群众聚集的广场、村宣传相关的政策法规，累计发放宣传材料2000多份，扩大宣传覆盖面和影响力。三是发挥微信、移动通信平台等新媒体的优势，向全县干部职工、居民传送档案法律法规知识及相关动态，增强宣传活动的吸引力和实效性，档案和档案工作的社会知晓度、影响力明显提升。四是结合档案法执法检查，开展普法宣传。在对县直机关档案工作进行执法检查中，加强档案法律法规宣传，强化档案法律意识，提高档案工作水平，及时指出发现的问题并提出了限期整改意见，全面提升我县档案管理水平。

3、建章立制，规范管理。

五年来，我局通过建章立制，实行领导干部学法制度，加强民主制度建设，推行政务公开，不断探索和加强依法行政工作。安排相应的法制宣传教育专项经费，建立健全法制宣传、教育培训等工作制度，保证普法工作的顺利实施。我局先后制定和完善了档案局内部管理制度等多项工作制度，约束和规范干部职工管档行为，要求全局干部职工严格依法办事。

二、存在不足

“七五”普法期间，虽然我局取得了一定的成绩，但是与县“七五”普法和依法治理工作要求还有差距。具体体现在普法宣传教育不够深入，还不够广泛，形式还较单一。存在普法的宣传面不广泛、不平衡问题；普法与档案工作结合的还不够紧密，普法的成效还没有完全转化为群众的自觉行为；普法工作制度和措施还不够完善，办法还不多，普法的效果还不十分明显。

教育局七五普法篇（4）

一、工作情况

（一）完善机制，加强普法工作领导。一是组织到位。为加强对“七五”普法工作的领导和组织协调工作，公安局成立“七五”普法工作领导小组，并在县局法制大队下设办公室，具体负责普法日常工作。领导小组由县局局长负责，政工、法制、治安、刑侦、经侦、交警等主要执法部门负责人参加，并指定专人担任普法工作的联络员，以形成健全的普法工作组织网络。二是规划到位。“七五”普法启动年初，我局在认真总结“六五”普法工作经验的基础上，深入基层就如何开展普法工作和依法治理工作进行了广泛的调研。并围绕“法治**”依法治县的创建，紧密结合公安工作实际，研究制定了普法规划。并且在每年年初召开的公安工作会议和公安法制工作会议中对每年的普法工作和依法治理工作进行部署，使全县公安机关的普法工作有计划、有步骤地开展。三是保障到位。为确保“七五”普法规划落到实处，每年的财务预算中都将普法经费落实到位，确保“七五”普法宣传教育活动的正常开展，如添置各种硬件设备、印发普法宣传资料、安排宣传用车、举办普法培训班等各项普法工作都得到了有力的经费保障。

（二）多措并举，共建七五普法格局。一是加强信访稳定普法宣传。大力加强依法信访、依法维权的宣传教育，引导公民依照合法途径表达自己的利益诉求，依照法律规定解决矛盾和纠纷。把学习宣传维护社会和谐稳定的法律法规与创新发展结合起来，争取在源头化解矛盾纠纷，切实维护社会稳定。二是加强市场经济秩序专项普法宣传。深入开展以打击制售假冒伪劣产品等为重点的法制宣传教育；深入开展以打击经济诈骗为重点的法制宣传教育；及时化解和消除犯罪隐患，切实维护社会主义市场经济秩序。三是开展全民禁毒普法教育。充分利用各类媒体开展毒品预防宣传教育, 通过阵地宣传和电视、报纸、广播、网络等大众媒体，抓住“6.3”虎门销烟纪念日、“6.26”国际禁毒日、“12.1”世界艾滋病日等有利时机，积极创新宣传教育模式，全方位、多角度的开展毒品预防宣传教育活动。四是开展户籍制度、危险物品管理等治安管理法律法规普法教育。在户籍制度宣传方面：为了广泛宣传户口管理政策规定，我局拟定了《致全县人民一封信》、《户籍办理宣传标语》等简洁实效的宣传载体，下发给各辖区派出所和行政审批办，供其普法使用，在每一项新的户籍政策颁布后，治安部门会组织全局民警进行培训，发放海报、宣传画册，并在各派出所接待窗口、人口聚集区和部分企业进行张贴和宣传。在危险物品管理方面：为深入开展各类危险物品管理法规宣传教育，我局张贴各类宣传标语500余份，开展宣传活动50余次，进校园宣传30余次，参加师生3000余人次，发放宣传材料4000余份。五是深入开展交通法规普法教育。在交通法规宣传教育方面，深入开展“文明交通，普法在行动”活动，联合县交通局、县精神文明办组织交通志愿者深入车站、企业、学校等部门广泛宣传交通法律，共发放宣传资料5万余份，通过官方微信微博曝光各类交通违法行为300余人次。

（三）创新思路，普法成果亮点纷呈。一是“校长普法”全面落实。普法从娃娃抓起，我局与教体局积极沟通，全县所有中小学一律聘请所在地派出所派出所民警担任辖区学校法制副校长，每年每月定期进学校开展法制安全讲座，在全县中小学师生家长范围内掀起学法用法的热潮，培养广大师生和学生家长遵纪守法的观念和自我保护的意识。二是“平台普法”成效显著。《“刑警小静”防电信诈骗有话说》栏目平安北川微信公众号宣传，每周一期，截止目前已22期，宣传对象辖区群众、网络群众，针对辖区今年来重点、热点电信诈骗的作案手法、手段进行逐类型诈骗案件和诈骗手法揭秘，以图文、解析方式进行防电信诈骗宣传，宣传效果极好。“平安北川”北川公安局普法微博普法信息2677篇，向全县广大人民群众通过身边人身边事“以案释法”普及法治理念，传播法治声音，得到一些全省乃至中央知名微博号的关注，得到中央、省级媒体宣传报道。以永昌派出所为载体构建“一所四区”普法场所，打造场所“一室一品”普法新模式，得到省市领导高度认可。三是“多元普法”立体呈现。多次联合绵阳日报、绵阳晚报、北川电视台、绵阳广播电台等媒体机构组织开展法律咨询活动，接受广大群众的咨询和求助，受到群众普遍好评。依靠“报纸、电视、网络和固定宣传点”四大平台，发挥“曝光、诱导、评析、监督和引导”五大功能，运用一切可以运用的宣传手段，利用一切可以利用的宣传阵地开展宣传。在新县城客运站、各交警岗亭、执法服务站，以及气象局、滨河中路、永昌大道广电局路段的LED诱导屏上滚动播放普法宣传。

二、存在问题

   （一）领导干部思想不够重视。一些部门负责人“重执法，轻普法”现象依然存在，对“七五”普法工作重要性和艰巨性认识不够，思想不重视，认为普法是虚的事情，软工作，可有可无，工作搞形式，走过程，应付差事。

    （二）“谁执法谁普法”意识不强。部分民警在执法过程中对中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于实行国家机关“谁执法谁普法”普法责任制的意见》文件精神没有学深学透，还是认为普法宣传是司法行政部门一家“独唱”，和自己工作无关，自己做好执法工作就可以，在群众咨询相应法律疑问时，没有承担相应的普法责任。

（三）普法宣传手法形势单一。普法工作仍旧停留在报纸、电视、广播、杂志等单一传统媒体，从而忽略大数据和新媒体，未能与时俱进、缺乏新的普法形式，普法内容设计缺少互动性和趣味性，群众被动性接受普法宣传。

三、下一步工作打算

（一）加强思想重视，树立“头雁效应”。建立完善党委会会前学法机制，不断提高领导干部的法治意识，运用法治思维和法治方式推进深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。

教育局七五普法篇（5）

都应当接受法制宣传教育，

七五普法工作目的就在于提高民众的法律常识和意识。

2019

年上半年，

我局的”

七五”

普法工作，

在县委、

政府的正确领导下，

按照省、

市的要求和部署，

认真实施县委、

政府《七五普法规划》

，

紧密围绕全县普法管理工作，

加强领导，

强化保障，

联系实际，

突出重点，

创新形式，

积极开展了普法学习宣传教育活动,

扎实推进普法依法治理工作，

取得了一定的成效，

为县经济社会发展创造了良好的法制环境。

现将有关工作开展自查情况报告如下：

一、加强组织领导，

强化基础保障，

确保“五个到位”

1.

组织领导到位。

局党组高度重视“七五”

普法工作，

把普法依法治理工作纳入重要议事日程和领导班子责任目标，

并建立了专门的领导及办事机构。

及时成立“七五”

普法领导小组,

将局办公室确定为“七五”

普法工作专门办公室，

全面负责普法工作的日常事务，

同时，

相应成立了调解工作小组、

矛盾纠纷排查小组、

信息小组等组织，为“七五”

普法的顺利开展提供了有力的组织保证。

2.

制度建设到位。

为使“七五”

普法教育工作规范化、

制度化，根据“七五”

普法的总体要求，

定期召开普法领导小组会议，

研究计划，

通报工作开展情况，

分析矛盾纠纷隐患，

研究排查措施，

征求意见和建议，

制定相关制度。

明确了相关工作要求，

全面加强“七五”普法工作。

3.

费保障到位。

我局每年对普法经费实报实销，

确保了“七五”普法宣传教育活动的正常开展，

确保了普法宣传资料征订、

网站正常运营、

宣传用车、

普法培训班等工作落到实处，

为普法工作提供了有力的经费保障。

二、强化学习教育，

着重培训提高，

做到“双化”

1.

学习教育制度化。

我局在普法工作中积极发挥职能作用，

与相关部门密切配合，

采取走出去、

请进来等多种形式，

坚持与学习党的十七大精神和深入学习实践科学发展观相结合，

开展法制宣传教育工作。

坚持学习制度化，

充分利用局务会和学习日，

组织干部职工集中学习，

注重加强对新出台的党纪政纪和业务法律法规的学习。

2.

培训提高经常化。

一是组织人员参加上级组织的培训，

提高干部队伍素质，

并做好上岗培训工作，

把上岗培训合格作为一个任职或上岗的一个前置条件。

二是建立培训制度，

制定培训计划，

加强我局系统培训工作。

重点加强了对《行政许可法》

、

《信访条例》

、

《廉政准则》

、

《行政过错责任追究办法》

等培训，

通过普法培训，

既增强了全体干部职工依法行政的能力，

又扩大了普法宣传员队伍、

在协调纠纷中得到广泛持久地宣传教育。

三、“七五”

普法成效显著，

体现出“五个明显”

1.

法律意识明显提高。

进一步增强了全局干部职工学法用法的自学性，

提高了依法决策、

依法管理的水平，

养成了依法办事的习惯。

2.

行政执法明显规范。

“七五”

普法期间，

严格执行国家法律法规，

严格履行法定程序，

特别注重执法程序的具体操作，

真正做到适用法律正确，

执法程序合法。

注重搞好内部执法监察，

劳动监察执法队伍的整体执法水平和执法能力明显提高。

3.

信访案件明显减少。

为了能够从源头上解决问题，

把矛盾化解在基层，

化解在萌芽状态，

我局根据信访问题的特点制定完善了《信访案件查办制度》

、

《群众来访接待制度》

、

《人民来信办理制度》

、《信访工作人员守则》

、

《信访工作制度》

等各项制度。

针对发现的问题，

认真分析、

查找原因，

及时处置，

要求及时给予书面答复和解决，

并将办结情况限期向分管领导作汇报，

使“来访有记录，

来信有答复，

处理有反馈”

的信访工作要求落到实处。

4.

系统秩序明显好转。

“七五”

普法期间，

我局按照县委、

政府部署，

一是查找自身问题，

认真加以分析和整改;

二是建立工作制度，层层抓落实;

三是依法处理，

严格规范运输市场;

四是加强队伍建设，提高管理水平。

通过整治，

使运输市场秩序得到了进一步规范。

5.

依法行政水平明显提高。

为了提高依法行政水平和工作效率，我局积极推进行政审批制度，

对行政许可和审批事项进行了集中清理，并按照县委、

政府的要求，

开展了运输市场打黑工作。

四、存在的问题和下步工作思路

“七五”

普法期间，

我局积极开展了一系列的法制宣传教育工作，“七五”

普法任务全面展开，

并取得了一定成效，

但还存在一些不足。主要表现在以下几个方面：

一是在普法学习上还存在实用主义思想;

二是在学法用法上主动性不够;

三是在普法学习对象上发展不平衡，普法教育形式比较单一，

创新不够。

针对以上情况，

我局下步将加强

以下几个方面的工作：

一是进一步加强普法学习，

真正在学法、

知法、

懂法、

用法上下功夫。

同时，

我们还将继续加大对《行政许可法》

《信访条例》

、《廉政准则》

、

《行政过错责任追究办法》

等相关法律法规的学习力度，

用法律法规武装广大干部职工的头脑。

二是进一步加强职业道德、

职业责任教育，

转变思想作风、

工作作风，

教育局七五普法篇（6）

都应当接受法制宣传教育，

七五普法工作目的就在于提高民众的法律常识和意识。

2019

年上半年，

我局的”

七五”

普法工作，

在县委、

政府的正确领导下，

按照省、

市的要求和部署，

认真实施县委、

政府《七五普法规划》

，

紧密围绕全县普法管理工作，

加强领导，

强化保障，

联系实际，

突出重点，

创新形式，

积极开展了普法学习宣传教育活动,

扎实推进普法依法治理工作，

取得了一定的成效，

为县经济社会发展创造了良好的法制环境。

现将有关工作开展自查情况报告如下：

一、加强组织领导，

强化基础保障，

确保“五个到位”

1.

组织领导到位。

局党组高度重视“七五”

普法工作，

把普法依法治理工作纳入重要议事日程和领导班子责任目标，

并建立了专门的领导及办事机构。

及时成立“七五”

普法领导小组,

将局办公室确定为“七五”

普法工作专门办公室，

全面负责普法工作的日常事务，

同时，

相应成立了调解工作小组、

矛盾纠纷排查小组、

信息小组等组织，为“七五”

普法的顺利开展提供了有力的组织保证。

2.

制度建设到位。

为使“七五”

普法教育工作规范化、

制度化，根据“七五”

普法的总体要求，

定期召开普法领导小组会议，

研究计划，

通报工作开展情况，

分析矛盾纠纷隐患，

研究排查措施，

征求意见和建议，

制定相关制度。

明确了相关工作要求，

全面加强“七五”普法工作。

3.

费保障到位。

我局每年对普法经费实报实销，

确保了“七五”普法宣传教育活动的正常开展，

确保了普法宣传资料征订、

网站正常运营、

宣传用车、

普法培训班等工作落到实处，

为普法工作提供了有力的经费保障。

二、强化学习教育，

着重培训提高，

做到“双化”

1.

学习教育制度化。

我局在普法工作中积极发挥职能作用，

与相关部门密切配合，

采取走出去、

请进来等多种形式，

坚持与学习党的十七大精神和深入学习实践科学发展观相结合，

开展法制宣传教育工作。

坚持学习制度化，

充分利用局务会和学习日，

组织干部职工集中学习，

注重加强对新出台的党纪政纪和业务法律法规的学习。

2.

培训提高经常化。

一是组织人员参加上级组织的培训，

提高干部队伍素质，

并做好上岗培训工作，

把上岗培训合格作为一个任职或上岗的一个前置条件。

二是建立培训制度，

制定培训计划，

加强我局系统培训工作。

重点加强了对《行政许可法》

、

《信访条例》

、

《廉政准则》

、

《行政过错责任追究办法》

等培训，

通过普法培训，

既增强了全体干部职工依法行政的能力，

又扩大了普法宣传员队伍、

在协调纠纷中得到广泛持久地宣传教育。

三、“七五”

普法成效显著，

体现出“五个明显”

1.

法律意识明显提高。

进一步增强了全局干部职工学法用法的自学性，

提高了依法决策、

依法管理的水平，

养成了依法办事的习惯。

2.

行政执法明显规范。

“七五”

普法期间，

严格执行国家法律法规，

严格履行法定程序，

特别注重执法程序的具体操作，

真正做到适用法律正确，

执法程序合法。

注重搞好内部执法监察，

劳动监察执法队伍的整体执法水平和执法能力明显提高。

3.

信访案件明显减少。

为了能够从源头上解决问题，

把矛盾化解在基层，

化解在萌芽状态，

我局根据信访问题的特点制定完善了《信访案件查办制度》

、

《群众来访接待制度》

、

《人民来信办理制度》

、《信访工作人员守则》

、

《信访工作制度》

等各项制度。

针对发现的问题，

认真分析、

查找原因，

及时处置，

要求及时给予书面答复和解决，

并将办结情况限期向分管领导作汇报，

使“来访有记录，

来信有答复，

处理有反馈”

的信访工作要求落到实处。

4.

系统秩序明显好转。

“七五”

普法期间，

我局按照县委、

政府部署，

一是查找自身问题，

认真加以分析和整改;

二是建立工作制度，层层抓落实;

三是依法处理，

严格规范运输市场;

四是加强队伍建设，提高管理水平。

通过整治，

使运输市场秩序得到了进一步规范。

5.

依法行政水平明显提高。

为了提高依法行政水平和工作效率，我局积极推进行政审批制度，

对行政许可和审批事项进行了集中清理，并按照县委、

政府的要求，

开展了运输市场打黑工作。

四、存在的问题和下步工作思路

“七五”

普法期间，

我局积极开展了一系列的法制宣传教育工作，“七五”

普法任务全面展开，

并取得了一定成效，

但还存在一些不足。主要表现在以下几个方面：

一是在普法学习上还存在实用主义思想;

二是在学法用法上主动性不够;

三是在普法学习对象上发展不平衡，普法教育形式比较单一，

创新不够。

针对以上情况，

我局下步将加强

以下几个方面的工作：

一是进一步加强普法学习，

真正在学法、

知法、

懂法、

用法上下功夫。

同时，

我们还将继续加大对《行政许可法》

《信访条例》

、《廉政准则》

、

《行政过错责任追究办法》

等相关法律法规的学习力度，

用法律法规武装广大干部职工的头脑。

二是进一步加强职业道德、

职业责任教育，

转变思想作风、

工作作风，

教育局七五普法篇（7）

2016年是实施十三五规划的开局之年，也是实施七五普法规划的启动年。2016年普法依法治理工作总的要求是全面贯彻党的十和十八届五中全会精神，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实中央、省市经济工作会议精神，紧紧围绕十三五规划和科学发展这个主题，深化社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，扎实做好 七五普法启动，推进普法依法工作发展，为促进经济平稳较快发展，维护社会和谐稳定、全面建设小康社会营造良好的法治环境。局属各单位要从践行三个代表立党为公，执政为民高度，认真贯彻落实科学发展观充分认识普法和依法治理工作的重大意义。要认真依照市委、市政府的要求，切实把七五普法启动年的各项工作做好做扎实，为七五普法开好局，为创建法制机关、法治社会，经济社会和谐、稳定发展做出更大的贡献。为确保普法和依法治理工作的顺利实施，现结合我局工作实际，对2016年普法和依法治理工作，安排如下：

一、明确职责，建立机构

负责普法和依法治理工作的研究决策、布置和安排;水政科负责组织落实，普法和依法治理工作是一项非常重要的基础性工作。水务局成立以局长挂帅的工作领导小组。制定相关计划，督促各部门认真开展好宣传教育工作;各科、室、队、站、中心负责人，本部门普法和依法治理工作的第一责任人，具体负责普法和依法治理工作的实施。切实做到一级抓一级，层层抓落实。

二、切实做好宣传工作

推进依法行政，普法和依法治理工作重点在于推进依法行政。目的于进一步改革行政管理制度，完善社会主义市场经济体制和实现依法治国目标。各科、室、中心、站、队全体工作人员，务必深入了解普法和依法治理工作的重大意义，认真学习、准确掌握、深刻领会其精神实质，广泛进行宣传。充分利用广播电视、三下乡活动、行风热线世界水日中国水周简报板报、报刊专栏、宣传车、横幅条幅、上街摆摊设点等多种形式，广泛宣传水法律法规、节水维护知识，不时增强广大市民的水法制观念和节水维护意识，逐步形成人人珍惜水、维护水资源、维护水环境，自觉服从于水资源、水土坚持、水利工程、河道砂石、防汛与抗旱统一管理的良好社会氛围。

三、不时提高队伍素质，切实搞好自身学习培训

组织全体干部职工集中学习培训2次以上。各部门要灵活安排时间，2016年。组织职工集中学习讨论，并鼓励职工积极开展自学，做好学习笔记，写出学习心得。同时，要协调好工作，认真组织职工参与各种形式的培训，保证在2016年底前，完成行政机关在编人员全部培训任务。全局兴起学法之风，强化依法行政意识，提高法律意识和知识水平，切实增强依法治理能力。逐步建立懂法律、守纪律的行政管理队伍，为建法治政府、法制机关打下基础。

四、切实加强普法和依法治理工作的管理和监督

全面推进依法行政。水政科要强化管理和监督，各科、室、中心、队、站要进一步细化普法和依法治理工作责任制。及时了解工作机构依法行政情况，及时纠正不合法、不适当的行政决策行为和具体行政行为。因工作组织不力，出现社会影响恶劣、妨害社会稳定，严重违法行政行为的决策人和行政责任人要承担相应责任。科、室、中心、队、站，要进一步转变职能，依法履行社会管理和公共服务职能，法定的职责范围内，做到不越位、不错位、不缺位法律权限界定清晰。

立足提高全社会法治化管理水平，根据《市2016年普法和依法治理工作要点》局要立足经济社会发展。立足全面落实七五普法，立足推动普法依法治理工作新发展，立足增强工作的针对性和实效性，不时创新工作思路、方式，切实做好普法和依法治理工作。要进一步完善执法责任制、执法责任追究制，以及规范性文件审查制。确保行政行为和行政决策规范性、合法性。

七五普法工作计划范文二：

一、深入启动七五普法规划，推动辖区社会树立法治意识

1、坚持开展普法进机关、进校园、进社区、进企业四进活动。把辖区公民普法和守法作为依法治区的长期基础性工作，深入开展法治宣传教育，引导辖区公民自觉守法、遇事找法、解决问题靠法。

2、坚持加强领导干部和国家机关工作人员法治教育。把领导干部带头学法、模范守法作为树立法治意识的关键，完善国家工作人员学法用法制度，把宪法法律列入党(工)委中心组学习内容。组织领导干部法律学习活动不少于2次。

3、加强校园法治宣传教育。把法治教育纳入国民教育体系，在中小学设立法治知识课程，保证在校学生得到基本法治教育。通过校园广播、法治文化墙、主题班会、模拟法庭、模拟人民调解室、法治绘画、法治作文、法治演讲、法治夏令营、法律知识欢乐答等青少年学生喜闻乐见的普法形式，丰富校园普法活动，促进中小学生与法同行，健康成长。建立学校、家庭、社会一体化的青少年法治教育网络，充分利用第二课堂和社会实践，组织开展青少年法治教育活动，增强青少年法治教育的吸引力、感染力。

4、开展企业管理者和员工法治教育。健全企业员工法治教育制度，开展企业管理人员和员工法治培训。根据企业员工特点和需求开展送法进企业活动。结合劳动执法检查，开展有针对性的法治教育活动，把谁执法谁普法落到实处。组织企业员工开展法律知识竞赛活动。

二、编写七五普法规划，推动七五普法规划目标任务全面落实

5、深入开展七五普法规划调研。认真学习党的十、十八届三中、四中、五中全会精神，深入贯彻国家、省、市七五普法规划精神，紧密联系**实际，开展规划制定前的调研工作，为制定好规划奠定坚实基础。

6、新标准严要求高质量制定好规划。贯彻国家、省、市七五普法规划精神，联系实际，围绕区十三五经济社会发展规划的战略目标，组织作好七五普法规划的编制工作。

三、加强法治文化建设，推动新媒体新技术在普法中的运用

7、坚持开展法治挂图普展。在全区10个街道办事处、83个社区开展法治挂图普展，发挥在法治挂图、海报宣传上的优势，开展覆盖全部社区的宣传活动。

教育局七五普法篇（8）

一、强化组织领导明确目标责任

为深入开展“七五”普法工作，全面落实“谁执法谁普法”责任，县城市管理执法局制定了“七五”普法规划，成立了局长任组长、副局长任副组长、局属二级单位负责人为成员的“七五”普法领导小组，领导小组下设“七五”普法办公室，负责“七五”普法日常工作。同时成立城管系统“谁执法谁普法”责任领导小组和工作专班，全面落实“七五”普法责任。在“七五”普法中，按照全面推进法治长阳、法治城管建设的工作部署和“谁执法谁普法”责任制的要求，与局属二级单位签订《长阳土家族自治县城市管理执法局“七五”普法责任书》，进一步明确普法职责任务，不断推进普法工作深入开展，努力形成局党组统一领导，部门分工负责、各司其职、齐抓共管的大普法工作格局，为全面提高城市管理水平提供坚实的法治保障。

二、落实普法责任营造普法氛围

（一）建立普法责任制。局属各单位把普法作为推进法治建设的基础性工作来抓，纳入本单位工作总体布局，层级签订普法责任制，与业务工作同部署、同检查、同落实。局属各单位建立健全普法组织领导和工作机构，成立普法领导小组，明确责任分工和要求；同时制定“七五”普法工作规划，分年度制定普法计划、工作要点及普法责任清单逐一落实。

（二）明确普法内容。局属各单位深入学习宣传新时代中国特色社会主义思想，认真学习宣传党章、宪法、党内法规等中国特色社会主义法律体系，深入学习《长阳土家族自治县自治条例》等地方性法律法规以及与本部门职责相关的各项法律法规。

（三）系统内普法全覆盖。健全完善局党组理论学习中心组和各支部、班子成员学法制度、单位学法制度、领导班子和干部年度述法考核评议、提拔干部的法律知识考试等制度，健全行政执法人员执法资格考试、全省无纸化学法用法考试等制度。2016年至2019年全体城管执法人员参加全省无纸化学法用法考试，参学率、参考率、及格率3个100%。同时组织城管执法队员开展年度法治学习月活动，做到有方案、有组织、有培训、有考试、有通报，确保普法取得实效。

（四）扩大社会面普法。根据县委县政府“七五”普法责任清单规定，城管执法局的普法责任清单为：《中华人民共和国城乡规划法》《城市道路管理条例》《城市绿化条例》《城市市容和环境卫生管理条例》《城市建筑垃圾管理规定》《长阳土家族自治县城镇建设管理条例》《宜昌市禁止违法建设管理办法》等。局属各单位结合本部门工作职责做到“谁执法谁普法”，县环卫局普法重点为《城市市容和环境卫生管理条例》；县城市管理监察大队普法重点为《中华人民共和国城乡规划法》《城市建筑垃圾管理规定》《长阳土家族自治县城镇建设管理条例》《宜昌市禁止违法建设管理办法》；县市政园林绿化管理局普法重点为《城市绿化条例》。同时加强对当事人、行政相对人、利害关系人及重要人群的政策宣讲和法律法规学习培训，做到把矛盾纠纷排查化解与法律法规宣传教育有机结合起来，把普法教育贯穿于执法全过程，教育和引导广大市民依法表达合理诉求，维护自身合法权益。还通过举办听证会、座谈会、协调会等形式，提高群众学法用法的积极性。结合普法重点和社会热点，组织普法宣讲员、普法志愿者深入社区、村组、学校、企业，广泛开展宣传、讲解，激发社会正能量。

（五）创新普法工作方式方法。创新普法平台，汇编城市管理“七五”普法法律读本，全体党员干部职工人手一册，发放到部分社区和村组；设置普法专栏，建立学法园地，观看法治电影、电视，参观法治教育基地，旁听典型案件审理等措施；加强典型案例的收集、整理、研究和工作，建立以案释法资源库，充分发挥典型案例的引导、规范、预防与教育功能。以“法律六进”活动为载体，组织行政执法人员开展经常性以案释法活动。以互联网为载体，推动“互联网＋法治宣传” 活动，充分利用微博、QQ 群、微信群开展法治宣传。

教育局七五普法篇（9）

一、强化组织领导明确目标责任

为深入开展“七五”普法工作，全面落实“谁执法谁普法”责任，县城市管理执法局制定了“七五”普法规划，成立了局长任组长、副局长任副组长、局属二级单位负责人为成员的“七五”普法领导小组，领导小组下设“七五”普法办公室，负责“七五”普法日常工作。同时成立城管系统“谁执法谁普法”责任领导小组和工作专班，全面落实“七五”普法责任。在“七五”普法中，按照全面推进法治长阳、法治城管建设的工作部署和“谁执法谁普法”责任制的要求，与局属二级单位签订《长阳土家族自治县城市管理执法局“七五”普法责任书》，进一步明确普法职责任务，不断推进普法工作深入开展，努力形成局党组统一领导，部门分工负责、各司其职、齐抓共管的大普法工作格局，为全面提高城市管理水平提供坚实的法治保障。

二、落实普法责任营造普法氛围

（一）建立普法责任制。局属各单位把普法作为推进法治建设的基础性工作来抓，纳入本单位工作总体布局，层级签订普法责任制，与业务工作同部署、同检查、同落实。局属各单位建立健全普法组织领导和工作机构，成立普法领导小组，明确责任分工和要求；同时制定“七五”普法工作规划，分年度制定普法计划、工作要点及普法责任清单逐一落实。

（二）明确普法内容。局属各单位深入学习宣传新时代中国特色社会主义思想，认真学习宣传党章、宪法、党内法规等中国特色社会主义法律体系，深入学习《长阳土家族自治县自治条例》等地方性法律法规以及与本部门职责相关的各项法律法规。

（三）系统内普法全覆盖。健全完善局党组理论学习中心组和各支部、班子成员学法制度、单位学法制度、领导班子和干部年度述法考核评议、提拔干部的法律知识考试等制度，健全行政执法人员执法资格考试、全省无纸化学法用法考试等制度。2016年至2019年全体城管执法人员参加全省无纸化学法用法考试，参学率、参考率、及格率3个100%。同时组织城管执法队员开展年度法治学习月活动，做到有方案、有组织、有培训、有考试、有通报，确保普法取得实效。

（四）扩大社会面普法。根据县委县政府“七五”普法责任清单规定，城管执法局的普法责任清单为：《中华人民共和国城乡规划法》《城市道路管理条例》《城市绿化条例》《城市市容和环境卫生管理条例》《城市建筑垃圾管理规定》《长阳土家族自治县城镇建设管理条例》《宜昌市禁止违法建设管理办法》等。局属各单位结合本部门工作职责做到“谁执法谁普法”，县环卫局普法重点为《城市市容和环境卫生管理条例》；县城市管理监察大队普法重点为《中华人民共和国城乡规划法》《城市建筑垃圾管理规定》《长阳土家族自治县城镇建设管理条例》《宜昌市禁止违法建设管理办法》；县市政园林绿化管理局普法重点为《城市绿化条例》。同时加强对当事人、行政相对人、利害关系人及重要人群的政策宣讲和法律法规学习培训，做到把矛盾纠纷排查化解与法律法规宣传教育有机结合起来，把普法教育贯穿于执法全过程，教育和引导广大市民依法表达合理诉求，维护自身合法权益。还通过举办听证会、座谈会、协调会等形式，提高群众学法用法的积极性。结合普法重点和社会热点，组织普法宣讲员、普法志愿者深入社区、村组、学校、企业，广泛开展宣传、讲解，激发社会正能量。

（五）创新普法工作方式方法。创新普法平台，汇编城市管理“七五”普法法律读本，全体党员干部职工人手一册，发放到部分社区和村组；设置普法专栏，建立学法园地，观看法治电影、电视，参观法治教育基地，旁听典型案件审理等措施；加强典型案例的收集、整理、研究和工作，建立以案释法资源库，充分发挥典型案例的引导、规范、预防与教育功能。以“法律六进”活动为载体，组织行政执法人员开展经常性以案释法活动。以互联网为载体，推动“互联网＋法治宣传” 活动，充分利用微博、QQ 群、微信群开展法治宣传。

教育局七五普法篇（10）

一、成立领导小组

建立健全“七五”普法依法治理宣传教育工作领导小组，由党组书记副局长任组长，下设普法办公室，具体负责“七五”普法工作。并制定了年度普法依法治理工作实施意见、法制教育方案和年度工作计划，建立学习制度，保障****普法和依法治理工作顺利开展。

二、高度重视，认真学习

领导干部带头学法一是将“七五”普法知识的学习纳入局理论学习的重要内容，做到有计划和针对性地学习:二是局全体成员做到了集中学与自学相结合，学习不留于形式，融会贯通，学以致用，切实増强依法执政能力。三是局主要领导、分管领导适时为干部职工集中利用廉政教育基地开展法律警示教育及法律知识学习，用行动引导大家学法、知法、守法和执法。

三、加强法律宣传，严格落实防火工作，做好辅助执法工作

1、为做好森林资源保护工作，充分利用************时间，宣传《森林法》、《野生动物保护法》、《森林防火条例》，加大对种植户、牧民的监管力度，严防进入林区人员私自用火，确保火源管理工作落实到位，进一步巩固林区环境整治成效。

2、加强值班调度工作并签订护林防火责任书。保障应对森林火险和林区生态环境安全，严格执行森林防火24小时值班制度，认真履行领导带班值班、扑火队员24小时值班制度，随时处置突发性事件，做到快速反应，科学扑救确保在第一时间内森林火灾得到有效控制，林区生态环境安全得到全面加强，发现非法事件及时上报并按规定进行制止。

3、做好森林资源的保护，全*林地面积***万亩，其中国有林地面积***万亩，部级公益林面积***万亩，划分***个片区护林站，进行24个小时不间断的巡逻。近3年来，我****没有发生毁林开荒案件，确保森林资源安全。

四、开展法制宣传活动

在全面普法工作的基础上，充分利用“植树节”、“爱鸟周”、 “法治宣传日”等时段，大力宣传《森林法》、《野生动物保护法》、《草原法》等法律法规，开展多种形式的法制宣传活动，深化“法律六进”主题活动，民族团结活动，不断扩大法治宣传教育的社会影响和实际效果、营造良好的林草法治宣传氛围，使法制理念深入人心，以此增强全体干部职工“廉洁、高效、务实、服务”的便民意识，树立良好的单位形象，为广泛持久开展法制宣传教育打好坚实基础。

五、执法人员组织学习和培训

加强执法人员的学习和培训。除定期安排人员参加****的培训之外，还紧密结合***工作实际，积极组织干部职工开展***法律、法规知识培训，做到学法“四有”(有教材、有笔记、有记录、有心得)，并结合办案技巧、办案经验、执法程序等方面进行学习交流，通过开展各类学习培训活动，全面激发执法人员学习法律法规的自觉性提高办案质量，规范执法行为等方面取得了良好成效。

六、下一步工作计划

普法工作是一项长期性工作，我局将认真总结经验，找准差距，补齐短板，高质量、高效率地做好“七五”普法工作。

教育局七五普法篇（11）

为了保证法制宣传教育工作的顺利进行，加强对法律知识学习和普及活动的管理、指导，我局成立了法制宣传教育领导小组，对开展法制宣传教育工作所需的经费和必要的设备等尽可能予以解决。根据普法规划要求，我局从实际出发，制定出法制宣传教育第七个五年规划（2016-2020年），确定了具体普法内容。广泛进行思想动员，全体工作人员自觉地加入到学法普法队伍中，积极参加各种普法学习活动。2016年深入学习宣传关于全面依法治国的重要论述，深入学习宣传宪法，深入学习宣传中国特色社会主义法律体系，深入宣传社会主义核心价值观，引导全社会树立法治观念、培育法治信仰，提高厉行法治的自觉性、积极性和主动性。结合开展“学党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育，深入学习宣传和党内法规，注重党内法规宣传与国家法律法规宣传的衔接和协调。

二、以人为本，做好不同对象的法制宣传教育工作

对全体干部职工进行法制宣传教育，形成了以法制宣传为先导，运用各种形式，最广泛地发动和调动社会各界广大人民群众的积极性，齐抓共管，共同参与法制宣传的浓厚氛围。

三、普治结合，搞好普法依法治理工作

我局在抓好“七五”普法工作的同时，坚持法制教育 刊出-与法制实践相结合，坚持法制教育与道德教育相结合，加强民主法制建设，积极推进依法治理工作进程。

四、取得的效果

1、通过普法学习及建立、健全相关制度，做到有法可依章可循，规范操作。

2、提高了广大干部、群众的法制意识，通过普法教育，干部、群众对法律法规有了进一步的了解，法制观念得到了进一步加强。